Dyrektor ds. operacji płatniczych

Informacje o SRS Acquiom SRS Acquiom zapewnia najinteligentniejszy sposób przeprowadzania transakcji™ za pośrednictwem platformy i usług zaprojektowanych, aby pomóc stronom transakcji efektywniej zarządzać złożonymi transakcjami fuzji i przejęć oraz agencjami pożyczkowymi. Z siedzibą w Denver w Kolorado, z biurami w całych Stanach Zjednoczonych oraz w Londynie i Amsterdamie, SRS Acquiom obsługuje transakcje w Ameryce Północnej i Europie. Nasze usługi w zakresie fuzji i przejęć obejmują profesjonalną reprezentację akcjonariuszy, usługi agenta płatniczego i depozytowego, a także pozyskiwanie dokumentów i raportowanie online.

W przypadku transakcji pożyczkowych i kredytowych zapewniamy niezależnego agenta administracyjnego, agenta zabezpieczającego, subagenta i agenta-następcę. Od 2007 roku SRS Acquiom obsłużył ponad 11 500 transakcji na całym świecie. Wnosząc wydajność, wiedzę specjalistyczną i specjalnie opracowaną technologię do złożonych transakcji finansowych, pomagamy wyrafinowanym stronom transakcji skupić się na budowaniu świetnych biznesów i maksymalizacji wartości.

Jesteśmy tak samo zaangażowani w budowanie karier, jak i w tworzenie rozwiązań. Jeśli szukasz firmy charakteryzującej się przedsiębiorczością, udokumentowaną historią wzrostu i innowacyjności oraz kulturą, która wspiera Twój kolejny krok w karierze, chętnie porozmawiamy. Kilka korzyści, z których korzystają nasi pracownicy - Ubezpieczenie od pierwszego dnia: plany medyczne, dentystyczne i okulistyczne, dzięki którym jesteś chroniony od samego początku - Certyfikat 401(k) z 4% zabezpieczeniem firmy, aby zapewnić sobie dobrą przyszłość - Uznaniowy czas wolny - poświęcaj czas, którego potrzebujesz, kiedy go potrzebujesz - Ubezpieczenie na życie opłacane przez pracodawcę z możliwością dodania dodatkowego ubezpieczenia dla świętego spokoju - Programy pomocy pracowniczej zapewniające poufne wsparcie, gdy życie się komplikuje - Tańsze ubezpieczenie zwierząt domowych (ponieważ futrzani członkowie rodziny też się liczą) - Fitness kredyt wspierający Twoje cele związane ze zdrowiem i dobrym samopoczuciem - Plany przed opodatkowaniem dotyczące opieki na utrzymaniu, transportu i elastycznych wydatków Informacje o SRS Acquiom SRS Acquiom zbudowała swoją reputację na wstrząsaniu światem technologii usług finansowych poprzez ponowne zdefiniowanie sposobu przeprowadzania złożonych transakcji fuzji i przejęć oraz transakcji agencji pożyczkowych.

Od 2007 roku jesteśmy partnerem, na którym polegają zawieranie transakcji, jeśli chodzi o szybkość, precyzję i mniejsze tarcia - obsługując po drodze ponad 10 000 transakcji o wartości ponad 1,7 biliona dolarów. Nasze rozwiązania zaczynają się od ludzkiej wiedzy i są oparte na technologii: wirtualne pokoje danych, pozyskiwanie dokumentów, administracja depozytami i płatnościami, reprezentacja akcjonariuszy oraz usługi niezależnych agencji pożyczkowych, takie jak wsparcie administracyjne i agenta zabezpieczającego. Każda usługa działa bezproblemowo osobno, ale połączone przez nasz zespół ekspertów tworzą kompleksowy system, który pomaga nawet najbardziej skomplikowanym transakcjom dotrzeć do mety.

Jesteśmy równie zaangażowani w budowanie karier, jak i budowanie rozwiązań. W SRS Acquiom mobilność wewnętrzna to nie tylko modne hasło, to część naszego rozwoju. Inwestujemy w naszych ludzi, tworząc możliwości uczenia się, doskonalenia zawodowego i wchodzenia w nowe role w miarę rozwoju firmy.

Jeśli szukasz firmy charakteryzującej się przedsiębiorczą energią, udokumentowanym wzrostem i innowacyjnością oraz kulturą wspierającą Twój kolejny krok w karierze, chętnie porozmawiamy. Kilka korzyści, z których korzystają nasi pracownicy - Ubezpieczenie od pierwszego dnia: plany medyczne, dentystyczne i okulistyczne, dzięki którym jesteś chroniony od samego początku - Certyfikat 401(k) z 4% zabezpieczeniem firmy, aby zapewnić sobie dobrą przyszłość Uznaniowy czas wolny - poświęć tyle czasu, ile potrzebujesz, kiedy go potrzebujesz - Ubezpieczenie na życie opłacane przez pracodawcę z możliwością dodania dodatkowego ubezpieczenia dla świętego spokoju - Programy pomocy pracowniczej zapewniające poufne wsparcie, gdy życie się komplikuje - Tańsze ubezpieczenie zwierząt domowych (ponieważ futrzani członkowie rodziny też się liczą) - Kredyt fitness aby wesprzeć Twoje cele w zakresie zdrowia i dobrego samopoczucia - Plany przed opodatkowaniem dotyczące opieki na utrzymaniu, transportu i elastycznych wydatków Podsumowanie stanowiska Dyrektor ds. operacji płatniczych kieruje kompleksową funkcją ds. płatności, pod bezpośrednim nadzorem Menedżerów ds. płatności i Menedżera ds. zgodności z płatnościami. Ta rola jest odpowiedzialna za zapewnienie dokładnej, terminowej realizacji płatności dla akcjonariuszy i płatności w dniu zamknięcia oraz zgodnie z wymogami transakcji, kontrolą wewnętrzną, ograniczeniami dostępu do banków oraz standardami regulacyjnymi/zgodności.

Dyrektor ściśle współpracuje z działem uzgadniania, obsługi klienta, zarządzania relacjami, analitykami biznesowymi, menedżerami produktów i partnerami bankowymi, aby dążyć do doskonałości operacyjnej, ograniczać wyjątki i awarie płatności oraz stale poprawiać skalowalność i jakość obsługi klienta. Wybrany kandydat wykazuje praktyczne, zmotywowane podejście do przywództwa, potrafi dokonać trafnej oceny operacyjnej i skutecznie komunikuje się z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi. Są wysoce zorganizowani w dynamicznym środowisku, potrafią zarządzać konkurencyjnymi priorytetami i mają doświadczenie w budowaniu i rozwijaniu wysokowydajnych zespołów poprzez zatrudnianie, coaching i zarządzanie wydajnością.

Na tym stanowisku wymagana jest licencja Series 99 FINRA. Stanowisko to może mieć charakter hybrydowy i znajdować się w Denver w Kolorado lub może być całkowicie zdalne; jeżeli jednak kandydat znajduje się na obszarze Denver, wymagane będzie przychodzenie do biura w Denver mniej więcej raz w miesiącu w celu nadzorowania przetwarzania poczty dla bezpośrednich podwładnych, którzy są odpowiedzialni za potwierdzenie zgodności z przechowywaniem fizycznej dokumentacji. Lokalizacja: To miejsce jest całkowicie odległe w kontynentalnych Stanach Zjednoczonych.

Wynagrodzenie: Zakres wynagrodzeń na tym stanowisku wynosi od 125 tys. do 135 tys. dolarów, w zależności od poziomu doświadczenia. Podstawowe obowiązki - Jest odpowiedzialny za codzienną realizację i nadzór nad operacjami płatniczymi dla akcjonariuszy i w dniu zamknięcia, w tym zarządzaniem udostępnianiem plików płatniczych, odcięciem dostępu do banku i przestrzeganiem umowy o gwarantowanym poziomie usług (SLA). - Kieruje i rozwija zespół kierowniczy ds. płatności (menedżerowie ds. płatności i menedżer ds. zgodności z płatnościami), zapewniając coaching, wyznaczając cele i zapewniając odpowiedni personel, szkolenia i zasięg. - Ustanawia, wdraża i monitoruje kontrole operacyjne w zakresie przeglądu dokumentacji, sprawdzania instrukcji płatniczych, sprawdzania poprawności klienta, zapobiegania oszustwom i przechowywania dokumentacji fizycznej/elektronicznej. - Nadzoruje zarządzanie wyjątkami w przypadku zwróconych, opóźnionych lub nieudanych płatności; zapewnia śledzenie przypadków badawczych aż do ich zakończenia, a w razie potrzeby przeprowadzanie eskalacji z partnerami banku. - Zapewnia, że ​​pliki płatności zawierają wymagane elementy danych i kontrole jakości w celu ograniczenia liczby niepowodzeń transakcji i żądań dodatkowych informacji. - Zapewnia wsparcie dla realizacji transakcji walutowych (FX) i gotowość operacyjną, w tym dokładne instrukcje transakcji walutowych i walidację konfiguracji systemu dla partii płatności wielowalutowych. - Posiada zarządzanie uzgadnianiem: przegląda tendencje dotyczące przerw, zapewnia terminowe rozwiązanie oraz zapewnia odpowiednie przechowywanie i możliwość kontroli dowodów potwierdzających. - Partnerzy interdyscyplinarni (uzgadnianie, płatności, zespół obsługi klienta, kierownictwo zespołu ds. relacji, analitycy biznesowi, menedżerowie produktów i partnerzy bankowi) w celu ciągłego doskonalenia i dostarczania rozwiązań opartych na technologii. - Utrzymuje i egzekwuje standardowe procedury operacyjne, materiały szkoleniowe i repozytorium wiedzy, aby zapewnić spójne wykonanie i szybkie wdrożenie. - Tworzy i dostarcza regularne raporty statystyczne kierownictwu wyższego szczebla dotyczące terminowości płatności, wielkości wyjątków, statusu uzgodnień i trendów w zakresie przyczyn źródłowych; rekomenduje działania mające na celu poprawę wyników. - Zapewnia skuteczną realizację procesów zarządzania wynikami zespołu, w tym zatrudniania, przeglądów wyników, uznania, działań naprawczych i zwolnień, jeśli to konieczne. - Inne obowiązki zlecone. Wymagane kwalifikacje i umiejętności - wymagany tytuł licencjata w dziedzinie finansów, rachunkowości, ekonomii lub operacji (lub proporcjonalne doświadczenie zawodowe). - Profesjonalny specjalista ds. operacji z licencją FINRA Series 99 - ponad 5 lat doświadczenia w bankowości, usługach finansowych, płatnościach, depozytach lub operacjach transakcyjnych (lub równoważnym). - Ponad 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu ludźmi (najlepiej to doświadczenie obejmuje zarządzanie menedżerami) i kierowanie zespołami wielokierunkowymi. - Wykazana wiedza specjalistyczna w zakresie operacji płatniczych, uzgadniania, zarządzania wyjątkami (zwroty/opóźnienia) i kontroli operacyjnych. - Silne umiejętności analityczne, rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji, w tym umiejętność interpretowania złożonych instrukcji płatniczych i doprowadzania problemów do rozwiązania pod presją czasu. - Doświadczenie we współpracy z zespołami operacyjnymi banków i obsługą klienta w celu zarządzania eskalacjami i dotrzymywania terminów przetwarzania. - Praktyczna wiedza na temat procesów i kontroli wymiany walut, wystarczająca do uczestniczenia w instrukcjach walutowych i realizacji operacyjnej, jeśli zajdzie taka potrzeba. - Zaawansowana znajomość pakietu Microsoft Office; doświadczenie z zaawansowanymi systemami CRM/ERP (np.

NetSuite) i umiejętność wdrażania rozwiązań poprzez szkolenia i standaryzację. Pożądane cechy - Wysokie nastawienie własnościowe z możliwością wyznaczania kierunku i kierowania wykonaniem przez innych - Duża dbałość o szczegóły zrównoważona możliwością skalowania procesów i upraszczania złożoności - Doświadczenie w integracji sztucznej inteligencji z procesami lub ciekawość sztucznej inteligencji z myślą o wykorzystaniu sztucznej inteligencji do potencjalnej realizacji zadań operacyjnych - Osoba współpracująca, super komunikator, spokojna pod presją i skuteczna w zarządzaniu interesariuszami i komunikacji w sprawie eskalacji - Nastawienie na ciągłe doskonalenie z doświadczeniem we wdrażaniu innowacyjnych rozwiązań - Zaangażowanie w działanie w sposób uczciwy, silne kontrole i nastawienie na klienta Wymagania fizyczne/specjalne wymagania - Gotowość do pracy w nietradycyjnym tygodniu pracy, który w razie potrzeby może wymagać więcej niż 40 godzin tygodniowo - Możliwość pracy pod napiętymi harmonogramami i zarządzania wieloma krytycznymi terminami - W przypadku siedziby w Denver możliwość przychodzenia do biura w Denver mniej więcej raz w miesiącu, jeśli jest to konieczne w celu wsparcia nadzoru nad fizyczną kontrolą dokumentacji ** Nie jesteśmy w stanie sponsorować ani przejmować sponsorowania wiz pracowniczych. Aby móc kontynuować proces rekrutacji, kandydaci muszą być prawnie upoważnieni do pracy w Stanach Zjednoczonych bez konieczności posiadania obecnych lub przyszłych sponsorów wizowych. ** Sprawdzanie oszustw i spamu.

Korzystamy z narzędzi w naszym systemie śledzenia kandydatów, aby pomóc wykryć aplikacje potencjalnie fałszywe lub stanowiące spam. Narzędzia te analizują ograniczone informacje techniczne i kontaktowe (takie jak adres IP, sygnały urządzenia/przeglądarki oraz charakterystyki poczty e-mail/telefonu) w celu flagowania wzorców, które mogą wskazywać na zautomatyzowaną, nieautentyczną lub podejrzaną aktywność. Flagi służą do ustalania priorytetów weryfikacji ręcznej i same w sobie nie określają wyników rekrutacji.

Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce Prywatności. Niniejszy opis stanowiska nie ma na celu opisywania ani zawierania wyczerpującego wykazu czynności, obowiązków lub odpowiedzialności wymaganych od pracownika. Obowiązki, zakres odpowiedzialności i działania mogą ulec zmianie lub w dowolnym momencie mogą zostać przydzielone nowe, za uprzednim powiadomieniem lub bez niego.

W odniesieniu do swoich programów, usług, działań i praktyk zatrudnienia firma SRS Acquiom Inc. ocenia wykwalifikowane osoby bez względu na ich rasę, kolor skóry, religię, płeć (w tym ciążę, orientację seksualną lub tożsamość płciową), wiek, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, status weterana, informacje genetyczne lub inny status chroniony. Prośby o racjonalne usprawnienia lub zapewnienie pomocy pomocniczej należy kierować do działu kadr. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/director-payments-operatives-srs-acquiom