Menedżer IT

Wynagrodzenie: 37 000 - 37 000 funtów rocznie Wymagania: Jako idealny kandydat poszukuję osoby z silną pasją do IT, posiadającej co najmniej 2-3 lata doświadczenia jako menedżer IT, menedżer sieci lub starszy konsultant ICT w środowisku szkolnym. Potrzebuję kogoś, kto wyjątkowo rozumie wymagania i obowiązki związane z pracą w środowisku edukacyjnym. Niezbędne jest doświadczenie w modernizacji szkolnego systemu sieci informatycznej.

Poszukuję osoby zmotywowanej, o doskonałych umiejętnościach komunikacyjnych i interpersonalnych, uzupełnionych wyjątkowymi umiejętnościami obsługi klienta. Ważne jest, abyś potrafił pracować zarówno samodzielnie, jak i zespołowo, mając talent do rozwiązywania problemów i proaktywne podejście do identyfikowania możliwości ulepszenia naszych usług. Obowiązki: W roli Menedżera IT będę oczekiwał od Ciebie nadzorowania zarządzania, instalacji, konserwacji, dostępności i bezpieczeństwa programowej i administracyjnej sieci ICT.

Będziesz odpowiedzialny za zarządzanie infrastrukturą sieciową szkoły i aplikacjami ICT, monitorowanie i utrzymanie kluczowych systemów, w tym przełączników, środowisk serwerów wirtualnych i fizycznych, Microsoft 365 i kopii zapasowych. Zapewnienie wsparcia technicznego i szkoleń pracownikom będzie niezbędne, aby zapewnić efektywne korzystanie z naszych systemów. Będę Cię potrzebować do zarządzania codziennymi operacjami IT, dbając o efektywną obsługę wszystkich żądań.

Dodatkowo będziesz zarządzał personelem pomocniczym ICT oraz zapewniał wsparcie drugiej i trzeciej linii. Niezbędna będzie regularna komunikacja; Oczekuję, że będziesz wysyłać cotygodniowe e-maile z aktualizacjami usług i przygotowywać miesięczny raport z przeglądu usług, zawierający szczegółowe informacje na temat wszelkich niepowodzeń w umowie SLA. Będziesz także egzekwować i monitorować zgodność z polityką szkoły oraz pomagać w szkoleniu personelu wewnętrznego.

Technologie: ICTSupport

Microsoft 365NetworkSecurityOffice 365HardwareSentry Więcej: To pełnoetatowe stanowisko oferuje wynagrodzenie do 37 000 funtów. Korzyści obejmują program emerytalny polegający na rezygnacji z wynagrodzenia, program pomocy dla pracowników, zniżki w ramach internetowego programu sprzedaży detalicznej oraz opcje leasingu samochodów elektrycznych/hybrydowych, programy rowerowe i e-rowery oraz bony na opiekę okulistyczną. Jako część Transforming Learning Group (TLG) oferuję przyjazne i wspierające środowisko pracy, które ceni różnorodność i elastyczność.

TLG zapewnia szeroką gamę wsparcia ICT, w tym wsparcie MIS i usługi RODO, dla ponad 5000 szkół. Jesteśmy zaangażowani w ochronę i promowanie dobra dzieci i młodzieży i oczekujemy, że wszyscy pracownicy podzielają to zaangażowanie. Chętnie omówię elastyczne warunki pracy.

Prywatność Twoich danych jest dla nas ważna. ostatnia aktualizacja 28 tygodnia 2026 r