Doradca ds. rozstrzygania sporów

Poszukujemy utalentowanego starszego radcy prawnego, który dołączy do naszego zespołu prawnego. Idealny kandydat będzie niezależnie zarządzał i bezpośrednio zajmował się złożonymi sprawami spornymi, a także przyczyni się do zaangażowania naszej firmy w doskonałość zawodową i uczciwość. CO BĘDZIE ROBIŁ: - Bezpośrednio nadzorować i zarządzać sporami o wysoką stawkę, obejmującymi wiele jurysdykcji, w tym: - - Spory handlowe (np. naruszenie umów najmu, naruszenie umowy dotyczącej wadliwego sprzętu) - Arbitraż międzynarodowy (np. sprawy dotyczące oszukańczego wprowadzenia w błąd i odzyskania odszkodowania) - Sprawy dotyczące odzyskiwania środków finansowych dotyczące zamrożonych sald, nieautoryzowanych transakcji lub nadpłaconych środków - Sporządzanie i składanie pism procesowych, wniosków i inne dokumenty prawne w różnych jurysdykcjach (ZEA, Wielka Brytania, UE, HK) - Niezależnie zarządzaj i kieruj wszystkimi fazami postępowania sądowego, w tym odkryciami o dużej wartości, zeznaniami i przygotowaniem do procesu - Koordynacja lokalnych radców prawnych - Przeprowadzaj badania i analizy prawne w celu wsparcia strategii prowadzenia spraw - Pomagaj na wszystkich etapach postępowania sądowego, w tym odkrywania, zeznań i przygotowania do procesu - Opracowuj i przechowuj akta sprawy, zapewniając właściwą organizację i łatwy dostęp do wszystkich dokumentów - Przygotowuj memoranda i wytyczne prawne dotyczące różnych kwestii prawnych - Przeprowadzaj przeglądy dokumentów i zarządzaj procesami e-discovery - Pomagaj w negocjacjach ugodowych i postępowaniach dotyczących alternatywnego rozstrzygania sporów - Utrzymuj i aktualizuj systemy zarządzania sprawami oraz kalendarze postępowań sądowych - Współpraca z biegłymi i innymi profesjonalistami w celu budowania mocnych spraw - Udział w opracowywaniu strategii sporów sądowych i teorii spraw - Bądź na bieżąco z odpowiednimi przepisami prawa, regulacjami i orzeczeniami sądów mającymi wpływ na nasze obszary praktyki - Wkład w inicjatywy zarządzania wiedzą firmy poprzez tworzenie i utrzymywanie szablonów prawnych i baz danych badawczych - Pomoc w przygotowywaniu komunikacji wewnętrznej i raportów o statusie - Uczestnictwo w różnych działaniach operacyjnych, w tym sporządzanie projektów wniosków i pomoc w prezentacjach dla klientów CZEGO OCZEKUJEMY CIEBIE: - Wykształcenia i kwalifikacji: - Stopień doktora nauk prawnych (J.D) w akredytowanej szkole prawniczej - Wstęp do praktyki prawniczej - 7-10 lat doświadczenia w prowadzeniu sporów lub rozstrzyganiu sporów w kancelarii prawnej lub dziale prawnym korporacji - Niezbędne umiejętności i zdolności: - Silne umiejętności analityczne i badania prawne, ze biegłością w korzystaniu z prawnych baz danych - Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, ze zdolnością do przygotowywać jasne i zwięzłe dokumenty prawne - Solidne zrozumienie procedury cywilnej, zasad dowodowych i przepisów lokalnych sądów - Biegłość w zakresie platform e-discovery i oprogramowania do obsługi sporów - Umiejętność skutecznego zarządzania wieloma sprawami i terminami - Silne umiejętności organizacyjne i dbałość o szczegóły - Doskonałe umiejętności interpersonalne, z możliwością współpracy w środowisku zespołowym - Wykazana umiejętność profesjonalnej interakcji z klientami wewnętrznymi, adwokatem strony przeciwnej i personelem sądu - Praktyczna znajomość Google Workspace, Notion i LLM MILE BY MIEĆ: - Doświadczenie w sporach handlowych - Znajomość alternatywnych procesów rozstrzygania sporów - Doświadczenie z oprogramowaniem do zarządzania sprawami i narzędziami do zarządzania projektami prawnymi - Znajomość technologii prawniczej i jej zastosowania w praktyce sądowej - Wcześniejsze doświadczenie w przeglądaniu dokumentów i zarządzaniu procesami e-discovery - Gotowość do podróżowania w razie potrzeby w celu stawiennictwa w sądzie, zeznań lub spotkań z doradcami zewnętrznymi - Elastyczność w zakresie pracy w wydłużonych godzinach, jeśli wymagają tego wymagania sprawy - Zaangażowanie w ciągłe kształcenie prawnicze i bycie na bieżąco z odpowiednimi przepisami i regulacjami DLACZEGO WARTO DOŁĄCZYĆ DO NAS ZESPÓŁ? - Praca zdalna z dowolnego miejsca na świecie - Przyjazny międzynarodowy zespół wysoko wykwalifikowanych specjalistów - Najnowocześniejszy sprzęt i technologia - Dostęp do dowolnego z naszych biur na całym świecie w dowolnym momencie - Możliwości rozwoju zawodowego - Elastyczny harmonogram - 40 płatnych dni wolnych - Konkurencyjne wynagrodzenie Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/dispute-Resolution-counsel-eqvilent