Specjalista ds. e-discovery

Axiom, wiodący na świecie dostawca usług prawniczych na żądanie, poszukuje zorientowanego na szczegóły i sprawnego technicznie specjalisty ds. e-discovery, który będzie wspierał spory sądowe, dochodzenia, kwestie regulacyjne i inicjatywy w zakresie zarządzania informacjami. Wybrany kandydat będzie zarządzał przepływami pracy w zakresie elektronicznego wykrywania, od gromadzenia danych po produkcję, zapewniając możliwe do obrony, wydajne i zgodne przetwarzanie informacji przechowywanych elektronicznie (ESI). Jest to możliwość oddelegowania w pełnym wymiarze godzin na okres ponad 6 miesięcy.

Obowiązki: - Koordynowanie wszystkich faz cyklu życia e-discovery, w tym: zabezpieczanie, gromadzenie, przetwarzanie, przeglądanie i tworzenie danych w oparciu o teorię względności. - Ściśle współpracuj z prawnikami, zespołami prawnymi, personelem IT i dostawcami zewnętrznymi w celu identyfikacji i gromadzenia odpowiednich źródeł danych. - Zarządzanie produkcją dokumentów i zapewnianie zgodności z przepisami sądowymi, wymogami regulacyjnymi i specyfikacjami klienta. - Śledź harmonogramy projektów, budżety i rezultaty. - Twórz raporty, wskaźniki i aktualizacje statusu dla interesariuszy. - Pomoc we wdrażaniu prawnych zabezpieczeń i działaniach związanych z ochroną danych. - Rozwiązywanie problemów technicznych związanych ze środowiskami przetwarzania i przeglądania danych. - Prowadzenie dokumentacji przepływów pracy, zapisów łańcucha dostaw i działań projektowych. Wymagania: - Ponad 3 lata doświadczenia w zakresie e-discovery, wsparcia w sporach sądowych lub technologii prawnej. - Biegłość w teorii względności. - Dobra znajomość modelu referencyjnego Electronic Discovery (EDRM). - Znajomość formatów danych, metadanych, systemów poczty elektronicznej i źródeł danych w chmurze. - Doskonałe umiejętności analityczne, organizacyjne i komunikacyjne. - Umiejętność jednoczesnego zarządzania wieloma projektami i terminami. - Mile widziany jest Certyfikowany Administrator Teorii Względności (RCA) lub Certyfikowany Specjalista Teorii Względności. Dlaczego warto dołączyć do Axiom? - Elastyczność: wybieraj zadania, które pasują do Twojego stylu życia i celów zawodowych. - Rozwój zawodowy: Kontynuuj rozwijanie swojej wiedzy specjalistycznej poprzez różnorodne projekty. - Społeczność: Nawiąż ponownie kontakt z siecią myślących przyszłościowo prawników. - Wpływ: Przyczyniaj się do wpływowej pracy z wiodącymi organizacjami globalnymi.

Wynagrodzenie, świadczenia i lokalizacja: Stanowisko to oferuje wysoce konkurencyjny pakiet wynagrodzeń i świadczeń na rynku alternatywnych usług prawnych. Aksjomici uzyskują także dostęp do zasobów rozwoju zawodowego oraz programów uczenia się i rozwoju. Aksjomici pracują głównie zdalnie, z tym wyjątkiem, że niektórzy klienci wymagają obecności na miejscu.

Axiom jest światowym liderem w dziedzinie wysokiej klasy talentów prawniczych na żądanie. Obejmując Amerykę Północną, Wielką Brytanię, Europę i region APAC, umożliwiamy działom prawnym zwiększanie wydajności i wzrostu oraz spełnianie wymagań dzisiejszego krajobrazu biznesowego dzięki najlepszym w swojej klasie alternatywnym usługom prawnym. Axiom jest liderem w zakresie różnorodności, integracji i zaangażowania społecznego.

Różnorodność jest podstawą naszych wartości i jesteśmy dumni, że jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse. Jesteśmy dumni, że zostaliśmy uznani za najlepsze miejsce pracy na rzecz równości LGBTQ+, zdobywając najwyższe oceny w Indeksie Równości Korporacyjnej 2021 drugi rok z rzędu. Dział prawny Axiom posiada certyfikat Mansfield i angażuje się w rozpatrywanie co najmniej 50% różnych kandydatów na stanowiska kierownicze i reprezentację doradców zewnętrznych.

Dowiedz się więcej o pracy w Axiom. Pracodawca zapewniający równe szanse: Axiom zapewnia równe szanse zatrudnienia w procesie rekrutacji i zatrudnienia, bez dyskryminacji i molestowania ze względu na rasę, kolor skóry, narodowość, pochodzenie narodowe lub etniczne, wyznanie lub przekonania religijne, poglądy polityczne, płeć, zmianę płci, ciążę lub macierzyństwo, wiek, niepełnosprawność, obcokrajowiec lub status obywatelstwa, stan cywilny (lub inny związek partnerski uznawany przez prawo), predyspozycje genetyczne lub status nosiciela, orientację seksualną, służbę wojskową lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez obowiązujące prawo. Axiom zabrania i nie będzie tolerować takiej dyskryminacji lub molestowania.

Rozumiemy, że wielu prawników zdecydowało się na model doradztwa i chętnie omówimy z Tobą tę opcję. Zarówno konsultantom, jak i pracownikom oferujemy możliwość współpracy z naszymi godnymi pozazdroszczenia klientami. Skontaktuj się z nami całkowicie poufnie, aby dowiedzieć się więcej o możliwościach współpracy z Axiom jako pracownik lub konsultant.

Zakwaterowanie dla osób niepełnosprawnych: Na żądanie i zgodnie z obowiązującymi przepisami Axiom zapewni rozsądne udogodnienia osobom niepełnosprawnym, które potrzebują zakwaterowania, aby móc uczestniczyć w każdym etapie procesu rekrutacji. Aby poprosić o zakwaterowanie w celu wypełnienia formularza wniosku, skontaktuj się z nami pod adresem B***s@***.com i w tytule wpisz „Zakwaterowanie wnioskodawcy”. Axiom szanuje Twoją prywatność.

Aby uzyskać wyjaśnienie rodzaju informacji, które o Tobie zbieramy i sposobu ich wykorzystania, nasza pełna informacja o ochronie prywatności jest dostępna pod adresem https://www.axiomlaw.com/privacy-notice. Zatrudnienie w Axiom może być uzależnione od pomyślnego przejścia weryfikacji przeszłości, przedstawienia dowodu tożsamości i posiadania niezbędnego prawnego zezwolenia na pracę. Przesyłając wniosek, potwierdzasz, że wszystkie informacje w nim zawarte i podane na dowolnym etapie procesu składania wniosku są prawidłowe i dokładne zgodnie z Twoją najlepszą wiedzą. #LI-SC1 Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/e-discovery-specialist-axiom