Menedżer ds. Public Relations

Lokalizacja: To miejsce jest odległe w Kanadzie. Huge poszukuje menedżera ds. marketingu i komunikacji PR, który dołączy do naszego zespołu ds. komunikacji i pomoże nam poprawić naszą widoczność, pozycjonowanie marki i reputację wśród istniejących i nowych odbiorców. Raportując bezpośrednio do Szefa PR i Komunikacji, będziesz miał okazję współpracować z jednymi z najlepszych i najbystrzejszych umysłów w branży i mieć realny wpływ na przyszłość naszej firmy.

Co będziesz robić. - Opracowywać i wdrażać kompleksowe plany i kampanie komunikacji zewnętrznej, w tym przekazy medialne, treści i zasoby, takie jak prezentacje medialne, komunikaty prasowe, zgłoszenia prelegentów i nagród oraz studia przypadków. - Buduj i utrzymuj silne relacje z mediami handlowymi, technologicznymi i biznesowymi, aby zapewnić zasięg zgodny z celami biznesowymi Huge. - Monitoruj cykl wiadomości, aby połączyć Huge z bieżącymi trendami i szerszymi wydarzeniami w branży, zabezpieczając historie warte opublikowania i komentarze ekspertów. - Aktywnie wyszukuj i kształtuj przekonujące narracje wewnątrz organizacji. - Współpraca z zespołami C-suite, Creative i Client firmy Huge, a także innymi zainteresowanymi stronami, w celu identyfikacji zgłoszeń do nagród branżowych i zarządzania nimi. - Odkrywaj i przedstawiaj możliwości przemawiania w branży dla kadry kierowniczej wyższego szczebla. - Przygotowywanie i trenowanie starszych liderów przed wystąpieniami i wywiadami prasowymi. - Buduj i utrzymuj silne relacje ze starszymi ekspertami merytorycznymi, udzielając porad na temat najskuteczniejszych sposobów opowiadania historii Huge za pośrednictwem wypracowanych kanałów. - Identyfikuj, oceniaj i raportuj ryzyko utraty reputacji w czasie rzeczywistym. - Współpracuj międzyfunkcyjnie z właścicielami kanałów odpowiednich do celów marketingowych, aby zapewnić skuteczne dopasowanie inicjatyw i kampanii. - Kompiluj raporty miesięczne i dotyczące poszczególnych kampanii, śledząc ilościowe i jakościowe KPI, aby zmierzyć skuteczność strategii komunikacyjnych. - Obsługuj treści w mediach społecznościowych w serwisie Linked in i Instagramie. - Zaangażowanie w media społecznościowe i zasięg w mediach społecznościowych. Co chcielibyśmy zobaczyć. - 2-5 lat doświadczenia. - Samodzielny start z udokumentowanym doświadczeniem w zarządzaniu komunikacją w złożonej organizacji. - Pewność siebie podczas współpracy międzyfunkcyjnej ze współpracownikami i starszymi liderami w całej firmie. - Silna umiejętność rozwijania i utrzymywania globalnych relacji biznesowych, technologicznych i handlowych z mediami, potwierdzona udokumentowaną historią staży. - Doświadczenie w zapewnianiu najwyższej klasy możliwości wystąpień dla kadry kierowniczej wyższego szczebla oraz umiejętność tworzenia nagradzanych zgłoszeń. - Silne umiejętności i realizacja kompleksowych planów komunikacyjnych, które prezentują pracę naszych klientów i inicjatywy biznesowe. - Obsesja na punkcie osiągania realnych, namacalnych i mierzalnych rezultatów. - Rzetelne zarządzanie wieloma projektami z napiętymi terminami. - Konsument kultury ze szczerą pasją do projektowania i pojawiających się technologii. Osoba, która ucieleśnia i odzwierciedla ogromną kulturę w myśli i praktyce; elastyczny, współpracujący, praktyczny i rozwijający się w kulturze „udowodnij mi to”.

O Huge Huge to firma projektowo-technologiczna. Tworzymy produkty i doświadczenia, które rozwijają najbardziej ambitne marki na świecie. Robimy to projektując doświadczenia dla ludzi, a nie użytkowników, i odkrywając nowe źródła rozwoju, wykorzystując nasz talent twórczy, naszą autorską platformę LIVE i odblokowując korzyści, jakie dają nam nowe technologie.

Wierzymy, że wszystkie doświadczenia powinny być inteligentne, łatwe do kupienia i unikalne dla każdej marki. Prawie 1000 myślicieli, majsterkowiczów, twórców i twórców Huge od ponad 25 lat rozwiązuje problemy w Ameryce Północnej, Europie i Ameryce Łacińskiej. Zainteresowany?

Więcej informacji znajdziesz na stronie www.hugeinc.com. Huge angażuje się w tworzenie włączającego doświadczenia pracowniczego dla wszystkich. Niezależnie od rasy, płci, religii, orientacji seksualnej, wieku, niepełnosprawności lub tego, czy jesteś rodzicem kolejnego pokolenia innowatorów, jesteśmy głęboko przekonani, że nasza praca przebiega najlepiej, gdy każdy może czuć się najbardziej autentyczny.

Huge jest pracodawcą zapewniającym równe szanse (EOE). Zdecydowanie wspieramy różnorodność wśród pracowników. Zależy nam na włączającym, pozbawionym barier procesie rekrutacji i selekcji oraz środowisku pracy.

Jeśli skontaktujemy się z Tobą w sprawie oferty pracy, prosimy o poinformowanie nas o wszelkich udogodnieniach niezbędnych do zapewnienia dostępu do uczciwego i godziwego procesu. Wszelkie otrzymane informacje dotyczące zakwaterowania będą traktowane jako poufne. Pracownicy nie będą zobowiązani do uiszczania opłat rekrutacyjnych na rzecz pracodawców lub agentów ani innych powiązanych opłat z tytułu zatrudnienia.

Jeżeli okaże się, że takie opłaty zostały uiszczone przez pracowników, zostaną one zwrócone pracownikowi. Poniżej przedstawiono zakres wynagrodzeń na tym stanowisku. To, gdzie potencjalny pracownik otrzyma wynagrodzenie w tym przedziale, będzie zależeć między innymi od rzeczywistych przedziałów wynagrodzeń obecnych i byłych pracowników, którzy obecnie pełnią podobne stanowisko lub pełnili je w przeszłości; głębokość doświadczenia i kwalifikacji kandydata; poziom specjalizacji wymagany na danym stanowisku; względy budżetowe; zapotrzebowanie rynku na tę rolę oraz lokalne warunki rynkowe panujące w miejscu, w którym pracownik będzie pracował.

W przypadku obecnych pracowników Huge staż pracy będzie również brany pod uwagę. Oświadczenie o zarobkach 85 000 - 110 000 CAD Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/public-relations-manager-huge