Kierownik Opieki Pielęgniarskiej

Kim jesteśmy Evergreen Nephrology współpracuje z nefrologami, aby przekształcić opiekę nad nerkami poprzez oparte na wartościach, skoncentrowane na osobie, holistyczne i kompleksowe podejście do opieki nad nerkami. Wierzymy, że pacjenci cierpiący na choroby nerek zasługują na najlepszą opiekę. Zależy nam na poprawie wyników pacjentów i poprawie jakości życia poprzez opóźnianie postępu choroby, przenoszenie opieki do domu i przyspieszanie przeszczepów nerek.

Pomagamy nefrologom skupić się na właściwych pacjentach we właściwym czasie w pełnym spektrum opieki. Robimy to, zapewniając im najlepsze w swojej klasie interdyscyplinarne zasoby kliniczne, wiedzę i narzędzia analityczne oraz usługi dla pacjentów. Słuchamy potrzeb naszych pacjentów, naszych pracowników i partnerów-klientów, nieustannie pracując nad tym, aby wyjść poza status quo, w którym dzisiaj system opieki zarządza pacjentami.

Kim jesteśJesteś osobą oddaną, współczującą i lubisz być na pierwszej linii frontu opieki zdrowotnej, zmieniając życie pacjentów, wspierając ich i zespół, koncentrując się na klientach. Cieszysz się, że jesteś częścią zespołu budującego model świadczenia opieki zdrowotnej zapewniający najwyższą możliwą jakość życia i najlepsze wyniki osób znajdujących się pod naszą opieką. Uważasz, że osoby cierpiące na choroby nerek zasługują na najlepszą, skupioną na osobie, holistyczną i kompleksową opiekę, i chcesz wpłynąć na system opieki zdrowotnej, aby zmierzał w tym kierunku.

Dobrze prosperujesz w innowacyjnych i rozwijających się środowiskach charakteryzujących się dużą szybkością zmian. Twoja rola Tę rolę może obsadzić dyplomowana pielęgniarka (RN) lub licencjonowany fizjoterapeuta (PT) spełniający równoważne kryteria kwalifikacyjne. Jako kierownik opieki pielęgniarskiej po ostrych stanach jesteś odpowiedzialny za współpracę z wykwalifikowanymi placówkami pielęgniarskimi w celu opieki nad pacjentami nefrologicznymi, którzy otrzymują wykwalifikowaną opiekę pielęgniarską po ostrej hospitalizacji.

Rola ta koncentruje się na zapewnieniu, że wykwalifikowany pobyt pielęgniarski sprzyja efektywności, a także zaspokajaniu ich specjalistycznych potrzeb w oparciu o ich indywidualne warunki, wraz ze skoordynowanym planem wypisu do domu lub społeczności. Do Twoich obowiązków zawodowych będzie należeć przejęcie pełnej odpowiedzialności za zarządzanie opieką nad pacjentem w ramach Twoich spraw, w tym współpraca z wykwalifikowanym personelem ośrodka pielęgniarskiego, świadczeniodawcami, pacjentami i ich opiekunami. Będziesz przeprowadzać oceny w celu identyfikacji potrzeb w oparciu o indywidualne wartości, cele i preferencje.

Chociaż to stanowisko jest całkowicie zdalne, musisz być w stanie pracować w godzinach 8:30 - 17:00 w środkowej lub wschodniej strefie czasowej. Obowiązki roli Niektóre obowiązki mogą się różnić w zależności od konkretnych programów dla pacjentów, ale główne obowiązki tej roli obejmują następujące: Zarządzanie ogólnym zarządzaniem opieką nad pacjentami, wykorzystując doświadczenie, wiedzę specjalistyczną i wiedzę zarówno w dziedzinie pielęgniarstwa, jak i w operacjach opieki opartej na wartościach. Ułatwianie bezproblemowego działania przejścia pacjentów nefrologii z wykwalifikowanej placówki pielęgniarskiej do domu lub społeczności.

Współpracuj z osobami planującymi wypis ze szpitala, świadczeniodawcami i personelem SNF, aby upewnić się, że potrzeby pacjentów są zaspokojone. Monitoruj postępy pacjentów w wykwalifikowanych placówkach pielęgniarskich i identyfikuj przeszkody utrudniające terminowe wypisy. Aktywnie uczestnicz w naradach klinicznych, spotkaniach IDT i konferencjach dotyczących opieki nad pacjentami pod twoją opieką.

Opracowuj i wdrażaj strategie optymalizujące długość pobytu przy jednoczesnym utrzymaniu wysokiej jakości opieki. Wspieraj płynne przechodzenie pacjentów w opiekę w miarę przenoszenia się pacjentów między placówkami opieki, aktywnie eliminując potencjalne bariery i współpracując z interesariuszami wewnętrznego i zewnętrznego zespołu opieki. Nawiązuj oparte na zaufaniu relacje z pacjentami i rodzinami, aby zapewnić wsparcie kliniczne i emocjonalne oraz wspieraj współpracę na całej drodze opieki.

Dokonuj oceny i identyfikuj potrzeby, w tym społeczne determinanty zdrowia, pacjentów i opiekunów obciążonych dużą liczbą przypadków, w oparciu o wartości, cele opieki i indywidualne preferencje oraz przekładając je na skoncentrowane na pacjencie, wykonalne plany opieki. Identyfikuj i rozwijaj interesariuszy SNF oraz wspieraj relacje w zakresie komunikacji i koordynacji Identyfikować obszary wymagające poprawy w procesach opieki pooperacyjnej i udostępniać lub wdrażać rozwiązania oparte na dowodach. Angażować się w ciągłe doskonalenie procesów organizacyjnych, aby identyfikować możliwości i realizować plany działania w celu optymalizacji przepływów pracy w zarządzaniu opieką, procesów angażowania pacjentów, wysiłków w zakresie opieki nad klientem/pacjentem i innych protokołów.

Przygotowywać raporty i inne produkty w celu komunikowania zmian lub zmian w programie odpowiednim stronom zainteresowanym. Zbierać dane w celu przygotowania i dostarczania wraz z liderami programu raportów na temat sukcesu programu, wyników pacjentów i zadowolenia pacjenta/opiekuna. Inne obowiązki zgodne z tą rolą, jak wymagane kwalifikacje W stanie Illinois wymagana jest jedna z dwóch następujących kwalifikacji: Licencjat z pielęgniarstwa (BSN) z aktywną licencją RN (preferowana licencja kompaktowa, jeśli ma to zastosowanie) i/lub Licencjat lub magister z fizjoterapii z aktywną licencją PT Minimum 3-5 lat doświadczenia w zarządzaniu opieką telefoniczną i opieką po ostrych stanach Aktywna licencja o dobrej opinii w stanie Illinois Doświadczenie w zarządzaniu użytkowaniem i/lub Przegląd wykorzystaniaDoświadczenie w opiece specjalistycznej, w tym w opiece nad nerkami lub w pokrewnej dziedzinie.Doskonała komunikacja, umiejętność rozwiązywania problemów i umiejętności organizacyjne.Znajomość modeli opieki opartej na wartościach i strategii ograniczających readmisje.Doświadczenie w opiece zespołowej i doskonałe umiejętności współpracy. Średnio zaawansowane umiejętności obsługi pakietu MS Office, w tym Outlook i Teams.

Możliwość efektywnej pracy w środowisku głównie zdalnym: Internet w domu musi obsługiwać minimalną prędkość pobierania 25 Mb/s i prędkość wysyłania 10 Mb/s. Zalecane są połączenia kablowe, światłowodowe lub DSL podłączone na stałe do urządzenia internetowego. Evergreen zapewni pracownikom zdalnym aplikacje i sprzęt telefoniczny spełniający wymagania biznesowe związane z ich rolą.

Pracownicy muszą pracować w dedykowanej przestrzeni, pozbawionej ciągłych przerw, aby chronić informacje PHI/HIPAA członków. Wynagrodzenie Przedział wynagrodzeń na tym stanowisku wynosi od 90 000 do 103 000 dolarów rocznie. Dokładne wynagrodzenie ustalane jest na podstawie doświadczenia, wykształcenia, zapotrzebowania na stanowisko i innych czynników specyficznych dla danego stanowiska.

Na tym stanowisku przysługuje również premia kwartalna. Korzyści Program wynagrodzeń ogółem firmy Evergreen Nephrology ma na celu wsparcie Cię w pracy i poza nią. Możesz oczekiwać: Płatnego urlopu rozpoczynającego się od 4 tygodni w przypadku pracowników zatrudnionych na pełny etat 12 płatnych urlopów rocznie Ubezpieczenia medycznego, dentystycznego, okulistycznego i na życie, w tym HSA z dopasowaniem pracodawcy Zwrotu kosztów kontynuacji edukacji medycznej w przypadku kwalifikujących się stanowisk Program 401(k), w ramach którego Evergreen pokrywa do 4% składek Płatny urlop rodzicielski Solidny program szkoleń i rozwoju rozpoczynający się od wdrożenia i trwający przez całą Twoją karierę w Evergreen Nephrology Evergreen Nephrology to pracodawca zapewniający równe szanse.

Kandydaci nie będą dyskryminowani ze względu na rasę, kolor skóry, wyznanie, płeć, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową, wiek, religię, pochodzenie narodowe, status obywatelski, niepełnosprawność, pochodzenie, stan cywilny, status weterana, stan zdrowia lub jakąkolwiek inną kategorię chronioną na mocy prawa lokalnego, stanowego lub federalnego. Jeśli jesteś niepełnosprawnym kandydatem, który wymaga racjonalnych usprawnień w jakiejkolwiek części procesu rekrutacji, skontaktuj się z nami w celu uzyskania pomocy pod adresem r***a@***.Oryginalnie opublikowano na stronie Himalaje