Starszy Menedżer Produktu

Dziękujemy za rozważenie kariery w Ensemble! Ensemble jest wiodącym dostawcą opartych na technologii rozwiązań do zarządzania cyklem przychodów dla systemów opieki zdrowotnej, w tym szpitali i stowarzyszonych grup lekarzy. Oferują kompleksowe rozwiązania w zakresie cyklu przychodów, a także kompleksowy zestaw rozwiązań punktowych dla klientów w całym kraju.

Ensemble dba o zdrowie społeczności, dbając o zdrowie szpitali. Zdajemy sobie sprawę, że opieka zdrowotna wymaga ludzkiego dotyku i wierzymy, że każdy dotyk powinien mieć znaczenie. Dlatego właśnie nasi ludzie są najważniejszą częścią tego, kim jesteśmy.

Umożliwiając im kwestionowanie status quo, wiemy, że zrobią różnicę! JEDEN Cel: Obsesja klienta: Konsekwentne zapewnianie wyjątkowych doświadczeń naszym klientom, pacjentom i współpracownikom poprzez zrozumienie ich potrzeb i przekraczanie ich oczekiwań. Przyjmowanie nowych pomysłów: Ciągłe wprowadzanie innowacji poprzez wykorzystanie nowych technologii i wspieranie kultury kreatywności i eksperymentowania.

Dążenie do doskonałości: Wykonywanie na wysokim poziomie, demonstrując nasze „Najlepsze w KLAS” Ensemble Difference Principles i konsekwentnie zapewnia znakomite wyniki. Szansa: Jako starszy menedżer produktu w zespole ds. produktów i innowacji będziesz realizować plan rozwoju technologii, który wdraża rozwiązania bezpośrednio w operacjach RCM naszych klientów. Praca, którą wykonasz, umożliwi naszym współpracownikom mądrzejszą pracę, poprawi pozyskiwanie przychodów dla organizacji z branży opieki zdrowotnej i zapewni znaczący wzrost wydajności na dużą skalę.

Raportując do AVP ds. produktów i innowacji, będziesz łącznikiem między członkami zespołu operacyjnego, inżynieryjnego i globalnego zespołu ds. produktów. Będziesz właścicielem odkrywania, dokumentowania i udoskonalania wymagań przez cały cykl życia oprogramowania i będziesz pozostawał blisko wdrożonej technologii, aby zapewnić jej ciągłe działanie. Kluczowe obowiązki Przekładanie potrzeb operacyjnych na wymagania technologiczne.

Prowadź sesje odkrywania z zespołami operacyjnymi, aby zrozumieć, jak działają współpracownicy, zdefiniować, jakie rozwiązania technologiczne muszą osiągnąć i udokumentować wymagania, na podstawie których inżynierowie mogą budować. Opiekuj się rozwiązaniami od momentu budowy po wdrożenie. Utrzymuj zgodność z inżynierią w zakresie priorytetów, koordynuj testowanie z operacjami i upewnij się, że informacje zwrotne są przechwytywane i uwzględniane - dostarczając rozwiązania, które działają w rzeczywistym środowisku operacyjnym.

Utrzymuj dokładność i przejrzystość planu działania. Upewnij się, że harmonogramy rozwoju, kluczowe wskaźniki wydajności i dokumentacja funkcji odzwierciedlają obecną rzeczywistość oraz informują i uzgadniają interesariuszy. Koordynuj pracę i zarządzaj nią w rozproszonym, globalnym zespole ds. produktu.

Skutecznie deleguj, przeglądaj i utrzymuj odpowiedzialność za pracę wykonaną przez członków globalnego zespołu ds. produktów, aby zapewnić terminowość dostaw. Co oferujemy Możliwość kształtowania sposobu, w jaki sztuczna inteligencja i automatyzacja przekształcają cały segment branży. Współpracujący, nastawiony na misję zespół, który działa szybko i ceni Twoją wiedzę.

Zdalne środowisko pracy z około 5 - 10% podróży. Struktura raportowania z bezpośrednim dostępem i partnerstwem z wyższą kadrą kierowniczą. Kwalifikacje Ponad 3 lata doświadczenia zawodowego w konsultingu RCM w służbie zdrowia, zarządzaniu produktami, wdrażaniu technologii RCM w służbie zdrowia lub blisko pokrewna dziedzina.Wykazana umiejętność przekładania złożonych procesów operacyjnych na ustrukturyzowane wymagania technologiczne.Doświadczenie w pracy w zwinnych zespołach inżynierskich lub w ścisłej współpracy z nimi.Doświadczenie w zakresie komunikacji pisemnej i werbalnej; umiejętność syntetyzowania informacji i jasnej komunikacji pomiędzy odbiorcami operacyjnymi, technicznymi i kierowniczymi.

Możliwość niezależnej pracy pod ogólnym nadzorem w dynamicznym środowisku o dużej niejednoznaczności. Licencjat lub wyższy. Preferowane Dobra praktyczna wiedza na temat operacji związanych z cyklem przychodów w opiece zdrowotnej, ze szczególnym uwzględnieniem back-endowego rozliczania ubezpieczeń i procesów następczych.

Praktyczne doświadczenie z Aha lub podobnymi narzędziami do zarządzania produktami/mapami drogowymi. Znajomość Azure DevOps lub porównywalnego zwinnego projektu platformy zarządzania. Praktyczna znajomość SQL; umiejętność samodzielnego pisania podstawowych zapytań.Doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań opartych na automatyzacji opartej na regułach, sztucznej inteligencji lub rozwiązaniach opartych na LLM w kontekście operacyjnym.Doświadczenie w firmie zajmującej się technologią RCM w służbie zdrowia lub jako menedżer produktu wspierający operacje RCM.Doświadczenie w konsultingu lub doradztwie w zakresie technologii opieki zdrowotnej lub RCM.Doświadczenie w zarządzaniu rozproszonymi lub globalnymi członkami zespołu ds. produktów.Na tym stanowisku wynagrodzenie wynosi od 101 600 do 152 400 USD w zależności od doświadczenia i lokalizacji geograficznej.Musi być dociekliwy i wykazać się otwartość na innowacje, w tym sztuczną inteligencję, w celu badania lepszych procesów i sposobów łagodzenia tarć oraz poprawy doświadczeń pacjentów i klientów.

Jest to odległa pozycja; jednakże kandydaci muszą chcieć i być w stanie podróżować (do 10%) do lokalizacji klienta, tymczasowych lub korporacyjnych i pracować na miejscu, zgodnie z potrzebami biznesowymi. To ogłoszenie dotyczy specyficznych wymagań stanu, aby zapewnić przejrzystość wynagrodzeń. Decyzje dotyczące wynagrodzeń uwzględniają wiele czynników związanych z pracą, w tym między innymi położenie geograficzne; wiedza; umiejętności; odpowiednie doświadczenie; edukacja; licencja; kapitał wewnętrzny; czas na pozycji.

Stawka wejścia na stanowisko kandydata zazwyczaj nie jest równa minimum lub maksimum zakresu stanowiska. Dołącz do wielokrotnie nagradzanej firmy Pięciokrotny zwycięzca „Best in KLAS” 2020 - 2022, 2024 - 2025 Rozwiązanie Black Book Research dotyczące outsourcingu zarządzania cyklem przychodów 2021 - 202422 Nagrody MAP stowarzyszenia Healthcare Financial Management Association (HFMA) za wysoką wydajność w cyklu przychodów 2019-2024Lider w RCM Operations PEAK Matrix Assessment w Everest Group 2024Clarivate Healthcare Business Insights (HBI) Nagrody cyklu przychodów za dobre wyniki 2020, 2022-2023Energege Top Workplaces USA 2022-2024Fortune Media Najlepsze miejsca pracy w opiece zdrowotnej 2024Monster Najlepsze miejsce pracy do pracy zdalnej 2024Certyfikat Great Place to Work 2023-2024InnowacjaElastyczność w życiu zawodowymPrzywództwoCel + wartościPodsumowując, wierzymy we wzmacnianie pozycji ludzi i zapewnianie im narzędzi i zasobów niezbędnych do rozwoju. Oto niektóre z nich: Świadczenia dla współpracowników - Oferujemy kompleksowy pakiet świadczeń zaprojektowany z myślą o wspieraniu zdrowia fizycznego, emocjonalnego i finansowego Ciebie i Twojej rodziny, obejmujący opiekę zdrowotną, czas wolny, emeryturę i programy dobrego samopoczucia.

Nasza kultura - Zespół to miejsce, w którym współpracownicy mogą wykonywać swoją najlepszą pracę i być najlepszymi sobą. Na pierwszym miejscu, na końcu i zawsze stawiamy ludzi. Nasza kultura jest zakorzeniona we współpracy, rozwoju i innowacjach.

Rozwój - Inwestujemy w Twój rozwój zawodowy. Każdy współpracownik uzyska certyfikat zawodowy odpowiedni dla swojej dziedziny i może uzyskać zwrot czesnego. Uznanie - Oferujemy kwartalne i roczne programy motywacyjne dla wszystkich pracowników, którzy przekraczają granice i stale podnoszą poprzeczkę sobie i firmie.

Ensemble jest pracodawcą zapewniającym równe szanse zatrudnienia. Naszą polityką jest niedyskryminowanie żadnego kandydata lub pracownika ze względu na rasę, kolor skóry, płeć, orientację seksualną, płeć, tożsamość płciową, religię, pochodzenie narodowe, wiek, niepełnosprawność, status wojskowy lub weterana, informacje genetyczne lub jakąkolwiek inną podstawę chronioną przez obowiązujące prawo federalne, stanowe lub lokalne. Ensemble zabrania także nękania kandydatów lub pracowników ze względu na którąkolwiek z tych chronionych kategorii.

Ensemble zapewnia uzasadnione udogodnienia wykwalifikowanym osobom niepełnosprawnym zgodnie z amerykańską ustawą o osobach niepełnosprawnych oraz obowiązującym prawem stanowym i lokalnym. Jeśli potrzebujesz wsparcia w procesie składania wniosków, skontaktuj się z nami pod adresem TA@ensemblehp.com. To ogłoszenie dotyczy szczegółowych wymagań stanu, aby zapewnić przejrzystość wynagrodzeń.

Decyzje dotyczące wynagrodzeń uwzględniają wiele czynników związanych z pracą, w tym między innymi położenie geograficzne; wiedza; umiejętności; odpowiednie doświadczenie; edukacja; licencja; kapitał wewnętrzny; czas na pozycji. Stawka wynagrodzenia kandydata na stanowisko kandydata zazwyczaj nie jest równa minimum ani maksimum zakresu stanowiska. Zastrzeżenia dotyczące zatrudnienia - Ensemble Oryginalnie opublikowano w Himalayas