Lider zespołu: rozwój oprogramowania Kotlin/Java (full Remote)

gdzie możesz się zaangażować - Przejmiesz zarządzanie techniczne małym zespołem programistów i odegrasz kluczową rolę w dalszym rozwoju naszej architektury backendowej z Kotlinem i PostgreSQL. - Twoje zadania obejmują całościowe wsparcie i dalszy rozwój złożonych modułów, a także aktywne projektowanie decyzji architektonicznych. - Na co dzień zapewniacie wsparcie koncepcjami, recenzjami i pytaniami rozwojowymi oraz zapewniacie otwartą wymianę wiedzy. - Szczególny nacisk położony jest na wdrożenie rozwiązań konteneryzacyjnych z Dockerem oraz wprowadzenie i optymalizację zautomatyzowanych potoków CI/CD. - Odpowiadasz także za skonfigurowanie i obsługę nowoczesnego systemu monitoringu ze stosem Grafana (Mimir, Loki, Tempo, Pyroskop) w celu całościowego monitorowania i wizualizacji systemów backendowych. - Oczywiście będziesz ściśle współpracować z naszymi kolegami z frontendu, DevOps i zarządzania produktem, aby zapewnić płynne procesy i przejrzyste interfejsy. - Stanowisko to można wykonywać w 100% z home office. Dzięki temu możesz sam decydować, kiedy i gdzie chcesz pracować na terenie całych Niemiec. - Nic nie stoi na przeszkodzie, aby pracować na pół etatu, choć idealnie byłoby, gdybyś spędzał u nas przynajmniej 35 godzin tygodniowo. co powinieneś ze sobą zabrać - Ukończyłeś studia naukowe (najlepiej doktorat) i możesz być naprawdę dumny ze swoich bardzo dobrych wyników. - Masz kilkuletnie doświadczenie w tworzeniu backendu, najlepiej w Kotlinie (lub Javie) i PostgreSQL, i czujesz się jak w domu w środowiskach kontenerowych z Dockerem. - Masz dogłębną wiedzę na temat konteneryzacji i procesów CI/CD oraz wiesz, jak ustalać i skalować te tematy w zespole. - Twoje pierwsze doświadczenia z tworzeniem oprogramowania agentowego (np. programowanie AI w oparciu o CLI za pośrednictwem Claude Code / Codex) lub w obszarze vibecodingu mogą zostać u nas wykorzystane w praktyce. - Myślisz architekturami, a nie tylko modułami. Konstruowanie, skalowanie i zapewnianie przyszłościowych rozwiązań złożonych systemów to dokładnie to, co lubisz. - Kierowałeś już małym zespołem lub go wspierałeś i lubisz przekazywać wiedzę, ulepszać procesy i podnosić jakość techniczną. - Analityczne myślenie, osobista odpowiedzialność i jasna, otwarta komunikacja charakteryzują Cię jako osobę. - Posiadasz bardzo dobrą znajomość języka niemieckiego (co najmniej C1) i dobrą znajomość języka angielskiego, dzięki czemu współpraca z Twoim zespołem i naszymi partnerami przebiega sprawnie. dlaczego my?

Jesteśmy otwartym i ambitnym zespołem ponad 500 pracowników, którzy prawdziwie kierują się orientacją na klienta, a jednocześnie dobrze się bawią. Nawet po ponad 10 latach nadal panuje u nas startupowa atmosfera, która oprócz legendarnego kosza owoców oferuje także szereg benefitów, takich jak karta zakupowa wolnocłowa, leasing rowerów firmowych oraz kursy zdrowotne (np. joga, trening pleców i zdrowie psychiczne) - zarówno online, jak i w biurze. W zależności od obszaru działania (a jest to co najmniej 75% wszystkich obszarów firmy) wszystkim naszym współpracownikom oferujemy elastyczne godziny pracy i home office.

Postrzegamy siebie jako zgrany zespół, w którym panuje atmosfera współpracy, a nie rywalizacji. Poza pracą organizujemy imprezy typu latem siatkówka plażowa, grille, wieczorki kulinarne czy spływy kajakowe. Twoje korzyści z nami: - Super hierarchia zespołowa i płaska - Tworzenie stanowisk pracy/indywidualny projekt pracy - Elastyczne godziny pracy - Dalszy rozwój - Praca w domu / praca mobilna - Imprezy zespołowe - Promowanie zdrowia fizycznego i psychicznego - Zakładowy program emerytalny - Firmowe ubezpieczenie zdrowotne - Leasing roweru firmowego / roweru służbowego - Leasing sprzętu - Zniżki pracownicze - Dotacja na opiekę nad dzieckiem / Dotacja na opiekę nad dziećmi - Dodatek rekreacyjny - Dopłata do posiłków - Dofinansowanie do podróży - Przekonany do pracy za granicą? aplikuj do nas już teraz!

Po prostu prześlij swoją znaczącą aplikację zawierającą list motywacyjny, CV i odpowiednie certyfikaty (referencje ze szkoły, szkolenia, uniwersytetu i stanowiska pracy) online na naszej stronie głównej. Jak tylko otrzymamy Twoje zgłoszenie, otrzymasz automatyczne potwierdzenie e-mailem. Czy nadal masz pytania?

Następnie wystarczy skontaktować się z naszym działem kadr. Zespół rekrutacyjny chętnie odpowie na wszelkie pytania. Możesz się z nią skontaktować pod adresem Jobs@zollsoft.de.

Więcej informacji można znaleźć także na naszej stronie internetowej. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/teamleiterin-softwareentwicklung-kotlinjava-full-remote-zollsoft-gmbh