Starszy specjalista ds. komunikacji - media społecznościowe

Bądź głosem Canonical we wszystkich kanałachCanonical jest wiodącym dostawcą oprogramowania typu open source i systemów operacyjnych dla globalnych rynków przedsiębiorstw i technologii. Nasza platforma Ubuntu jest bardzo szeroko stosowana w przełomowych inicjatywach przedsiębiorstw, takich jak chmura publiczna, nauka o danych, sztuczna inteligencja, innowacje inżynieryjne i IoT. Do naszych klientów zaliczają się wiodący na świecie dostawcy chmur publicznych i krzemu oraz liderzy branży w wielu sektorach.

Firma jest pionierem globalnej współpracy rozproszonej, zatrudniając ponad 1200 pracowników w ponad 75 krajach i bardzo niewiele stanowisk biurowych. Zespoły spotykają się dwa do czterech razy w roku osobiście, w ciekawych lokalizacjach na całym świecie, aby uzgodnić strategię i wykonanie. Firma jest prowadzona przez założycieli, jest rentowna i rozwija się.

Poszukujemy wybitnego współpracownika, który dołączy do naszego zespołu ds. komunikacji jako starszy specjalista ds. mediów społecznościowych. Nasza marka jest częścią globalnego ekosystemu open source. Zachęcamy do adopcji poprzez zaangażowanie społeczności.

Budujemy wiarygodność i zaufanie poprzez rzecznictwo i przemyślane przywództwo. Idealna osoba na to stanowisko jest zmotywowana do opracowywania i wdrażania strategii mediów społecznościowych skupiających się na długoterminowej wartości i zróżnicowaniu marki. Będziesz miał okazję rozwijać swoją karierę dzięki marce, która dotyka każdego aspektu nowoczesnych technologii.

Nasza strategia komunikacji zapewnia kontakt między ludźmi, którzy wytwarzają nasze produkty, a tymi, którzy z nich korzystają. Dzięki milionowej publiczności nasze społeczności internetowe mają okazję z nami rozmawiać, nawiązywać z nami kontakt, przekazywać opinie i angażować się w świat otwartego oprogramowania. Idealny kandydat jest pasjonatem technologii, marketingu technologicznego i wykorzystania technologii w marketingu.

Chcieliby zdobyć doświadczenie w przekładaniu strategii na skutki i współpracy z wieloma interesariuszami. Lubią się uczyć i ulepszać siebie, zespół i organizację. Rozwiązują problemy, zdobywają wiedzę praktyczną, eksperymentują, mierzą i wykorzystują automatyzację oraz sztuczną inteligencję, aby ułatwić codzienne życie.

Aby odnieść sukces na tym stanowisku, kandydat musi być ambitny, zorganizowany i zwracać uwagę na szczegóły. Jest to stanowisko wyższego szczebla podlegające dyrektorowi ds. komunikacji. Lokalizacja: stanowisko to będzie zlokalizowane zdalnie w regionie EMEA.

Jak będzie wyglądał Twój dzień Opracuj strategię komunikacji w wielu kanałach i zarządzaj nią, koncentrując się na doskonałym planowaniu, jakości przekazu i terminowości dostarczania Regularnie analizuj i raportuj na temat różnych kanałów komunikacji, wydajności treści i wyników kampanii Wspieraj rozwój i pielęgnowanie odbiorców korporacyjnych Canonical, jednocześnie zwiększając stopień przyjęcia produktów Rozwijaj talent dzięki copywritingowi i tworzeniu zasobów, aby tworzyć komunikaty zgodne z marką i jej marką osobowość i motywuje odbiorców do działania Skoncentruj się na odbiorcach i korzystaj z nowoczesnych narzędzi, aby zrozumieć nastroje rynkowe Twórz informacje na temat zintegrowanych kampanii, premier produktów, serii seminariów internetowych, ogłoszeń branżowych i kluczowych treści. Kreatywnie pakuj całą ofertę produktów firmy Canonical i materiały edukacyjne, jednocześnie nadzorując strategię dystrybucji i dostosowanie między kanałami. Czego od Ciebie oczekujemy.

Zrozumienie najlepszych praktyk w zakresie komunikacji w technologii. Głębokie doświadczenie ze wszystkimi głównymi platformami mediów społecznościowych z silną oceną kreatywną. Praktyczna wiedza na temat zarządzania mediami społecznościowymi i narzędzi analitycznych. mentoring i rozwój zespołu Analityczne oko i umiejętność opracowywania ram pomiarowych w celu informowania wyższego szczebla o podejmowaniu decyzji Wyjątkowe umiejętności interpersonalne i umiejętność budowania opartych na zaufaniu relacji w różnorodnych, wielofunkcyjnych zespołach w celu zapewnienia zgodności z celami kampanii, strategiami płatnych mediów i inicjatywami PR/AR Doskonałe umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej, silny marketer treści Sprawdzona umiejętność ustalania priorytetów i odróżniania tego, co ważne od hałasu, dotrzymywania terminów bez utraty jakości Właściciel procesu dla organicznych mediów społecznościowych, ustanawiający standardy oraz wiodące planowanie i dystrybucja w kanałach Zainteresowanie wideo i produkcją, z niektórymi projektami lub przemyśleniami na temat wykorzystania wideo w mediach społecznościowych Gotowość do wyjazdów do 4 razy w roku na wydarzenia wewnętrzne lub zewnętrzne Co Ci oferujemy Twoje wynagrodzenie podstawowe będzie zależeć od różnych czynników, w tym od Twojego położenia geograficznego, poziomu doświadczenia, wiedzy i umiejętności.

Oprócz powyższych korzyści, niektóre stanowiska kwalifikują się również do dodatkowych korzyści i nagród, w tym rocznych premii i zachęt sprzedażowych opartych na przychodach lub wykorzystaniu. Nasza filozofia wynagrodzeń polega na zapewnieniu równości wszystkim pracownikom na całym świecie. Oprócz konkurencyjnego wynagrodzenia podstawowego zapewniamy wszystkim członkom zespołu dodatkowe świadczenia, które odzwierciedlają nasze wartości i ideały.

Pamiętaj, że w zależności od miejsca pracy mogą obowiązywać dodatkowe świadczenia. Aby uzyskać więcej informacji na ten temat, skontaktuj się ze swoim Talent Partnerem.🏠W pełni zdalne środowisko pracy - pracujemy zdalnie od 2004 roku!📚Osobisty budżet na naukę i rozwój w wysokości 2000 USD rocznie💰Roczny przegląd wynagrodzeń🏆Nagrody za uznanie🏝Coroczny urlop wypoczynkowy👶Rodzicielstwo Urlop🧑‍💼Program pomocy pracowniczej🧳Możliwość podróżowania do nowych lokalizacji, aby spotkać się z kolegami na „sprintach”✈️Priority Pass umożliwiający podróże i podwyższenie standardu podróży w przypadku długodystansowych wydarzeń firmowych Informacje o CanonicalCanonical to pionierska firma technologiczna, która stoi na czele globalnego przejścia na oprogramowanie open source. Jako firma publikująca Ubuntu, jeden z najważniejszych projektów open source oraz platformę dla AI, IoT i chmury, codziennie zmieniamy świat.

Rekrutujemy na skalę globalną i stawiamy bardzo wysokie standardy osobom dołączającym do firmy. Oczekujemy doskonałości - aby odnieść sukces, musimy być najlepsi w tym, co robimy. Canonical od swojego powstania w 2004 roku jest firmą, która stawia na pracę zdalną.

Praca w Canonical to krok w przyszłość i będzie dla Ciebie wyzwaniem, abyś myślał inaczej, pracował mądrzej, uczył się nowych umiejętności i podnosił poprzeczkę. Canonical zapewnia wyjątkowe okno na świat cyfrowego biznesu XXI wieku. Canonical jest pracodawcą zapewniającym równe szanse.

Z dumą wspieramy miejsce pracy wolne od dyskryminacji. Różnorodność doświadczeń, perspektyw i wykształcenia tworzy lepsze środowisko pracy i lepsze produkty. Niezależnie od Twojej tożsamości, rozpatrzymy Twoją aplikację sprawiedliwie.

Oryginalnie opublikowano w Himalajach