Starszy inżynier oprogramowania (Go) - ulepszenia odporności i bezpieczeństwa AI (umowa)

PROJEKT📝Jako starszy inżynier oprogramowania będziesz zaangażowany w realizację kluczowych inicjatyw wzmacniających bezpieczeństwo i odporność natywnej platformy płatności w chmurze Form3. Pracując w środowisku inżynierskim opartym na współpracy, będziesz projektować, budować i wdrażać funkcje, które zwiększają bezpieczeństwo, zaufanie i odporność naszych systemów, jednocześnie wspierając dostarczanie zdefiniowanych wyników projektu. To zaangażowanie koncentruje się na praktycznej inżynierii oprogramowania i rozwoju platform zorientowanych na bezpieczeństwo.

Wykorzystasz swoją wiedzę w takich obszarach, jak bezpieczeństwo API, kontrola kryptograficzna, zarządzanie sztuczną inteligencją, bezpieczeństwo łańcucha dostaw oprogramowania i zautomatyzowane narzędzia zabezpieczające, aby dostarczać rozwiązania gotowe do użytku produkcyjnego. Współpracując z inżynierami, specjalistami ds. platform i ekspertami ds. bezpieczeństwa, skoncentrujesz się na dostarczaniu skalowalnych, łatwych w utrzymaniu funkcji, które można osadzić w cyklu życia tworzenia oprogramowania i zapewnić trwałą wartość wykraczającą poza zaangażowanie. SZUKAMY 🔍Dogłębnego zrozumienia projektowania i budowania systemów rozproszonych.

Lubi pracować nad złożonymi wyzwaniami w ramach krytycznego oprogramowania, gdzie istotna jest wysoka wydajność i solidność. Znajomość technologii chmurowych i konteneryzacji, narzędzi do automatyzacji testów i potoków CI/CD. Zainteresowanie kompleksowym posiadaniem projektów. i wspieranie ich na etapie produkcji Docenianie czystego kodu i najlepszych praktyk inżynierii oprogramowania Doświadczenie z Go w połączeniu z mentalnością „właściwego narzędzia do pracy” Świetne umiejętności komunikacyjne, które lubią dzielić się wiedzą i współpracować z innymi TECH STACK ⚙️Oto kilka narzędzi i metodologii, które wykorzystujemy: Infrastruktura: AWS, GCP, Azure, Kubernetes Platforma: CockroachDB, NATS JetStream, Elasticsearch, Vault, CiliumTools: Terraform, Flux, GitHub, Prometheus, Pact.io, TiltCode: Go (i trochę Java), konteneryzowane mikroserwisy, CQRS, open source Sposoby pracy: TDD/BDD, Programowanie w parach, 100% zdalne, SecDevOps PROCES ROZMOWY ✍️Etap 1: Rozmowa kwalifikacyjna z zespołem talentówEtap 2: Test w domuEtap 3: Rozmowa techniczna Zawsze staramy się trzymać powyższego procesu, jednak może się zdarzyć, że potrzebny będzie dodatkowy etap rozmowy kwalifikacyjnej, aby mieć pewność, że zatrudniamy właściwą osobę!

LOKALIZACJE📍 Oto lokalizacje, z których szukamy nawiązania współpracy z wykonawcami. Uwaga: nie poszukujemy partnerów do współpracy spoza tych lokalizacji.AustriaBułgaria Chorwacja Cypr Estonia Grecja Węgry WłochyŁotwa Litwa MaltaRumuniaSłowacjaSłoweniaWszyscy kontrahenci rozpoczynają swój pierwszy dzień w naszym biurze, aby odebrać sprzęt potrzebny do pracy zdalnej.O FORM3 💭Rewolucja w świecie płatności dzięki naszej najnowocześniejszej technologii i innowacyjnym rozwiązaniom. Więcej informacji na temat Form3 znajdziesz na następujących stronach:Co robimy | Życie w Form3 | Seria Płatności Nie Może Zawieść | .Tech PodcastNASZE ZAANGAŻOWANIE DEI&B Zatrudniamy utalentowanych ludzi z różnych środowisk i z różnym doświadczeniem.

Zależy nam na stworzeniu środowiska pracy opartego na różnorodności, otwartości i ciekawości. Łączą nas wartości naszej firmy (nawet stworzyliśmy je razem!) i celebrujemy nasze wyjątkowe różnice. Nasze procesy cyklu życia pracowników mają na celu zapewnienie równości szans i zapobieganie dyskryminacji naszych pracowników niezależnie od cech osobistych. Jesteśmy głęboko przekonani, że im bardziej włączający i przynależny będziemy jako firma, tym lepsza będzie nasza praca.

Jako włączający pracodawca gwarantujemy, że przeprowadzimy rozmowy kwalifikacyjne ze wszystkimi kandydatami z neuroróżnorodnością i niepełnosprawnością fizyczną, którzy spełniają minimalne kryteria na to stanowisko. Zachęcamy również kandydatów do powiadamiania nas o wszelkich uzasadnionych dostosowaniach, które mogą być wymagane w trakcie procesu rekrutacji. Obejmuje to dostarczanie ogłoszeń o pracę w alternatywnych, przystępnych formatach lub dostosowań wymaganych na etapie rozmowy kwalifikacyjnej.

Jeśli uważasz, że jesteś osobą o zróżnicowanej neuroróżnorodności lub niepełnosprawnością fizyczną zgodnie z definicją niepełnosprawności ONZ i chciałbyś zostać uwzględniony w tym programie i/lub potrzebujesz uzasadnionych dostosowań, daj nam znać, wysyłając wiadomość e-mail na adres c***e@***.tech, wyraźnie wyrażając zgodę na przetwarzanie przez nas tych danych. Aby uzyskać więcej informacji, zapoznaj się z naszą Polityką dotyczącą danych rekrutacyjnych. Oryginalnie opublikowano w Himalajach