Główny analityk reakcji na incydenty

Możesz być tym, który zmieni wszystko dla naszych 28 milionów członków, korzystając z technologii w celu poprawy wyników zdrowotnych na całym świecie. Jako zdywersyfikowana organizacja ogólnokrajowa specjaliści ds. technologii Centene mają dostęp do konkurencyjnych korzyści, w tym świeżego spojrzenia na elastyczność miejsca pracy. Cel stanowiska: Wykonuje ogólnokorporacyjny plan reagowania na incydenty i zaleca ulepszenia w celu poprawy bezpieczeństwa.

Współpracuje z jednostkami biznesowymi w celu przeprowadzenia działań naprawczych w całym przedsiębiorstwie oraz opracowuje i dostarcza prezentacje dla wyższego kierownictwa. Śledzi na bieżąco naruszenia bezpieczeństwa i zapewnia inicjowanie procesów zarządzania incydentami i reakcjami. Wdraża harmonogramy audytów usług bezpieczeństwa, przegląda autoryzację dostępu i przeprowadza wymagane testy kontroli dostępu w celu zidentyfikowania braków w zabezpieczeniach. Zautomatyzowane skrypty, plany awaryjne i inne zaprogramowane reakcje uruchamiane po wykryciu ataku na systemy Centene.

Współpracuje z architektami bezpieczeństwa informacji, inżynierami bezpieczeństwa informacji i interesariuszy oprogramowania lub sprzętu w usługach monitorowania ataków stron trzecich i usługach raportowania zagrożeń CenteneTies do wewnętrznych systemów komunikacyjnych CIRT (Cyber Incident Response Team) Wykonuje inne przydzielone obowiązki Przestrzega wszystkich zasad i standardów Wykształcenie/doświadczenie: Licencjat w dziedzinie ilościowej lub biznesowej (np. statystyka, matematyka, inżynieria, informatyka) i wymaga głębokiej wiedzy funkcjonalnej i specjalistycznej wiedzy Centene z 6 - 8 letnim doświadczeniem w tym zakresie. Lub równoważne doświadczenie zdobyte w wyniku osiągnięcia odpowiedniej wiedzy, obowiązków, zakresu i umiejętności odpowiadające poziomowi tego stanowiska. Umiejętności techniczne: pożądana jest jedna lub więcej z poniższych umiejętności.

Znajomość innych: narzędzia, techniki i procesy (TTP) wykorzystywane przez podmioty zagrażające. Znajomość innych: wskaźniki zagrożenia (IOC). Doświadczenie z innymi: ochrona punktów końcowych oraz oprogramowanie do wykrywania i reagowania dla przedsiębiorstw (takie jak CrowdStrike lub Carbon Black).

Znajomość innych: technologie sieciowe i infrastrukturalne, w tym routery, przełączniki, zapory ogniowe itp. Oprogramowanie. Umiejętności:Zaawansowany - dąży do zdobycia wiedzy w obszarze specjalizacji.Zaawansowany - Umiejętność identyfikowania podstawowych problemów i nieprawidłowości proceduralnych, zbierania danych, ustalania faktów i wyciągania właściwych wniosków.Zaawansowany - Umiejętność samodzielnej pracy.Zaawansowany - Wykazuje umiejętności analityczne.Zaawansowany - Wykazuje umiejętności zarządzania projektami.Zaawansowany - Wykazuje wysoki poziom dokładności, nawet pod presją.Zaawansowany - Wykazuje doskonałe umiejętności oceny i podejmowania decyzji.Zaawansowany - Umiejętność komunikowania się i wydawania rekomendacji przełożonym. zarządzanieZaawansowane - umiejętność doprowadzenia wielu projektów do pomyślnego zakończenia.

Zaawansowane - posiada zdolności techniczne. Zakres wynagrodzeń: 121 500,00 - 224 900,00 USD rocznie. Centene oferuje kompleksowy pakiet świadczeń obejmujący: konkurencyjne wynagrodzenie, ubezpieczenie zdrowotne, plany zakupu akcji i 401 tys., zwrot czesnego, płatny czas wolny i urlopy oraz elastyczne podejście do pracy zdalnej, hybrydowej, w terenie lub w biurze.

Rzeczywiste wynagrodzenie zostanie skorygowane w oparciu o umiejętności danej osoby, doświadczenie, wykształcenie i inne czynniki związane z pracą dozwolone przez prawo, w tym status pracy w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin. Całkowite wynagrodzenie może obejmować także dodatkowe formy zachęt. Świadczenia mogą podlegać kwalifikowalności do programu. Centene jest pracodawcą zapewniającym równe szanse, który stawia na różnorodność i ceni to, co nas wyróżnia.

Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, status weterana lub inną cechę chronioną przez obowiązujące prawo. Kwalifikujący się kandydaci, którzy mają historię aresztowań lub wyroków skazujących, będą rozpatrywani zgodnie z rozporządzeniem hrabstwa Los Angeles i kalifornijską ustawą Fair Chance Act. Pierwotnie opublikowano w Himalajach.