Kontroler Finansowy Grupy

Canonical jest wiodącym dostawcą oprogramowania typu open source i systemów operacyjnych dla globalnych rynków przedsiębiorstw i technologii. Nasza platforma Ubuntu jest bardzo szeroko stosowana w przełomowych inicjatywach przedsiębiorstw, takich jak chmura publiczna, nauka o danych, sztuczna inteligencja, innowacje inżynieryjne i IoT. Do naszych klientów zaliczają się wiodący na świecie dostawcy chmur publicznych i krzemu oraz liderzy branży w wielu sektorach.

Firma jest pionierem globalnej współpracy rozproszonej, zatrudniając ponad 1200 pracowników w ponad 75 krajach i bardzo niewiele stanowisk biurowych. Zespoły spotykają się osobiście dwa do czterech razy w roku, w ciekawych lokalizacjach na całym świecie, aby uzgodnić strategię i wykonanie. Firma jest prowadzona przez założycieli, jest rentowna i rozwija się.

Zatrudniamy kontrolera finansowego grupy. Idealny kandydat ma głęboką pasję do rachunkowości systemowej, doświadczenie w przygotowywaniu funkcji finansowych na rynki publiczne oraz innowacyjny sposób myślenia, który wykorzystuje technologię i sztuczną inteligencję do tworzenia wydajnych i niezawodnych przepływów pracy w księgowości. Zespół księgowych zapewnia integralność naszych informacji finansowych i jest głównym strażnikiem kondycji finansowej firmy.

Projektują i obsługują ramy zarządzania oparte na solidnych zasadach, kontrolach i systemach zapewniających nadzór i wyzwania dla firmy. Zespół jest odpowiedzialny za terminowe i dokładne raportowanie oraz, jeśli to konieczne, dokonuje oceny w oparciu o zaangażowanie w konserwatywną i dokładną sprawozdawczość, głębokie zrozumienie zasad rachunkowości i wgląd w naszą działalność. Poszukujemy profesjonalnie wykwalifikowanego lidera księgowości, który ma głębokie poczucie dobra i zła, wysoką uczciwość i silne poczucie odpowiedzialności, rozumiejąc, że dokładność jego pracy ma kluczowe znaczenie dla całej firmy.

Potrafisz metodycznie, szczegółowo i zorientowanie na proces rozwiązywać problemy, a lubisz badać rozbieżności w celu znalezienia ich pierwotnej przyczyny. Jesteś odporny na presję, szczególnie podczas zamykania miesiąca i roku, i motywowany jest celem osiągnięcia doskonałych, terminowych i niezawodnych wyników. Być może nietypowo wolimy lidera z głębokim osobistym zainteresowaniem branżą oprogramowania i technologii, posiadającym pewne doświadczenie w zakresie analityki danych, sztucznej inteligencji i najlepiej inżynierii oprogramowania.

Lokalizacja: ta rola pracuje w domu, w strefach czasowych EMEA, z możliwością pracy w naszym biurze w Londynie. Będzie podlegał naszemu dyrektorowi finansowemu. Rola ta obejmuje zapewnienie dobrego zrozumienia ryzyk związanych z naszymi procesami i systemami oraz kierowanie opracowywaniem i wdrażaniem mechanizmów kontrolnych w celu ograniczenia tego ryzyka Kierowanie rozwojem i identyfikowaniem obszarów wymagających ulepszenia zasad i procedur firmy Canonical, które umożliwią efektywne skalowanie działalności Kierowanie wdrażaniem zasad i procedur firmy Canonical oraz monitorowanie zgodności Wspieranie wielofunkcyjnych projektów zmian mających na celu ulepszenie systemów, procesów i dokładności danych Zarządzanie przeglądami tygodniowych, miesięcznych i rocznych procesy, od uzgadniania bilansów do rachunków zarządczych i sporządzania rachunków ustawowych, aby zapewnić terminowe i dokładne raportowanie informacji finansowych.

Zapewnienie dokładności i kompletności rejestrowania i raportowania danych finansowych i transakcji, aby zapewnić, że Spółka prowadzi solidną dokumentację księgową. Utrzymanie procesów księgowych i zatwierdzania oraz kontroli Spółki w całej organizacji. Zarządzanie audytami zewnętrznymi.

Rozwijanie silnego zrozumienia zmieniających się ram regulacyjnych i jurysdykcji, w których Canonical działa, oraz kierowanie zapewnieniem zgodności Canonical z takimi wymogami regulacyjnymi. Prowadzenie projektów związanych z aktualizacją lub wdrażaniem nowych. systemy finansowe i rozsądne przyjęcie sztucznej inteligencji w zespole Rozwijanie relacji zawodowych i zarządzanie komunikacją zarówno z interesariuszami wewnętrznymi, jak i zewnętrznymi - klientami, dostawcami, organami podatkowymi i doradcami zewnętrznymi - w tym rozwiązywanie pytań i problemów w sposób poufny i terminowy Zarządzanie lub mentoring młodszych pracowników księgowych, dzielenie się wiedzą i promowanie najlepszych praktykCzego od Ciebie szukamy Wyjątkowe osiągnięcia akademickie zarówno w szkole średniej, jak i na uniwersytecie Solidne wykształcenie akademickie i kwalifikacje zawodowe w zakresie rachunkowości lub finansów (np. ACA, ACCA, CIMA, CPA lub odpowiednik) Rozległa praktyczna wiedza i doświadczenie w zakresie MSSF Zaawansowane umiejętności Excela i duże możliwości analizy danych Doskonała dbałość o szczegóły i umiejętności organizacyjne, umiejętność ustalania priorytetów i dotrzymywania napiętych terminów w szybkim tempie Pewna komunikacja i umiejętności interpersonalne, pozwalające na skuteczną współpracę ze współpracownikami, kierownictwem, klientami i interesariuszami zewnętrznymi Proaktywne, analityczne nastawienie z prawdziwą pasją do finansów i dążeniem do ciągłego doskonalenia, wydajności procesów i rozwoju zawodowego Udokumentowane doświadczenie w korzystaniu z księgowości na poziomie przedsiębiorstwa lub ERP systemyZorientowany na wyniki, z osobistym dążeniem do wywiązywania się i przekraczania zobowiązańMożliwość wyjazdów międzynarodowych dwa razy w roku na imprezy firmowe trwające do dwóch tygodniPożądane umiejętnościDoświadczenie z NetSuiteDoświadczenie z SalesforceDoświadczenie w firmie księgowej Wielkiej Czwórki lub spółce publicznejCo oferujemy współpracownikomWe uwzględnieniu lokalizacji geograficznej, doświadczenia i wyników w kształtowaniu wynagrodzeń na całym świecie.

Co roku sprawdzamy wysokość wynagrodzeń (a w przypadku absolwentów i współpracowników częściej), aby upewnić się, że doceniamy wybitne wyniki. Oprócz wynagrodzenia podstawowego oferujemy premię roczną lub prowizję uzależnioną od wyników. Wszystkim członkom zespołu zapewniamy dodatkowe benefity, które odzwierciedlają nasze wartości i ideały.

Równoważymy nasze programy, aby spełniać lokalne potrzeby i zapewniać uczciwość na całym świecie. Rozproszone środowisko pracy z osobistymi sprintami zespołowymi odbywającymi się dwa razy w roku Osobisty budżet na naukę i rozwój w wysokości 2000 USD rocznie Roczna ocena wynagrodzeń Nagrody w uznaniu Coroczny urlop urlopowy Urlop macierzyński i ojcowski Program pomocy dla członków zespołu i platforma odnowy biologicznej Możliwość podróżowania do nowych lokalizacji w celu poznania współpracowników Priorytetowa przepustka i podwyższenie standardu podróży w przypadku długodystansowych wydarzeń firmowych Informacje CanonicalCanonical to pionierska firma technologiczna, stojąca na czele globalnego przejścia na oprogramowanie open source. Jako firma publikująca Ubuntu, jeden z najważniejszych projektów open source oraz platformę dla AI, IoT i chmury, zmieniamy świat oprogramowania.

Rekrutujemy na skalę globalną i stawiamy bardzo wysokie standardy osobom dołączającym do firmy. Oczekujemy doskonałości; aby odnieść sukces, musimy być najlepsi w tym, co robimy. Większość kolegów w firmie Canonical pracowała z domu od chwili naszego powstania w 2004 r.

Praca tutaj to krok w przyszłość i wyzwanie dla Ciebie, abyś myślał inaczej, pracował mądrzej, uczył się nowych umiejętności i podnosił poprzeczkę. Canonical jest pracodawcą zapewniającym równe szanse. Z dumą wspieramy miejsce pracy wolne od dyskryminacji.

Różnorodność doświadczeń, perspektyw i wykształcenia tworzy lepsze środowisko pracy i lepsze produkty. Niezależnie od Twojej tożsamości, rozpatrzymy Twoją aplikację sprawiedliwie. Oryginalnie opublikowano w Himalajach