Starszy specjalista ds. informatyki w praktyce

Informacje o firmie Altais: W firmie Altais naszą misją jest ulepszanie jakości opieki zdrowotnej dla wszystkich - począwszy od osób, które ją świadczą. Uważamy, że lekarze powinni spędzać więcej czasu z pacjentami, a mniej na zadaniach administracyjnych. Dzięki inteligentniejszej technologii, specjalnie zaprojektowanym narzędziom i zespołowemu modelowi opieki pomagamy lekarzom robić to, co potrafią najlepiej: troszczyć się o ludzi.

Altais obejmuje sieć organizacji kierowanych przez lekarzy w całej Kalifornii, w tym lekarzy Brown & Toland, Altais Medical Group Riverside i specjalistów ds. opieki rodzinnej. Razem budujemy silniejszy, bardziej połączony system opieki zdrowotnej. Informacje o roli Czy chcesz dołączyć do szybko rozwijającego się, dynamicznego zespołu?

Jesteśmy grupą współpracującą, zorientowaną na cel, której pasją jest przekształcanie opieki zdrowotnej od wewnątrz. W Altais wspieramy się nawzajem, szybko się dostosowujemy i pracujemy uczciwie, budując lepsze doświadczenia dla lekarzy i ich pacjentów. Jako starszy specjalista ds. informatyki w praktyce będziesz głównym kontaktem w zakresie przydzielonych praktyk i będziesz wspierać IT firmy Altais w pomyślnym wdrażaniu, przyjęciu i długoterminowym korzystaniu z pakietu narzędzi biznesowych/klinicznych firmy Altais we współpracy z innymi członkami zespołu IT Altais.

Kieruj działaniami w zakresie informatyki/optymalizacji/zwiększania biegłości we współpracy z MŚP Epic. Niezależnie identyfikuj możliwości i prowadź wewnętrzne projekty Altais. Jest to dorywcza szansa na okres do 6 miesięcy.

Skoncentrujesz się na: głównym kontakcie z praktykami na żywo z firmą Epic, w tym szkoleniach systemowych i wsparciu. wspieraniu praktyk/wdrożeń technologii do zakończenia. kieruj wysiłkami w celu gromadzenia i analizowania danych na temat potrzeb operacyjnych, analizuj bieżące przepływy pracy biznesowej/klinicznej. utrzymuj dogłębną wiedzę na temat pakietu narzędzi elektronicznych Altais. pracuj niezależnie i jako część zespołu informatyki przy wsparciu doradcy ds. informatyki klinicznej III i liderów zespołów. Współpracuj między zespołami, aby generować unikalne i innowacyjne rozwiązania problemów użytkowników. Niezależnie, w przyspieszonym rozwiązywaniu problemów związanych z dostawcami i praktykami.

Pomoc w zaangażowaniu praktyki i odkrywaniu rozwiązań pod kątem wdrożenia Epic. Wykorzystuje umiejętności i doświadczenie do wspierania modeli Epic Implementation, Epic Support i Epic Optimization Program. Wsparcie w zakresie wdrażania, przekrojowego szkolenia i rozwoju członków i procesów wewnętrznego zespołu CAC Umiejętności, doświadczenie i wykształcenie, które wnosisz Wymagany tytuł licencjata lub równoważne doświadczenie Ponad 5 lat doświadczenia we wspieraniu wdrażania technologii informacji zdrowotnej przez użytkowników Ponad 5 lat doświadczenia we wspieraniu praktyki klinicznej lub operacji biznesowych Epicka adopcja i biegłość Biegłość lub certyfikat w zakresie aplikacji PTK Wynagrodzenie podstawowe na tym stanowisku wynosi 75 000 - 90 000 USD rocznie Ponadto zapewniamy konkurencyjny pakiet wynagrodzeń uwzględniający Twoje doświadczenie, referencje i wykształcenie, a także solidny program świadczeń dostosowany do Twoich potrzeb.

Doskonała opieka medyczna, okulistyczna i stomatologiczna Plan oszczędnościowy na 401 tys. z możliwością dopasowania do firmy Elastyczny czas wolny i 9 płatnych urlopów Dzielisz się naszą misją i wartościami: Współczucie Działamy z empatią i głębokim szacunkiem dla wyzwań stojących przed lekarzami i ich pacjentami. Naszą pracą kierujemy się prawdziwym zaangażowaniem w poprawę życia i zapewnienie godności, zrozumienia i człowieczeństwa opieki świadczonej. Społeczność Promujemy kulturę współpracy - z lekarzami, pacjentami w całym ekosystemie opieki zdrowotnej oraz pomiędzy naszymi zespołami.

Budując silne, oparte na zaufaniu relacje, tworzymy zjednoczoną społeczność skupioną na poprawie opieki nad pacjentem i dobrostanie lekarzy. Przywództwo Kierujemy się uczciwością i wizją, wyznaczając standardy doskonałości w zakresie wsparcia lekarzy i innowacji w opiece zdrowotnej. Dzięki współpracy i wiedzy specjalistycznej umożliwiamy innym kierowanie zmianami, wprowadzanie zmian i kształtowanie przyszłości opieki.

Doskonałość Jesteśmy nieustannie skoncentrowani, zorientowani na wyniki i odpowiedzialni za dostarczanie wymiernych wartości lekarzom i pacjentom, którym służą. Nasze wysokie standardy odzwierciedlają nasze zaangażowanie w doskonałość, dyscyplinę operacyjną i ciągłe doskonalenie. SprawnośćPrzyjmujemy zmiany jako coś stałego i szybko reagujemy na zmieniające się potrzeby branży opieki zdrowotnej.

Dzięki elastyczności i przyszłościowemu myśleniu dostosowujemy się, wprowadzamy innowacje i działamy zdecydowanie, aby utrzymać lekarzy w czołówce.Altais ceni wkład, jaki każdy członek zespołu wnosi do naszej organizacji. Ostateczne ustalenie wynagrodzenia początkowego wybranego kandydata będzie się różnić w zależności od kilku czynników, w tym między innymi wykształcenia i doświadczenia na danym stanowisku lub w branży. Skala wynagrodzeń podana dla tego stanowiska jest ogólnie przeznaczona dla kandydatów, którzy spełniają określone kwalifikacje i wymagania wymienione w niniejszym opisie stanowiska.

Dla kandydatów, którzy przekraczają określone kwalifikacje i wymagania, może zostać ustalone dodatkowe wynagrodzenie. Zapewniamy konkurencyjny pakiet wynagrodzeń uwzględniający Twoje doświadczenie, referencje i wykształcenie, a także solidny program świadczeń dostosowany do Twoich potrzeb. Dla przejrzystości przewidywany zakres wynagrodzeń na tym stanowisku jest podany w naszym ogłoszeniu o wynagrodzeniach, ale może się różnić w zależności od takich czynników, jak kwalifikacje, umiejętności i doświadczenie kandydata.

Firma Altais oraz jej spółki zależne i stowarzyszone zobowiązują się do ochrony prywatności i bezpieczeństwa danych osobowych, które nam przekazujesz. Prosimy zapoznać się z naszą „Informacją o ochronie prywatności CPRA dla pracowników i kandydatów z Kalifornii”, aby dowiedzieć się, w jaki sposób zbieramy i przetwarzamy Twoje dane osobowe, gdy ubiegasz się o stanowisko w naszej firmie. Osoby zatrudnione z zewnątrz muszą przejść weryfikację przeszłości / obecność narkotyków.

Kwalifikujący się kandydaci posiadający historię aresztowań i/lub wyroków skazujących będą brani pod uwagę przy zatrudnieniu w sposób zgodny z prawem federalnym, stanowym i lokalnym, w tym między innymi z rozporządzeniem San Francisco Fair Chance Ordinance. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, pochodzenie narodowe, orientację seksualną, tożsamość płciową, chroniony status weterana lub status niepełnosprawności oraz jakąkolwiek inną klasyfikację chronioną przez prawo federalne, stanowe i lokalne. Oryginalnie opublikowano w Himalajach