Starszy analityk danych - GenAI

Jako światowy lider w dziedzinie cyberbezpieczeństwa CrowdStrike chroni ludzi, procesy i technologie, które napędzają nowoczesne organizacje. Od 2011 roku nasza misja się nie zmieniła - jesteśmy tutaj, aby powstrzymywać naruszenia i na nowo zdefiniowaliśmy nowoczesne bezpieczeństwo dzięki najbardziej zaawansowanej na świecie platformie natywnej AI. Pracujemy na wielkoskalowych systemach rozproszonych, przetwarzając prawie 3 biliony zdarzeń dziennie i ruch ten rośnie z dnia na dzień.

Nasi klienci reprezentują wszystkie branże i liczą, że CrowdStrike zapewni funkcjonowanie ich firm, bezpieczeństwo społeczności i dalszy rozwój ich życia. Jesteśmy dumni, że możemy pracować dla firmy zorientowanej na misję, która wykorzystuje sztuczną inteligencję do zmiany sposobu, w jaki pracujemy. CrowdStrikers kierują swoją karierą dzięki elastyczności i autonomii, a jednocześnie oczekuje się od nich wkładu w kulturę odpowiedzialnego wdrażania sztucznej inteligencji, eksperymentowania i innowacji.

Wykorzystujemy nastawienie oparte na sztucznej inteligencji jako czynnik zwielokrotniający siłę, aby proaktywnie i stale przyspieszać realizację, zdobywać wiedzę specjalistyczną, odkrywać spostrzeżenia i rozwiązywać złożone problemy. Zawsze staramy się dodać do zespołu utalentowanych CrowdStrikerów, których cechuje nieograniczona pasja, nieustające skupienie na innowacjach i fanatyczne zaangażowanie na rzecz naszych klientów, naszej społeczności i siebie nawzajem. Gotowy, aby dołączyć do ważnej misji?

Przyszłość cyberbezpieczeństwa zaczyna się od Ciebie. Informacje o stanowisku: CrowdStrike poszukuje starszego badacza stosowanego, który dołączy do naszego zespołu budującego sztuczną inteligencję nowej generacji od podstaw, która powstrzymuje naruszenia i jest oparta na dużych modelach językowych (LLM), głębokim uczeniu się i innych nowoczesnych technikach sztucznej inteligencji. Będziesz ściśle współpracować z innymi naukowcami i inżynierami oprogramowania, aby zapewnić przywództwo techniczne i kierunek strategiczny, jednocześnie stymulując innowacje w zakresie naszych możliwości sztucznej inteligencji.

Będziesz kształtować wizję techniczną, wprowadzając najnowocześniejszą technologię sztucznej inteligencji do naszego produktu, wnosząc wkład w systemy produkcyjne i podejmując istotne decyzje, które będą miały wpływ na strategię sztucznej inteligencji firmy. To wyjątkowa okazja, aby przewodzić przełomowym zmianom w dziedzinie sztucznej inteligencji w zakresie cyberbezpieczeństwa, które pomogą zapewnić bezpieczeństwo naszym klientom. Ta szansa stwarza dynamiczne, zorientowane na rozwój środowisko start-upowe dla zdeterminowanego profesjonalisty nastawionego na badania.Co będziesz robić: Kierować i tworzyć strategię badawczą dotyczącą zastosowania sztucznej inteligencji w cyberbezpieczeństwie.

Wprowadzać innowacje w aplikacjach AI, w tym nowatorskie podejścia do wnioskowania, podsumowywania i interaktywności. Podejmuj strategiczne decyzje dotyczące architektury modeli GenAI, podejść do szkoleń i strategii wdrażania. Wdrażaj najnowocześniejsze badania w zakresie ML/AI w kontekście cyberbezpieczeństwa.

Buduj gotowe do produkcji systemy AI, które działają na ogromną skalę CrowdStrike. Mentor. i doradzaj naukowcom, jednocześnie promując kulturę doskonałości inżynieryjnej Kieruj inicjatywami przekrojowymi i współpracuj z kierownictwem wyższego szczebla, aby dostosować strategię techniczną do celów biznesowych. Reprezentuj doskonałość techniczną CrowdStrike poprzez publikacje, wystąpienia i przemyślane przywództwo.

Ustanawiaj najlepsze praktyki, standardy techniczne i ramy oceny dla zespołu. Czego będziesz potrzebować: Stopień zaawansowany (doktorat lub magister) w dziedzinie informatyki, analityki danych lub pokrewnej dziedziny. Ponad 8 lat doświadczenia w zakresie stosowanego uczenia maszynowego / badań, z wykazanym przywództwem w opracowywaniu rozwiązań klasy produkcyjnej. modeleGłęboka wiedza specjalistyczna w zakresie LLM i szkoleń z zakresu głębokiego uczenia się oraz wdrażania na dużą skalęMasz nastawienie do działania, zdolność do podejmowania trafnych decyzji i czujesz się komfortowo w obliczu niejednoznaczności.Doświadczenie w zakresie przywództwa technicznego, w tym zespoły mentorskie i kierowanie strategią technicznąZaawansowana znajomość Pythona, frameworków Deep Learning i technologii chmurowychDoskonałe zrozumienie technologii GPU i technik optymalizacjiWybitne umiejętności komunikacyjne z możliwością wywierania wpływu na interesariuszy wyższego szczeblaDoświadczenie w rozwiązywaniu złożonych problemów technicznych na dużą skalęPremia Punkty: Bogate portfolio badawcze z publikacjami w wiodących czasopismach i konferencjach poświęconych sztucznej inteligencjiDoświadczenie w zastosowaniach uczenia maszynowego w zakresie cyberbezpieczeństwaDoświadczenie w zakresie udanych wdrożeń od badań do produkcji na dużą skalęHistoria wkładu w projekty uczenia maszynowego typu open sourceKorzyści z pracy w CrowdStrike: Lider rynku w zakresie wynagrodzeń i nagród kapitałowychKompleksowe programy dobrego samopoczucia fizycznego i psychicznegoKonkurencyjne urlopy i urlopy w celu doładowaniaPłatne urlopy rodzicielskie i adopcyjneMożliwości rozwoju zawodowego dla wszystkich pracowników bez względu na poziom lub poziom role Sieci pracowników, geograficzne grupy sąsiedzkie i możliwości wolontariatu w budowaniu kontaktów tętniąca życiem kultura biurowa ze światowej klasy udogodnieniami Great Place to Work Certified™ na całym świecie CrowdStrike jest dumny z tego, że jest pracodawcą zapewniającym równe szanse.

Zależy nam na wspieraniu kultury przynależności, w której każdy jest ceniony za to, kim jest i ma siłę, aby odnieść sukces. Wspieramy weteranów i osoby niepełnosprawne poprzez nasz program akcji afirmatywnej. CrowdStrike stara się zapewniać równe szanse zatrudnienia wszystkim pracownikom i osobom ubiegającym się o pracę.

Firma nie dyskryminuje w zakresie możliwości zatrudnienia ani praktyk ze względu na rasę, kolor skóry, wyznanie, pochodzenie etniczne, religię, płeć (w tym ciążę lub schorzenia związane z ciążą), orientację seksualną, tożsamość płciową, stan cywilny lub rodzinny, status weterana, wiek, pochodzenie narodowe, pochodzenie, niepełnosprawność fizyczną (w tym HIV i AIDS), niepełnosprawność umysłową, stan zdrowia, informacje genetyczne, członkostwo lub działalność w lokalnej komisji ds. praw człowieka, status w zakresie pomocy publicznej lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez prawo. Wszystkie decyzje dotyczące zatrudnienia - w tym rekrutację, selekcję, szkolenia, wynagrodzenia, świadczenia, dyscyplinę, awanse, przeniesienia, zwolnienia, powrót po zwolnieniu, rozwiązania umowy o pracę i programy socjalne/rekreacyjne - opieramy na obowiązujących wymaganiach zawodowych. Jeśli potrzebujesz pomocy w uzyskaniu dostępu do informacji na tej stronie internetowej lub przejrzeniu jej lub potrzebujesz pomocy w złożeniu wniosku o zatrudnienie lub prośbie o zakwaterowanie, skontaktuj się z nami pod adresem r***a@***.com w celu uzyskania dalszej pomocy.Oryginalnie opublikowano w Himalajach