Inżynier pełnego stosu

⚡ O AmberAmber to zupełnie nowy sposób myślenia o zakupie, bankowaniu i sprzedaży energii, w którym technologia wytwarzania energii w domu pomaga odzyskać pieniądze klientom i przyspieszyć przejście na energię odnawialną. Jesteśmy australijską firmą z siedzibą, gdzie jesteśmy zarówno firmą z branży technologii energetycznych, jak i przedsiębiorstwem dostarczającym energię bezpośrednio do gospodarstw domowych i małych firm. W Australii (światowy lider w dziedzinie fotowoltaiki na dachach i dwukierunkowej sieci energetycznej) udowodniliśmy, że najtańszym, najszybszym i najbardziej satysfakcjonującym sposobem osiągnięcia 100% odnawialnych źródeł energii jest automatyzacja rosnącej fali domowych baterii, pojazdów elektrycznych i innych inteligentnych urządzeń energetycznych.

Klienci uzyskują bezpośredni dostęp do cen energii elektrycznej w czasie rzeczywistym oraz technologię umożliwiającą przeniesienie zużycia energii na okresy, gdy w sieci dostępne są tańsze odnawialne źródła energii, oraz eksport do sieci w godzinach, w których cena, jaką można za nią zapłacić, jest najwyższa. Jesteśmy jesteśmy wyraźnym liderem rynku automatyzacji energetyki w Australii i obecnie współpracujemy z przedsiębiorstwami użyteczności publicznej w całej Europie, aby udostępnić naszą technologię europejskim rynkom i konsumentom. Jesteśmy w krytycznym momencie, gdy chcemy zwiększyć skalę działalności w Europie.

Dołączysz do szybko rozwijającego się regionalnego zespołu składającego się z 15 osób i będziesz częścią globalnego zespołu liczącego ponad 220 osób, posiadającego wiedzę z zakresu energetyki, technologii, marketingu i operacji. Zależy nam na budowaniu zróżnicowanego i włączającego miejsca pracy oraz wspaniałej kultury ludzi, którzy uwielbiają przychodzić do pracy, aby budować lepszy świat. Wspierają nas wiodących inwestorów VC w Australii i Europie, a także inwestorów nastawionych na wpływ i wiodące na świecie firmy energetyczne.💻 Jeśli chodzi o rolę W Amber wierzymy, że tworzenie kultury, w której każdy jest przygotowany do wykonywania najlepszej pracy w swoim życiu oraz czuje się połączony i wspierany, to jedna z najważniejszych rzeczy, jakie możemy zrobić, aby zapewnić nasze długoterminowe długoterminowe sukces.Chcesz przyczynić się do poprawy środowiska poprzez przesunięcie światowego zużycia energii w stronę odnawialnych źródeł energii?

Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko inżyniera oprogramowania Full Stack. Bursztyn zapewnia doskonałą okazję do wykorzystania swoich umiejętności jako inżyniera, aby pomóc w wykorzystaniu energii odnawialnej. Nasza technologia optymalizuje tysiące akumulatorów i innych urządzeń w domach klientów, umożliwiając im zaplanowanie ich wykorzystania w taki sposób, aby zużywały energię w okresach dużej penetracji odnawialnych źródeł energii (i niskich cen), a następnie eksportowały energię z powrotem do sieci w krytycznych momentach - pozwalając im przebić generatory energii i zarobić potencjalnie ponad 50 funtów dziennie.

Zespół produktowy Amber Electric opracowuje i wspiera: Integracje automatyki domowej (z bateriami, systemami ciepłej wody i pomp basenowych, a wkrótce pojazdy elektryczne), które kontrolują zużycie energii elektrycznej w odpowiedzi na ceny i dostępność odnawialnych źródeł energii Aplikacje mobilne i internetowe dla klientów do monitorowania i zarządzania zużyciem energii Silnik ustalania cen i rozliczeń umożliwiający ustalanie cen energii w czasie rzeczywistym Stos technologii to aplikacja mobilna React Native, niektóre interfejsy internetowe React oraz backend Serverless Lambda na platformie AWS.

Używamy Type

Scriptu od góry do dołu, a Apollo GraphQL znajduje się pośrodku. Przechowujemy dane w DynamoDB, Postgres i Snowflake, korzystając z jednego lub drugiego w zależności od konkretnego obciążenia. Więcej informacji o naszym stosie technologicznym możesz znaleźć na stronie https://stackshare.io/companies/amber-electric.

Gdy szukamy utalentowanych i zaangażowanych osób, naszym pragnieniem jest zbudowanie zespołu mistrzów, a nie zespołu mistrzów. Jesteśmy w stylu full-stack; chociaż nie jest możliwe, aby każdy wyróżniał się na każdym poziomie, cenimy ludzi, którzy mogą wnieść swój wkład tam, gdzie są potrzebni. Zależy nam na budowaniu od podstaw zróżnicowanego i włączającego miejsca pracy.

Zależy nam na inżynierach, którzy równie swobodnie komunikują się z ludźmi, jak i ze swoim kodem.🛠️ Kwalifikacje i umiejętności W Amber chcemy zatrudniać osoby, które chcą się uczyć i czują się komfortowo pracując w zmieniającym się środowisku. Oto niektóre z kluczowych cech, których szukamy na tym stanowisku: Masz pozytywne nastawienie: w równym stopniu jesteś ciekawy, współpracujesz i potrafisz zrobić. Od 3 do 5 lat doświadczenia w programowaniu komercyjnym w środowisku internetowym lub mobilnym.

Doświadczenie komercyjne z określonymi technologiami z naszego stosu jest mocnym plusem. Doświadczenie z funkcjami współdzielenia języków z TypeScript jest również plusem (takich jak JavaScript, C#, Go lub podobny). umiejętności komunikacyjne zbudowane na fundamencie empatii dla bliźnich są niezbędne, przy znajomości języka angielskiego na poziomie co najmniej C1/C2. Dodatkowe umiejętności językowe, szczególnie w językach europejskich, są bonusem i mogą wspierać szersze zaangażowanie zespołu i klienta.👉🏽 Twoje obowiązki Pisanie i utrzymywanie wysokiej jakości kodu programu w obszarach swojej specjalizacji Elastycznie wnoś wkład poza swoją specjalizacją w inne obszary stosu, wspierając swój zespół, gdy tego potrzebuje Współpracuj ze swoimi współpracownikami w zakresie produktu i całej branży szerszą firmę, aby mieć pewność, że zawsze wysyłasz właściwą rzecz we właściwy sposób i we właściwym czasieBadaj, konsultuj, analizuj i oceniaj nasze wymagania systemoweTestuj, debuguj, diagnozuj i poprawiaj błędy w naszym stosie technologicznym zgodnie z naszymi specyfikacjami operacyjnymiWspieraj aplikację przez cały cykl życia, od pomysłu po produkcję.

Rola ta będzie polegać na bezpośredniej współpracy z klientami zewnętrznymi podczas współpracy między zespołami wewnętrznymi, w tym przywództwem, produktem, projektowaniem i inżynierią, w celu dostarczania skutecznych rozwiązań.🎉 Korzyści Zależy nam na budowaniu zróżnicowanego i włączające miejsce pracy i wspaniała kultura ludzi, którzy uwielbiają przychodzić do pracy, aby budować lepszy świat. Dołącz do rozwijającego się start-upu technologicznego, który ukształtuje przyszłość wykorzystania energii odnawialnej w gospodarstwach domowych. Będziesz częścią rosnącego zespołu ponad 220 osób posiadających wiedzę specjalistyczną w zakresie energii, technologii, marketingu i operacji.

Elastyczne godziny pracy i praca zdalna - więcej informacji znajdziesz w „Jak pracujesz”. Konkurencyjne wynagrodzenie na lokalnym rynku. Opcje udostępniania w Amber Electric.

Zatrudnienie i uprawnienia urlopowe zgodne z Twoim lokalnym krajem. Pracownik zewnętrzny. Plan pomocy w zakresie wsparcia zdrowia psychicznegoRoczny budżet na naukę i rozwój wspierający Twój rozwój osobistyCoroczna konferencja firmowa w Melbourne w Australii.💰 Zakres wynagrodzeńOd 45 000 do 70 000 funtów podstawy rocznie.

Wszystkie stanowiska w Amber obejmują opcje na akcje pracownicze. Jest to stanowisko na pełny etat, najlepiej jeśli pochodzi z Wielkiej Brytanii/Niemiec/Holandii. Mamy przestrzeń coworkingową w Londynie, w której elastycznie pracujemy między biurem a domem.🇬🇧Jak pracujesz🇦🇺Będziesz pracować głównie zdalnie, w środowisku charakteryzującym się wysokim poziomem zaufania, gdzie przejrzystość i odpowiedzialność są podstawą naszej kultury inżynierskiej.

Elastyczne podejście Amber pozwala Ci kształtować harmonogram wokół głównych godzin współpracy, czyli od 7:00 do 12:00 we wtorki i czwartki czasu londyńskiego. To nakładanie się umożliwia znaczącą współpracę z australijskimi kolegami. Ufamy, że poza tymi podstawowymi godzinami pracy będziesz efektywnie zarządzać swoim czasem.

Koncentrujemy się na wynikach i wpływie, a nie na przepracowanych godzinach, ale oczekujemy spójnej komunikacji i niezawodnej realizacji zobowiązań. Regularne meldowanie się i przejrzyste aktualizacje postępów to część tego, jak utrzymujemy równowagę wolności i odpowiedzialności. Cenimy równowagę między życiem zawodowym a prywatnym i zrównoważone tempo - nie chcemy, aby członkowie zespołu przepracowali się lub wypalili, ani nie oczekujemy, że będziesz dostępny 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu.

Zamiast tego promujemy jasne granice i otwarty dialog na temat obciążenia pracą i możliwości. Nasza siedziba znajduje się w Melbourne w Australii, a drugie biuro/przestrzeń coworkingowa w Sydney w Australii. Nasz europejski zespół działa z centrum Londynu, do którego będziesz podróżować podczas wdrażania, a następnie mniej więcej co 2 miesiące w celu współpracy zespołowej.

Te osobiste sesje pomagają wzmocnić relacje i naszą kulturę współpracy. Co roku organizujemy także AmberCon, jest to duże wydarzenie w kalendarzu zespołu i polecimy Cię do Melbourne, aby być tam z resztą zespołu. Zawsze pokrywamy koszty przelotów, zakwaterowania i innych kosztów podróży w ramach naszych zasad podróży.🌈 Jeśli ten rodzaj pracy Cię ekscytuje, z przyjemnością usłyszymy o Tobie!

Nawet jeśli nie spełniasz w 100% powyższych wymagań, nadal zachęcamy Cię do aplikowania. Jesteśmy otwarci na osoby ze wszystkich środowisk i zachęcamy do aplikowania osoby z grup niedostatecznie reprezentowanych. Nigdy nie dyskryminujemy ze względu na rasę, religię, kolor skóry, pochodzenie narodowe, płeć, orientację seksualną, wiek, stan cywilny lub niepełnosprawność.🪄 Jak aplikowaćDołącz swoje CV i list motywacyjny oraz opisz:Jeden konkretny sposób, w jaki możesz wykorzystać swoje umiejętności techniczne do poprawy zużycia energii w gospodarstwie domowym w ramach modelu Amber.

Nasz proces będzie zazwyczaj przebiegać następująco:Rozmowa kwalifikacyjna z naszym zespołem talentówWyzwanie techniczne do samodzielnego wykonania, które powinno zająć nie dłużej niż cztery godzinyWywiad uzupełniający z dwoma członkami zespołu zespół inżynierów Kulturalna rozmowa kwalifikacyjna z dwoma członkami zespołu kierowniczego inżynierii Obiecujemy szanować Twój czas jako kandydata, starając się jednocześnie jak najdokładniej znaleźć odpowiednią osobę do naszego zespołu. Na to stanowisko brane będą pod uwagę wyłącznie kandydaci posiadający pełne prawa pracownicze w regionie Wielkiej Brytanii/Europy. Z kandydatami znajdującymi się na krótkiej liście niezwłocznie się skontaktujemy.

Wszyscy pozostali kandydaci również zostaną powiadomieni o wyniku tak szybko, jak to możliwe. Prosimy nie kontaktować się z agencjami rekrutacyjnymi. Współpracujemy już z naszymi preferowanymi partnerami.

Dziękuję! Oryginalnie opublikowano w Himalajach