O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Propozycja wartości Nasze wartości nas definiują, a nasza kultura inspiruje nas do zmiany życia na lepsze. Nasi pracownicy są sercem i duszą naszej firmy, a każdy sukces, którego doświadczamy, zaczyna się od nich. Wspólnie dążymy do wywarcia pozytywnego wpływu na nasze lokalne społeczności.
Jesteśmy zwolennikami kultury ciągłego uczenia się, integracji życia zawodowego i prywatnego oraz włączenia społecznego. Promujemy cyfrowe środowisko pracy, aby stale ulepszać doświadczenia naszych pracowników i klientów. Przegląd Jest to możliwość kariery w pełnym wymiarze godzin, która może być zlokalizowana w odległych lokalizacjach Fulton Bank w następujących lokalizacjach: DC, DE, MD, NJ, PA, VA.
Do głównych obowiązków na tym stanowisku należy przygotowanie, zestawienie i uporządkowanie dokumentów prawnych na potrzeby fazy rozliczenia kredytów hipotecznych na cele mieszkaniowe dla różnych typów kredytów i produktów. Osoby zajmujące wyższe stanowiska będą realizować zadania o większym zakresie i złożoności w stosunku do stanowiska podstawowego, realizować przydzielone projekty specjalne oraz pełnić rolę mentora dla młodszych pracowników. Obowiązki - Przygotowywanie, przeglądanie i organizowanie dokumentów prawnych dotyczących mieszkaniowych kredytów hipotecznych i rozliczeń produktów oraz zapewnianie warunków, w tym między innymi tytułów wykonawczych, opłat, listu przewozowego, instrukcji przelewu oraz polis ubezpieczenia od zagrożeń i powodzi, które są zadowalające do zamknięcia kredytu i są zgodne z wytycznymi dla inwestorów - Nawiązywanie i utrzymywanie wysokiej jakości relacji roboczych ze wszystkimi klientami, prawnikami i firmami zajmującymi się tytułami własności oraz doradzanie klientom wewnętrznym w gromadzeniu odpowiedniej dokumentacji w celu zabezpieczenia drugiej hipoteki i/lub innych produktów - Utrzymywanie dogłębnej wiedzy i zapewnianie przestrzegania wszystkich konwencjonalnych i rządowych zamknięć kredytów hipotecznych procedur, wytycznych, przepisów i procesów oraz zapewnia zgodność z wymaganiami TRID - Kierowanie, szkolenie i mentorowanie młodszego personelu, rozwiązywanie eskalowanych problemów, pomoc w opracowywaniu i wdrażaniu usprawnień procesów, realizacja specjalnych projektów Kwalifikacje Wykształcenie Dyplom szkoły średniej lub równoważny.
(Wymagane) Doświadczenie 3 lub więcej lat w bankowości i zamykaniu kredytów hipotecznych na cele mieszkaniowe. (Wymagane) Inne obowiązki przydzielone przez menedżera Ta rola może wykonywać inne obowiązki przydzielone przez menedżera. Każdy pracownik Organizacji, niezależnie od stanowiska, jest odpowiedzialny za przeczytanie, zrozumienie i postępowanie zgodnie z treścią wszystkich przypisanych przez Spółkę i/lub związanych ze stanowiskiem Programów Zgodności, przepisów, zasad i procedur, a także za zapewnienie, że wszystkie zadania związane ze Szkoleniami Zgodności zostaną ukończone w ustalonych terminach.
Obejmuje to między innymi zrozumienie i identyfikację ryzyk braku zgodności mających wpływ na ich działy, zapewnienie zgodności z obowiązującymi przepisami prawa i regulacjami oraz eskalację ryzyka braku zgodności na odpowiedni poziom kierownictwa. Przejrzystość wynagrodzeń Aby zapewnić kandydatom większą przejrzystość, udostępniamy zakresy wynagrodzenia podstawowego we wszystkich ofertach pracy, niezależnie od stanu. Ustalamy standardowe zakresy wynagrodzeń dla naszych stanowisk w oparciu o stanowisko, funkcję i obowiązki, w porównaniu z firmami o podobnej wielkości w naszej branży.
Konkretne oferowane wynagrodzenie zostanie ustalone na podstawie kombinacji czynników, w tym wiedzy, umiejętności, doświadczenia zawodowego i odpowiednich licencji/poświadczeń kandydata. Zakres wynagrodzeń może się różnić w zależności od lokalizacji geograficznej. Stawka godzinowa na tym stanowisku wynosi 20,43 - 32,31 USD.
Dodatkowe elementy wynagrodzenia To stanowisko kwalifikuje się do udziału w krótkoterminowym planie wynagrodzeń motywacyjnych, zależnym od wyników indywidualnych i firmowych. Korzyści Dodatkowo, w ramach programu Total Rewards, Fulton Bank oferuje kompleksowy pakiet świadczeń osobom, które się do niego kwalifikują. Obejmuje to plany medyczne obejmujące leki na receptę; elastyczne konto wydatków lub konto oszczędnościowe w zależności od wybranego planu medycznego; ubezpieczenie stomatologiczne i okulistyczne; ubezpieczenie na życie; program 401(k) obejmujący dopasowanie pracodawcy i plan zakupu akcji pracowniczych; programy płatnego czasu wolnego obejmujące płatny urlop i płatny czas wolontariatu; ubezpieczenie rentowe oraz urlopy macierzyńskie i rodzicielskie; pomoc w adopcji; pomoc edukacyjną i solidny program odnowy biologicznej z zachętami finansowymi.
Aby dowiedzieć się więcej na temat potencjalnych uprawnień do tych programów, odwiedź stronę Korzyści i dobre samopoczucie | Banku Fultona. Oświadczenie EEO Fulton Bank („Fulton”) jest pracodawcą zapewniającym równe szanse i zobowiązuje się do zapewnienia równych szans zatrudnienia wszystkim wykwalifikowanym osobom. Fulton będzie rekrutować, zatrudniać, szkolić i awansować osoby na wszystkich stanowiskach oraz zapewni, że wszystkie inne działania związane z personelem będą wykonywane bez względu na rasę, kolor skóry, religię, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie narodowe, obywatelstwo, płeć, tożsamość płciową, wiek, informacje genetyczne, stan cywilny, niepełnosprawność, status weterana objętego ubezpieczeniem lub jakikolwiek inny status prawnie chroniony.
Oświadczenie o sponsorowaniu Warunkiem zatrudnienia jest zezwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych bez sponsorowania wizy pracowniczej ze strony Fulton Bank obecnie lub w przyszłość. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/residential-mortgage-loan-senior-closer-fulton-bank
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.