Inżynier Zaplecza III

<div class="content-intro"><p><strong><em>🚀 Naszą misją jest sprawić, aby pieniądze pracowały dla wszystkich.</em></strong></p> <p>Żegnamy się ze skomplikowanymi i zagmatwanymi sposobami tradycyjnej bankowości.</p> <p>Zaczynając działalność jako karta przedpłacona, nasza oferta produktów w Wielkiej Brytanii w ciągu ostatnich 10 lat znacznie się rozwinęła. Oprócz rachunków bankowych <a href="https://monzo.com/current-account/personal">osobistych</a> i <a href="https://monzo.com/business-banking">biznesowych</a> oferujemy <a href="https://monzo.com/current-account/joint-account">rachunki wspólne</a>, <a href="https://monzo.com/current-account/16-17">konta dla dla dzieci w wieku 16 - 17 lat</a>, <a href="https://monzo.com/current-account/under-16s">bezpłatne konto dla dzieci</a> i <a href="https://monzo.com/flex">karty kredytowe</a> w Wielkiej Brytanii, a w przyszłości jeszcze więcej ciekawych rzeczy. Nasi klienci z Wielkiej Brytanii mogą również <a href="https://monzo.com/savings">oszczędzać</a>, <a href="https://monzo.com/investments">inwestować </a> i <a href="https://monzo.com/pensions">łączyć z nami swoje emerytury</a>. </p> <p>Dzięki naszym kartom Hot Coral i funkcji wcześniejszej zapłaty, w połączeniu z edukacją finansową w mediach społecznościowych i naszą wielokrotnie nagradzaną obsługą klienta, mamy długą historię tworzenia magicznych chwil dla naszych klientów!</p> <p>Nie sprzedajemy produktów - chcemy rozwiązywać problemy i zmieniać życie dzięki Monzo ❤️</p> <hr> <p> </p></div><p><span style="font-weight: 400;">📍Londyn lub UK Remote | 💰 <a href="https://monzo.com/documents/engineering-progression-framework-v4-1.pdf">Inżynier III</a> <br><br>Wynagrodzenie: 85 000 - 110 000 GBP +<strong> </strong>Nagrody motywacyjne powiązane z wynikami + </span><a href="https://monzo.com/careers/"><span style="font-weight: 400;">Korzyści</span></a><span style="font-weight: 400;"> | </span><a href="https://monzo.com/blog/technology"><span style="font-weight: 400;">Technologia</span></a><span style="font-weight: 400;"> </span></p> <p><strong>O naszych zespołach inżynierskich:</strong></p> <p>W całym Monzo pracuje około 400 inżynierów, którzy projektują i budują naszą wewnętrzną bankowość platforma.

Mamy duże ambicje na przyszłość, a technologia odgrywa dużą rolę w tworzeniu banku, jakiego pragną nasi klienci, dlatego inżynierowie w Monzo współpracują z różnych dyscyplin, aby rozwiązywać interesujące wyzwania w całej firmie.</p> <p>Obejmują one produkty, z których korzystają na co dzień nasi klienci, po podstawową infrastrukturę, bezpieczeństwo, płatności i finanse, operacje klientów, przestępstwa finansowe i dane, żeby wymienić tylko kilka obszarów. Jako bank mamy szerokie możliwości oddziaływania.</p> <p><strong>Jak pracujemy 💻</strong></p> <p>Nasze główne centrum technologiczne znajduje się w Londynie, ale nasi inżynierowie mieszkają w każdym miejscu w Wielkiej Brytanii - od Brighton po Wyspy Zachodnie. Cenimy sobie spotkania osobiste, ale nie mamy obowiązkowego wymogu obecności w biurze, nawet jeśli jesteś w pobliżu. Wierzymy, że zrobisz wszystko, co w Twojej mocy, jeśli będziesz tam, gdzie chcesz.

Jeśli mieszkasz poza Londynem i poprosimy Cię o przybycie do biura, Monzo pomoże Ci w pokryciu kosztów ✨</p> <p>Nasze biura mają charakter towarzyski, szczególnie wtorki, środy i czwartki, które akurat pokrywają się z naszymi lunchami Monzo dwa razy w tygodniu i czwartkami z poczęstunkiem 🍽️</p> <p>Zespoły często ustalają również wspólny czas na pracę i zabawę - w biurze lub w jego pobliżu, albo online.</p> <p><strong>Ustal harmonogram pracy która wywiera wpływ i pasuje do Twojego życia:</strong></p> <p>W Monzo cenimy kontakty, elastyczność i dobre samopoczucie. Organizujemy spotkania w godzinach pracy, aby pozostać w kontakcie i wierzyć w utrzymanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.</p> <p>Będziesz mieć możliwość zarządzania swoją pracą w sposób, który odpowiada Tobie i Twojemu zespołowi, zapewniając swobodę przywozów i odbiorów dzieci, wyprowadzania psa lub żądnego przygód kota, unikania godzin szczytu dojazdów do pracy, zajęć na siłowni, spotkań lub wspierania rodziny w nagłych przypadkach 🕣✨</p> <p>Jeśli wolisz pracować w niepełnym wymiarze godzin, sprawimy, że stanie się to możliwe, kiedy tylko będziemy mogli - niezależnie od tego, czy będzie to miało pomóc Ci w wywiązaniu się z innych zobowiązań, czy też w celu osiągnięcia doskonałej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.</p> <p><strong>Pracuj w sposób, który Ci odpowiada, z Monzo! 💼</strong></p> <p><strong>Aplikuj, jeśli:</strong></p> <ul> <li>masz duże doświadczenie w pracy nad backendem produktu technologicznego</li> <li>chcesz brać udział w budowaniu produktu, z którego Ty (i osoby, które znasz) korzystacie na co dzień</li> <li>masz nastawienie produktowe: zależy Ci na wynikach klientów i chcesz podejmować decyzje na podstawie danych</li> <li>czujesz się komfortowo pracując w zespole, który zajmuje się z niejednoznacznością</li> <li>interesujesz się systemami rozproszonymi i pisaniem odpornego oprogramowania</li> <li>masz doświadczenie z językami o silnie typowanych językach (Go, Java, C, Scala itp.).</li> <li>myślisz, że spodobałaby Ci się praca, którą wykonujemy</li> </ul> <p>W tej chwili poszukujemy inżynierów L40, więcej informacji możesz przeczytać w naszym <a href="https://monzo.com/documents/engineering-progression-framework-v4-1.pdf">Engineering Progression Framework</a> odbędziesz rozmowę kwalifikacyjną w ramach całego frameworka, więc jeśli nie jesteś pewien, na jaki poziom celujesz, porozmawiaj ze swoim rekruterem! </p> <p><em>Nie zaznaczasz każdego pola? To całkowicie w porządku!

Badania pokazują, że kobiety i osoby kolorowe mogą wahać się przed aplikowaniem, jeśli nie spełniają wszystkich wymagań. W Monzo zależy nam na tworzeniu zróżnicowanego i przyjaznego zespołu. Jeśli pasjonujesz się tą rolą i chcesz się uczyć i rozwijać razem z nami, zachęcamy Cię do aplikowania - nawet jeśli nie masz jeszcze wszystkiego, co jest na liście.

Prześlij nam swoją aplikację, chętnie wysłuchamy Twojej opinii!</em></p> <p><strong>Nad czym będziesz pracować: </strong></p> <p>Zatrudniamy osoby, które nie mają wiedzy technicznej, więc <strong>chociaż używamy poniższych technologii, nie wymagamy wcześniejszej wiedzy</strong>, otrzymasz pełne wsparcie w ramach naszego zorganizowanego wdrożenia, aby opanować poniższe zagadnienia: </p> <ul> <li><a href="http://golang.org/"><strong>Przejdź</strong></a>, aby napisać kod naszej aplikacji (<a href="https://tour.golang.org/welcome/1"><strong>tutaj</strong></a>) znajdziesz doskonały interaktywny samouczek Go, dotyczący najbardziej trwałego przechowywania danych</li> <li><a href="http://kafka.apache.org/"><strong>Kafka</strong></a> do naszej asynchronicznej kolejki komunikatów</li> <li><a href="http://kubernetes.io/"><strong>Kubernetes</strong></a> i <a href="https://www.docker.com/"><strong>Docker</strong></a> do planowania i uruchamiania naszych usług </li> <li><a href="https://www.envoyproxy.io/"><strong>Envoy Proxy</strong></a> dla RPC</li> <li><a href="http://aws.amazon.com/"><strong>AWS</strong></a> dla większości naszej infrastruktury produkcyjnej i <a href="https://cloud.google.com/"> <strong>GCP</strong></a> dla większości naszej infrastruktury danych</li> <li>Reaguj w imieniu naszej opinii publicznej aplikacje internetowe i narzędzia wewnętrzne</li> <li>Posiadamy również fizyczne centra danych z rzeczywistymi kablami do połączenia z różnymi stronami trzecimi</li> </ul> <p><strong>Proces rozmowy kwalifikacyjnej:</strong></p> <p>Nasz proces rozmowy kwalifikacyjnej obejmuje trzy główne etapy: </p> <ol> <li>Rozmowa wstępna</li> <li>Zadanie domowe lub ćwiczenie z kodowania w parach</li> <li>Rozmowa końcowa: obejmująca projekt systemu i rozmowę behawioralną</li> </ol> <p>Nasz przeciętny proces trwa około 4 tygodni, ale zawsze będziemy pracować nad Twoją dostępnością. </p> <p>Jeden z naszych inżynierów napisał szczegółowy blog na temat swoich doświadczeń związanych z tym procesem. Dodatkowe szczegóły, wskazówki i porady znajdziesz <a href="https://monzo.com/blog/2022/03/23/demystifying-the-backend-engineering-interview-process"><strong>tutaj</strong></a>.</p> <p><strong>Co to dla Ciebie oznacza:</strong></p> <p>💰 <span style="font-weight: 400;">85 000 GBP - 110 000 GBP</span> wynagrodzenie podstawowe <span style="font-weight: 400;">+<strong> </strong>Nagrody motywacyjne powiązane z Twoimi wynikami</span></p> <p>✈️ Możemy pomóc Ci w przeprowadzce do Wielkiej Brytanii </p> <p>✅ Możemy sponsorować wiz.</p> <p>📍Ta rola może odbywać się w naszym biurze w Londynie, ale jesteśmy otwarci na pracę rozproszoną na terenie Wielkiej Brytanii (ze spotkaniami ad hoc w Londynie).</p> <p>⏰Oferujemy elastyczne godziny pracy i ufamy, że przepracujesz wystarczającą ilość godzin, aby dobrze wykonywać swoją pracę, w godzinach, które odpowiadają Tobie i Twojemu zespołowi.</p> <p>📚Budżet edukacyjny w wysokości 1000 funtów rocznie na książki, szkolenia i konferencje</p> <p>➕I wiele więcej, zobacz naszą pełną listę korzyści <a href="https://monzo.com/careers/"><strong>tutaj </strong></a></p> <p><em>Zazwyczaj zawsze zatrudniamy inżynierów zaplecza, więc nie ma ostatecznego terminu na tę pracę.</em></p> <p>#LI-Remote</p> <p>#LI-HJ1</p><div class="content-conclusion"><hr> <p><strong>Równe szanse dla wszystkich</strong></p> <p>Różnorodność i włączenie społeczne są dla nas priorytetem i dbamy o to, aby wszyscy nasi pracownicy mogli się rozwijać w Monzo. W Monzo uwzględniamy różnorodność, tworząc integracyjne środowisko, w którym wszyscy ludzie mogą wykonywać z nami najlepszą pracę w swoim życiu.

Jest to integralną częścią naszej misji polegającej na tym, aby pieniądze pracowały dla każdego. Więcej informacji możesz przeczytać na naszym <a href="https://monzo.com/blog/diversity-and-inclusion">blogu</a>, <a href="https://monzo.com/blog/our-2026-diversity-and-inclusion-report" target="_blank">Raporcie na temat różnorodności i włączenia społecznego</a> za rok 2026</a> oraz <a za rok 2025 <a href="https://monzo.com/blog/gender-pay-gap-report-2025">Raport dotyczący różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn.</a></p> <p>Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse. Wszyscy kandydaci zostaną rozpatrzeni pod kątem zatrudnienia bez względu na wiek, pochodzenie etniczne, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, status rodzinny lub rodzicielski, pochodzenie narodowe, status weterana, różnorodność neurologiczną lub niepełnosprawność.</p> <p>Jeśli masz preferowane imię i nazwisko, użyj go przy składaniu aplikacji.

Na etapie składania wniosków nie potrzebujemy imion pełnych ani rodowych 😊</p></div>