Starszy Menedżer ds. Marketingu - Projekt na pełen etat

Kim jesteśmy Grupa Goodway to jedno z NAJLEPSZYCH MIEJSC PRACY w 2025 roku według AdAge! Jako niezależna, działająca na odległość firma świadcząca usługi medialne i marketingowe z ponad 90-letnią historią, Goodway Group oferuje bezpieczeństwo firmy o ugruntowanej pozycji w połączeniu z atmosferą start-upu. Dzięki wiodącej firmie świadczącej usługi w zakresie mediów cyfrowych i marketingu opartej na technologii, z zespołami w USA i Wielkiej Brytanii, nasz zróżnicowany zespół składający się ze strategów cyfrowych, praktyków mediów, technologów i analityków danych zdobył najbardziej prestiżowe nagrody za innowacyjną technologię marketingową, efektywną pracę i włączające, zdalne miejsca pracy, w tym uhonorowanie go wieloletnim zwycięzcą w konkursie Ad Age Best Places to Work, nagroda Ad Exchanger za najlepsze wykorzystanie technologii przez agencję oraz dwie nagrody MarTech Breakthrough Awards oraz certyfikowany partner serwisowy The Trade Desk.

Jest to stanowisko na pełny etat, pracujące 40 godzin tygodniowo w ramach 5-miesięcznego projektu. Grupa Goodway poszukuje doświadczonego kontraktowego starszego menedżera ds. marketingu, który będzie wspierał naszą linię biznesową dla agencji (LOB) podczas planowanej zmiany zespołu. Jest to niezwykle wpływowa rola w marketingu obejmująca cały cykl życia, wymagająca kogoś, kto potrafi działać niezależnie, działać szybko i dostarczać wyniki w zakresie generowania popytu, treści, marketingu e-mailowego, marketingu produktów i wspierania sprzedaży.

Będziesz pełnić funkcję głównego punktu kontaktowego ds. marketingu dla LOB Agencji, współpracując w ścisłej współpracy z liderami biznesowymi Agencji i szerzej rozumianym zespołem ds. Rozwoju. Ta rola obejmuje cały okres urlopu macierzyńskiego kluczowej członkini zespołu oraz dodatkowy okres buforowy, aby zapewnić ciągłość i płynne przejście.

Co będziesz robić Marketing LOB agencji - pełny cykl życia Pełnić funkcję dedykowanego lidera marketingu linii biznesowej agencji Goodway, współpracując bezpośrednio z liderami Agencji w celu dostosowania działań marketingowych do priorytetów biznesowych i celów związanych z przychodami Opracowywać i realizować zintegrowane plany marketingowe obejmujące świadomość, rozważanie i konwersję wśród kluczowych docelowych odbiorców LOB Agencji Utrzymywanie silnego impulsu dla krajobrazu agencji, konkurencyjnego otoczenia i nabywców zachowanie istotne dla tego LOB Generowanie popytu i zarządzanie kampaniami Zakres, planowanie i uruchamianie kampanii generujących popyt z wyprzedzeniem, zapewniając ciągłość i minimalne zakłócenia w okresie przejściowym zespołu Projektowanie i realizacja inicjatyw 1:1, 1:kilka i o szerokim zasięgu dostosowanych do docelowych kont Agencji LOBZarządzanie budżetami płatnych mediów w celu wsparcia kampanii LOB Agencji; doradzanie w zakresie miksu kanałów i optymalizacja pod kątem wydajnościŚledzenie i raportowanie KPI kampanii; iteruj w oparciu o daneEmail marketing i Lead NurturingWłasna realizacja e-mail marketingu dla LOB Agencji, w tym konfiguracja kampanii, segmentacja, harmonogram i raportowanie wynikówTworzenie i optymalizacja przepływów pracy w zakresie pozyskiwania leadów za pomocą narzędzi do automatyzacji marketinguWspółpraca z operacjami marketingowymi w zakresie pomiaru podróży klienta i procesów zarządzania leadami w ramach stosu technologicznego Goodway Marketing produktów i rozwiązańRozwój i utrzymywanie komunikatów i pozycjonowania produktów i rozwiązań Agency LOB, we współpracy z liderami agencji i interesariuszami produktówTworzenie i dostosowywanie treści na wszystkich etapach podróż kupującego, ze szczególnym naciskiem na krótkie formaty wywołujące duże zaangażowanie (fragmenty, jednostronicowe, treści społecznościowe, kopia strony docelowej) Udział w tworzeniu kalendarza treści i komunikacji wspierającego cele LOB agencji Możliwość sprzedaży Współpracuj z zespołami sprzedaży Agencji i BD w celu identyfikacji luk w treści i narzędziach, które wpływają na rurociąg i konwersję Opracuj zasoby umożliwiające sprzedaż, w tym prezentacje prezentacji, karty bitew, studia przypadków i przewodniki dotyczące postępowania z zastrzeżeniami - dostosowane do ścieżki kupującego LOB Agencji Upewnij się, że wszystkie materiały są zgodne z Głos, styl i wytyczne marki Goodway Wydarzenia i partnerstwo Wsparcie marketingoweWsparcie planowania i realizacji wydarzeń marketingowych istotnych dla Agencji LOB, w tym wydarzeń terenowych, sponsorowanych aktywacji i konferencji branżowychKoordynowanie komunikacji przed i po wydarzeniu oraz kampanii uzupełniających w celu maksymalizacji wpływu rurociąguWspółpraca z organizacjami partnerskimi branżowymi naszej Agencji LOB w celu budowania relacji i świadomości z dobrze dopasowanymi potencjalnymi klientami podczas różnych wydarzeń wirtualnych i osobistych, kanałów treści i nie tylko.Współpraca z interesariuszami Ściśle współpracuj z liderami biznesowymi Agencji LOB jako partner strategiczny, a nie tylko usługodawca, aby zrozumieć priorytety i przełożyć je na działania marketingowe Współpracować międzyfunkcyjnie z działem przychodów, rozwojem biznesu, sprzedażą i zarządzaniem kontami Wnosić wkład w dokumentację zespołu i podręczniki, aby zapewnić ciągłość po okresie obowiązywania umowy Kim jesteś Ponad 5 lat doświadczenia w marketingu B2B z udokumentowanym posiadaniem programów marketingowych pełnego cyklu życia Zdecydowanie preferowane wcześniejsze doświadczenie w marketingu do lub w ekosystemie agencji Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu programów e-mail marketingu i pielęgnowania leadów na platformach automatyzacji marketingu (Salesforce/Pardot, HubSpot, Marketo lub odpowiednik) Silny instynkt marketingowy produktów i rozwiązań, potrafiący przełożyć złożone oferty usług na jasne, przekonujące komunikaty. Praktyczne doświadczenie w umożliwianiu sprzedaży; wygodna praca bezpośrednio z zespołami sprzedaży i BD Doświadczenie we wspieraniu lub zarządzaniu marketingiem wydarzeń w kontekście B2B Możliwość niezależnego działania przy minimalnym czasie narastania. Ta rola wymaga kogoś, kto potrafi oceniać, ustalać priorytety i szybko wykonywać doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej; mocna ocena redakcyjna Wygodna praca w szybko zmieniającym się środowisku, w którym priorytety mogą się zmieniać #usremoteSprawdź nas na www.goodwaygroup.com, aby dowiedzieć się więcej!Jeśli identyfikujesz się jako kandydatka i czujesz, że możesz objąć tę rolę, nawet jeśli jest kilka rzeczy, których być może nie zrobiłeś, mimo to aplikuj!

Grupa Goodway składa się w 70% z kobiet! Zdajemy sobie sprawę, że mężczyźni zazwyczaj ubiegają się o pracę, gdy mogą spełnić około 60% wymagań na dane stanowisko, podczas gdy kobiety aplikują tylko wtedy, gdy wiedzą, że spełniają 100% wymagań. Grupa Goodway stawia przede wszystkim na człowieka i nieustannie pracuje nad tym, aby stać się bardziej włączającą i mieć pewność, że populacja naszych pracowników odzwierciedla nasze pragnienie ciągłego zwiększania naszej różnorodności pod każdym względem.

Oczekujemy zgłoszeń od wszystkich, bez względu na rasę, wyznanie, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, stan cywilny, status obywatelski, wiek, niepełnosprawność, status weterana wojskowego lub chronionego, predyspozycje genetyczne, status nosiciela lub inny status prawnie chroniony. Pierwotnie opublikowany w Himalajach