Nastawiacz

Dołączając do Sedgwick, będziesz częścią czegoś naprawdę znaczącego. To właśnie 33 000 naszych współpracowników codziennie robi dla ludzi na całym świecie, którzy stoją w obliczu nieoczekiwanego. Zapraszamy Cię do rozwijania swojej kariery razem z nami, poznania naszej kultury troski i cieszenia się równowagą między życiem zawodowym a prywatnym.

Tutaj nie ma ograniczeń co do tego, co możesz osiągnąć. Newsweek uznaje Sedgwick za najlepsze w kraju najlepsze miejsca pracy w Ameryce, posiadające certyfikat Great Place to Work® Fortune Best Workplaces in Financial Services & InsuranceAdjuster GŁÓWNY CEL: Obsługa strat i roszczeń ubezpieczycieli majątkowych i osobowych. PODSTAWOWE FUNKCJE I OBOWIĄZKI Sprawdza polisy ubezpieczeniowe i inne zapisy w celu ustalenia ubezpieczenia Wywiady, telefony i/lub koresponduje z powodem i świadkami w sprawie roszczenia.

Konsultuje się z policją i dokumentacją szpitalną oraz sprawdza szkody majątkowe, aby określić zakres odpowiedzialności firmy i różne metody dochodzenia w zależności od rodzaju ubezpieczenia. Szacuje koszty naprawy, wymiany lub odszkodowania. Przygotowuje raport z ustaleń i negocjuje ugodę ze powodem.

Zaleca wszczęcie postępowania sądowego przez dział prawny, jeśli nie można wynegocjować ugody. Bierze udział w rozprawach sądowych. Sprawdza rezerwy spraw w wyznaczonych przypadkach dokumenty dotyczące roszczeń na pokrycie prawdopodobnych kosztów.

Pomaga w przygotowaniu raportu o stratach, który pomaga określić rentowność i oblicza odpowiednie przyszłe stawki. DODATKOWE FUNKCJE I OBOWIĄZKI Wykonuje inne obowiązki zgodnie z przydzielonymi zadaniami. Wspiera program(y) jakości organizacji.

Podróżuje zgodnie z wymaganiami. KWALIFIKACJEWykształcenie i licencjonowanie Stopień licencjata akredytowanej uczelni lub preferowanego uniwersytetu. Uzyskaj oznaczenie IIA-AIC w ciągu 12 do 18 miesięcy.

Wymagana jest odpowiednia licencja regulatora stanu.DoświadczenieBrak.Umiejętności i wiedzaDobra komunikacja ustna i pisemna, w tym umiejętności prezentacji Znajomość obsługi komputera, w tym produktów Microsoft OfficeWykazane zaangażowanie w terminowe raportowanieWysoko rozwinięte umiejętności obsługi klientaDuże umiejętności interpersonalneDbałość o szczegóły i dokładnośćDobre umiejętności zarządzania czasem i umiejętności organizacyjneZdolność do pracy samodzielnej lub w środowisku zespołowymZdolność do spełnienia lub przekroczenia kompetencji w zakresie wydajnościOświadczenia zawarte w tym dokumencie mają na celu opisanie ogólnego charakteru i poziomu pracy wykonywanej przez przydzielonego do niego współpracownika ten opis. Nie mają one stanowić wyczerpującej listy funkcji, obowiązków ani lokalnych różnic. Kierownictwo zastrzega sobie prawo do dodania lub zmiany obowiązków na danym stanowisku w dowolnym momencie.

Sedgwick jest pracodawcą zapewniającym równe szanse. Oświadczenia zawarte w tym dokumencie mają na celu opisanie ogólnego charakteru i poziomu pracy wykonywanej przez współpracownika przypisanego do tego opisu. Nie mają one stanowić wyczerpującej listy funkcji, obowiązków ani lokalnych różnic.

Sedgwick zastrzega sobie prawo do dodania lub zmiany obowiązków na danym stanowisku w dowolnym momencie. Oryginalnie opublikowano w Himalajach