O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Czego szukamy Każda firma stale potrzebuje nowych klientów - i właśnie ten problem rozwiązujemy. Dzięki Interlead budujemy platformę nr 1 dla potencjalnych klientów, spotkań i zamówień, dzięki czemu pozyskiwanie klientów staje się łatwiejsze, bardziej przejrzyste i łatwiejsze do planowania dla naszych partnerów. Poszukujemy Starszego Księgowego (Team Lead Accounting) (m/k/d), który jak najszybciej dołączy do naszego zespołu finansowego - w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin, z możliwością pracy hybrydowej lub zdalnej.
To są Twoje zadania. Wraz z naszym dyrektorem finansowym przejmiesz całkowitą odpowiedzialność za bieżącą księgowość finansową. Samodzielnie tworzysz miesięczne, kwartalne i roczne sprawozdania finansowe w DATEV.
Wspierasz i optymalizujesz nasze wstępne systemy (w tym easybill i Finway) oraz zapewniasz płynne interfejsy z DATEV. Będziesz stale rozwijać i standaryzować nasze procesy księgowe, koncentrując się na cyfryzacji, wydajności i sensownym raportowaniu. Monitorujesz otwarte pozycje oraz kontrolujesz i optymalizujesz nasz proces monitowania. Ściśle współpracujesz z naszym Dyrektorem Finansowym i jesteś osobą kontaktową dla audytorów, doradców podatkowych i działów wewnętrznych.
Tworzysz raporty finansowe i analizujesz odpowiednie kluczowe dane jako podstawę do podejmowania decyzji dla kierownictwa i kierownictwa. W przyszłości przejmiesz zarządzanie zespołem technicznym w księgowości. Dzięki Twojej wiedzy specjalistycznej osiągniesz z nami następujące kamienie milowe w okresie 0-3 miesięcy: Przejmiesz odpowiedzialność za pierwsze obszary rachunkowości finansowej i poznasz cały nasz krajobraz systemowy, od EasyBill przez Finway po DATEV.
4-6 miesięcy: Jesteś odpowiedzialny za miesięczne sprawozdania finansowe w DATEV, standaryzujesz centralne procesy księgowe i stale je rozwijasz. 7-12 miesięcy: Przejmujesz zarządzanie techniczne zespołem księgowym, zarządzasz miesięcznymi, kwartalnymi i rocznymi sprawozdaniami finansowymi, a także audytami i dalej rozwijasz księgowość w skalowalną organizację zapewniającą zrównoważony rozwój. Oto co ze sobą zabierasz: Ukończyłeś szkolenie handlowe m.in.
B. jako urzędnik podatkowy lub dalsze szkolenie na księgowego (IHK). Masz kilkuletnie doświadczenie zawodowe w rachunkowości finansowej, najlepiej w średniej wielkości firmie o pozycji cyfrowej lub w przedsiębiorstwie typu Scale-up. Masz bardzo dobrą znajomość DATEV i masz doświadczenie w obsłudze systemów wstępnych, takich jak easybill, Finway lub porównywalne narzędzia.
Znasz zasady prawidłowej księgowości (GoB) oraz rutynowo i samodzielnie przygotowujesz miesięczne i roczne sprawozdania finansowe. Dobrze znasz MS Excel i lubisz optymalizować procesy oraz aktywnie promować cyfryzację. Pracujesz w sposób zorganizowany, odpowiedzialny i precyzyjny i imponujesz wysokim poziomem niezawodności.
Komunikujesz się jasno, lubisz pracę w zespole i chciałbyś w przyszłości brać na siebie odpowiedzialność zawodową. Oto co Ci oferujemy: Dynamiczne środowisko marketingowe i technologiczne oraz możliwość wspólnego budowania „Wiodącej Firmy”. Ogromny rynek i liczne możliwości wewnętrznego rozwoju - rozwiązujemy największy problem naszych partnerów: automatyzację pozyskiwania przez nich nowych klientów.
Pełna elastyczność w miejscu pracy (zdalnie w siedzibie w Bremie lub po uzgodnieniu z zagranicy). Pełna elastyczność godzin pracy - ustalasz godziny pracy indywidualnie ze swoim zespołem. 30 dni urlopu w roku + możliwość wzięcia urlopu bezpłatnego w dowolnym momencie.
Dotacja do zakładowych programów emerytalnych („emerytura Interlead”). Coroczne imprezy zespołowe, takie jak imprezy letnie i przyjęcia bożonarodzeniowe. Zwinne środowisko pracy - nowoczesne narzędzia takie jak Slack, Monday, Notion, Google Workspace i OKR/Scrum wspierają Cię w codziennej pracy.
Dofinansowanie do siłowni (za pośrednictwem Miejskiego Klubu Sportowego lub E-Gym Wellpass). Szybkie decyzje - jesteśmy w 100% bootstrapowi, rentowni i niezależni od inwestorów. Kultura otwartego feedbacku i regularne szkolenia wewnętrzne.
Przejrzysta komunikacja poprzez comiesięczne spotkania wszystkich pracowników, cotygodniowe biuletyny i stałe aktualizacje zespołu. Ergonomiczne miejsca pracy, wspaniała kawa i espresso, drinki i wieczory przy grillu czekają na Ciebie w siedzibie głównej w Überseestadt w Bremie. Dla pracowników pracujących w domu: miesięczna ryczałtowa stawka za pracę w domu w wysokości 20 €.
Leasing rowerów, wypożycz swój wymarzony rower lub e-rower na atrakcyjnych warunkach. Oto nasze wartości. Szybka porażka: Żyjemy w silnej kulturze testowania i błędów.
Jesteśmy pragmatyczni, odważni i nie boimy się zmian. Wyniki: Pracujemy elastycznie, ale rzetelnie. Dla nas wolność łączy się z orientacją na wyniki i osobistą odpowiedzialnością.
Zaufanie: Otwarcie zajmujemy się liczbami, mocnymi i słabymi stronami i robimy to, co jest dobre dla firmy („powrót ego”). Znajdź oferty pracy w Niemczech na Arbeitnow
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.