Przedstawiciel ds. Rozwoju Biznesu

Rola: Przedstawiciel ds. rozwoju biznesuLokalizacja: Londyn, Anglia (zdalnie) Rodzaj zatrudnienia: Pełny etat, na stałe Informacje o firmie Rhymetec: Firma Rhymetec została założona w 2015 roku w Nowym Jorku i szybko zyskała pozycję lidera branży w zakresie bezpieczeństwa w chmurze, dostarczającego innowacyjne i niedrogie usługi w zakresie cyberbezpieczeństwa i prywatności danych dla współczesnych firm SaaS. W Rhymetec tworzymy, wdrażamy i zarządzamy zgodnymi z przepisami programami bezpieczeństwa informacji i prywatności danych bezpośrednio w unikalnych środowiskach naszych klientów, umożliwiając im skupienie się na kluczowych kompetencjach w ramach swojej działalności. Opis stanowiska: Jako przedstawiciel ds. rozwoju biznesu (BDR) w Rhymetec będziesz odpowiedzialny za realizację naszej strategii pozyskiwania klientów wychodzących.

Będziesz odgrywać kluczową rolę w identyfikowaniu potencjalnych nowych klientów, inicjowaniu kontaktu poprzez zimne rozmowy telefoniczne, wysyłanie e-maili i innych strategicznych metod docierania, a także kwalifikowaniu potencjalnych klientów do przekazania naszym Account Executive. Będziesz także blisko współpracować z zespołem marketingowym, aby wykorzystać treści marketingowe i kampanie w swoich działaniach informacyjnych.*Jest to założycielska rola sprzedażowa w Wielkiej Brytanii, ściśle współpracująca z zespołem sprzedaży w USA. *Kluczowe obowiązki: Poszukiwanie wychodzące: Wykonywanie działań wychodzących, w tym dzwonienie na zimno, wysyłanie e-maili i sprzedaż społecznościowa, aby generować nowe możliwości biznesowe. Tworzenie list: Niezależnie badaj i buduj listy potencjalnych klientów od podstaw, korzystając z narzędzi wychodzących i wywiadu rynkowego, zapewniając stały dopływ wysokiej jakości potencjalnych klientów poza granicę wstępnie dostarczone listy.Kwalifikacja potencjalnych klientów: Zbadaj i zidentyfikuj potencjalnych klientów, zrozum ich potrzeby i zakwalifikuj ich jako potencjalnych klientów o wysokiej wartości dla menedżerów ds. klientów.

Ukierunkowany zasięg: Dostosuj strategie docierania do klientów o wysokim poziomie docelowym i zastosuj bardziej ogólne podejście w przypadku klientów o niskim docelowym zasięgu, tworząc różne strategie wychodzące dla różnych docelowych odbiorców. Współpraca marketingowa: Współpracuj z zespołem marketingowym, aby włączyć treści marketingowe i kampanie do strategii wychodzących, zapewniając spójny i skuteczny przekaz. Współpraca AE: Ścisła współpraca z Account Executives w celu opracowania strategii pielęgnowania potencjalnych klientów i przekazywania ich do rurociągu sprzedaży.

Zarządzanie rurociągami: Utrzymuj zorganizowany i aktualny CRM ze szczegółowymi notatkami na temat działań informacyjnych i interakcji z potencjalnymi klientami. Śledzenie wydajności: Osiągaj lub przekraczaj tygodniowe i miesięczne cele zasięgu, w tym liczbę połączeń, e-maili i wygenerowanych wykwalifikowanych potencjalnych klientów. Ciągłe uczenie się: Bądź na bieżąco z trendami branżowymi, wiedzą o produktach i ofertami konkurencji, aby skutecznie komunikować wartość Kwalifikacje: Doświadczenie: 1-2 lata doświadczenia na stanowisku sprzedaży lub rozwoju biznesu, najlepiej w SaaS, cyberbezpieczeństwie lub w pracy ze start-upami. Umiejętności komunikacyjne: Silne umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej, ze zdolnością do skutecznego angażowania potencjalnych klientów i skutecznego formułowania propozycji wartości.

Znajomość technologii: Znajomość oprogramowania CRM (np. Salesforce, HubSpot) i narzędzi do automatyzacji sprzedaży (np. ZoomInfo, Salesloft, Amplemarket) jest preferowany.Zmotywowany: Silnie zmotywowany, z proaktywnym podejściem do identyfikowania możliwości i osiągania wyników.

Osoba samodzielna i gracz zespołowy: Pewna siebie, niezależna praca w zdalnym środowisku, zwłaszcza gdy inni członkowie zespołu znajdują się w różnych strefach czasowych. Potrafi wykazywać inicjatywę i utrzymywać dynamikę w codziennych zadaniach. Wykształcenie: preferowany jest tytuł licencjata w dziedzinie biznesu, marketingu lub pokrewnej dziedziny.

Rhymetec oferuje solidny pakiet świadczeń pracowniczych, w tym: Kompleksowe, finansowane przez firmę prywatne ubezpieczenie medyczne dla pracowników Świadczenia stomatologiczne i okulistyczne Obszerny pakiet urlopów rocznych Emerytura w miejscu pracy Wsparcie dobrego samopoczucia: roczna subskrypcja TalkSpace, naszej internetowej usługi doradztwa i terapii Rhymetec z zaangażowaniem tworzy zróżnicowane środowisko i jest dumny z tego, że jest pracodawca zapewniający równe szanse. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, tożsamość lub ekspresję płciową, orientację seksualną, pochodzenie narodowe, geny, niepełnosprawność, wiek lub status weterana. Oryginalnie opublikowano w Himalajach