CTO złożony w służbie zdrowia

Zainteresowani kandydaci mieszkający poza wyznaczonymi obszarami mogą aplikować, pod warunkiem, że posiadają bezterminowe prawo do pracy w miejscu pracy. Cohesity jest liderem w dziedzinie bezpieczeństwa danych i zarządzania nimi w oparciu o sztuczną inteligencję. Dzięki rozbudowanemu ekosystemowi partnerów rozwiązanie Cohesity ułatwia zabezpieczanie, ochronę, zarządzanie i uzyskiwanie wartości z danych - w centrum danych, na brzegu sieci i w chmurze.

Spójność pomaga organizacjom chronić się przed zagrożeniami cybernetycznymi dzięki kompleksowym funkcjom bezpieczeństwa danych i zarządzania, w tym niezmiennym migawkom kopii zapasowych, wykrywaniu zagrożeń w oparciu o sztuczną inteligencję, monitorowaniu pod kątem złośliwego zachowania i szybkiemu odzyskiwaniu danych na dużą skalę. Wiele firm analitycznych przyznało nam tytuł Lidera i cieszy się międzynarodowym uznaniem za innowacyjność, siłę produktu i prostotę projektowania. Dołącz do naszej misji kształtowania przyszłości naszej branży.

Firma Coheity poszukuje terenowego dyrektora technologicznego ds. opieki zdrowotnej, który będzie naszym starszym liderem technicznym i strategicznym w branży opieki zdrowotnej. Jest to bardzo widoczna rola skierowana na zewnątrz, która łączy głęboką wiedzę branżową z platformą bezpieczeństwa danych i zarządzania Cohesity. Będziesz twarzą strategii Cohesity w zakresie opieki zdrowotnej - współpracując z zespołami ds. obsługi klienta w celu pozyskiwania klientów, angażując obecnych i potencjalnych klientów na szczeblu kierowniczym oraz kształtując kierunek naszych produktów w jednej z branż przetwarzających najwięcej danych na świecie.

Co będziesz robić Przemyślane przywództwo i zaangażowanie klientów - Występuj jako główny głos Cohesity w branży opieki zdrowotnej na zewnątrz - przemawiając na konferencjach, pisząc treści i współpracując z kadrą kierowniczą sektora opieki zdrowotnej, dyrektorami ds. IT, CISO i dyrektorami ds. technologii jako wiarygodny partner i zaufany doradca. - Współpracuj z zespołami sprzedaży terenowej i SE w zakresie możliwości strategicznych, uczestnicząc w odprawach dla kadry kierowniczej, warsztatach i spotkaniach weryfikujących koncepcję z obecnymi i obecnymi klientami z branży opieki zdrowotnej. - Przełóż złożone wyzwania związane z danymi w opiece zdrowotnej - obejmujące ochronę danych, odporność na oprogramowanie ransomware, zgodność z przepisami i gotowość do obsługi sztucznej inteligencji - na atrakcyjne narracje, które łączą się z możliwościami platformy Cohesity. - Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi podmiotami branżowymi, systemami opieki zdrowotnej, płatnikami i partnerami technologicznymi w ekosystemie opieki zdrowotnej. Produkt i strategia - Działać jako główny łącznik między dziedziną opieki zdrowotnej a organizacją zarządzającą produktami Cohesity, ujawniając wymagania klientów, weryfikując priorytety planu działania i promując możliwości krytyczne dla tej branży. - Opracuj i utrzymuj punkt widzenia Coheity dotyczący opieki zdrowotnej - w tym przypadki użycia, architektury referencyjne i pozycjonowanie konkurencyjne - w ścisłej współpracy z działem produktu, marketingiem i inżynierią. - Poinformuj o strategii wejścia na rynek w zakresie opieki zdrowotnej, w tym o segmentacji, pakowaniu rozwiązań i priorytetach partnerstwa.

Obsługa w terenie - umożliwianie i podnoszenie kwalifikacji zespołów obsługi klientów w zakresie wniosków sprzedażowych dotyczących opieki zdrowotnej, dynamiki branży, wymogów regulacyjnych i architektur technicznych. - Służyć jako źródło eskalacji w przypadku złożonych sytuacji technicznych lub strategicznych u kluczowych klientów opieki zdrowotnej. Co przyniesiesz - ponad 15 lat doświadczenia w technologiach dla przedsiębiorstw, ze znaczną częścią skupioną na pionie opieki zdrowotnej. - Dogłębna, praktyczna znajomość środowisk IT w służbie zdrowia - w tym systemów elektronicznej dokumentacji medycznej (EMR/EHR) (Epic, Cerner/Oracle Health itp.), infrastruktury PACS/VNA, standardów HL7/FHIR i przepływów pracy klinicznych. - Silne zrozumienie otoczenia regulacyjnego w zakresie opieki zdrowotnej, w tym HIPAA, HITECH i pojawiających się zagadnień związanych z zarządzaniem sztuczną inteligencją. - Doświadczenie na stanowisku kierowniczym technicznym w terenie - dyrektor ds. technicznych w terenie, dyrektor ds. informacji medycznych, wiceprezes ds. strategii opieki zdrowotnej lub na stanowisku równoważnym - z doświadczeniem w zakresie wywierania wpływu na decyzje dużych przedsiębiorstw. - Możliwość wiarygodnego zaangażowania szerokiego spektrum interesariuszy, od informatyków klinicznych i architektów IT po kadrę kierowniczą wyższego szczebla i publiczność na szczeblu zarządu. - Znajomość koncepcji bezpieczeństwa danych, tworzenia kopii zapasowych i odzyskiwania danych oraz zarządzania danymi w zastosowaniach w środowiskach opieki zdrowotnej - bezpośrednie doświadczenie z platformami Cohesity lub konkurencyjnymi jest mocnym plusem. - Silna obecność kadry kierowniczej, wyjątkowe umiejętności komunikacyjne i wykazana umiejętność rozwijania oryginalnych treści przywódczych. - Gotowość do regularnych podróży do siedzib klientów, na wydarzenia branżowe i do biur Cohesity. - Wykazano umiejętność wykorzystania narzędzi AI w celu zwiększenia produktywności, usprawnienia przepływów pracy i wspierania podejmowania decyzji. - Wymagana znajomość języka angielskiego (można porozumiewać się z pewnym stopniem płynności podczas mówienia, czytania i pisania w środowisku zawodowym i specjalistycznym). Ujawnianie informacji zgodnie z obowiązującymi stanowymi przepisami dotyczącymi przejrzystości wynagrodzeń - na tym stanowisku obowiązuje początkowy zakres wynagrodzeń podany poniżej.

Rzeczywiste wynagrodzenie zależy od wielu czynników, w tym umiejętności, kwalifikacji i doświadczenia kandydata, lokalizacji i oczekiwań płacowych, dlatego też może zostać zaproponowane wynagrodzenie początkowe na najniższym, najwyższym lub nawet wyższym poziomie. Stanowisko to może również kwalifikować się do premii, prowizji (jeśli pełni funkcję sprzedaży) i/lub dotacji kapitałowych. Ponadto pracownicy zatrudnieni w pełnym wymiarze czasu pracy są uprawnieni do korzystania z naszych kompleksowych świadczeń, w tym świadczeń zdrowotnych i odnowy biologicznej, urlopów, płatnych urlopów i dni odpoczynku, planu emerytalnego 401(k), ubezpieczenia na życie i renty oraz innych świadczeń, które Spółka może oferować od czasu do czasu.

Zakres wynagrodzeń: 256 000,00 - 320 000,00 USD Wynagrodzenie podane powyżej opiera się na rocznej stawce godzinowej przy założeniu normalnego zatrudnienia w pełnym wymiarze godzin. Aktualna przejrzystość wynagrodzeń pokazuje OTE (docelowe zarobki) dla stanowisk opartych na prowizji. Informacja o ochronie danych osobowych dla kandydatów do pracy: Informacje na temat przetwarzania danych osobowych można znaleźć w naszej Polityce prywatności.

Pracodawca zapewniający równe szanse zatrudnienia (EEOE) Cohesity jest pracodawcą zapewniającym równe szanse zatrudnienia. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, wyznanie, religię, płeć, orientację seksualną, pochodzenie lub narodowość, pochodzenie, wiek, niepełnosprawność, tożsamość lub ekspresję płciową, stan cywilny, status weterana lub jakąkolwiek inną kategorię chronioną przez prawo. Jeśli jesteś osobą niepełnosprawną i potrzebujesz uzasadnionych usprawnień, aby ukończyć jakąkolwiek część procesu składania wniosku lub masz ograniczone możliwości lub nie możesz uzyskać dostępu do procesu składania wniosku online lub z niego korzystać i potrzebujesz alternatywnej metody składania wniosku, możesz skontaktować się z nami pod numerem 1-855-9COHESITY lub adresem r***m@***.com w celu uzyskania pomocy.

Oczekiwania w biurze Pracownicy ds. spójności, którzy znajdują się w rozsądnej odległości do pracy (np. średni czas podróży wynoszący czterdzieści pięć (45) minut) pracują poza naszymi głównymi biurami 2 - 3 dni w tygodniu według własnego wyboru. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/healthcare-filed-cto-cohesity