Główny projektant produktu

Czy jesteś gotowy kształtować przyszłość danych? Matillion to firma stojąca za Maia, platformą AI Data Automation. W gospodarce AI zapotrzebowanie na dane eksploduje.

Ręczna inżynieria danych nie nadąża. Maia rozwiązuje ten problem, łącząc 15 lat doświadczenia w zakresie danych z agentyczną sztuczną inteligencją, aby wyeliminować pracę ręczną, która spowalnia zespoły zajmujące się danymi. Organizacje takie jak Cisco, DocuSign i Slack już go używają, aby szybciej i szybciej wywierać rzeczywisty wpływ na biznes.

Zaczęliśmy w Manchesterze, a teraz jesteśmy globalni - z zespołami w Wielkiej Brytanii, USA i Indiach. Jesteśmy zdeterminowanymi, ciekawymi, energicznymi ludźmi, którzy działają szybko, myślą ambitnie i trzymają się wysokich standardów. Jesteśmy tu, żeby zrobić dziurę we wszechświecie większą od nas samych.

I szukamy ludzi, którzy chcą być tego częścią. RoleDesign w Matillion polega na łączeniu ciekawości i prawdziwej miłości do innowacji z prawdziwą dbałością o szczegóły i rzemiosło. Budujemy Maia, naszą agentyczną platformę AI, która pomaga zespołom zajmującym się danymi projektować, budować i zarządzać potokami danych szybciej i przy znacznie mniejszym wysiłku ręcznym.

W przypadku Product Design jest to szansa na kształtowanie sposobu, w jaki ludzie współpracują ze sztuczną inteligencją w celu rozwiązywania złożonych problemów technicznych, od prowadzenia użytkowników przez tworzenie rurociągu po projektowanie inteligentnych agentów, którzy generują, optymalizują i utrzymują przepływy pracy. Jesteśmy kompleksowymi projektantami produktów z pełnym stosem. Nie oddzielamy strategii od wykonania ani odkrycia od dostarczenia.

Jako główny projektant produktu nie jesteś odpowiedzialny tylko za doskonałe prace projektowe na swoim obszarze - pomagasz zespołom wokół ciebie podejmować lepsze decyzje. Będziesz kierować złożonymi inicjatywami dotyczącymi produktów, zapewniać współpracę między zespołami i działać w niejednoznacznych przestrzeniach, w których możliwości biznesowe są jasne, ale produkt nie jest rozwiązaniem. Jest to bardzo wpływowa rola.

Ty wyznaczasz standardy dla produktu i zespołu. Czym będziesz się zajmował Kierowanie głównymi inicjatywami produktowymi, które obejmują wiele podróży, zespołów lub powierzchni produktów - wyznaczanie kierunku projektowania w złożonych przestrzeniach problemowych i pomaganie zespołom zrozumieć, jak dobrze wygląda Praca jako starszy partner ds. produktu i inżynierii - kształtowanie strategii i myślenia o planach działania, ułatwianie sprintów projektowych, warsztatów odkrywania i wielofunkcyjnych forów decyzyjnych Przekształcanie niejednoznacznych problemów biznesowych, klientów i technicznych w jasne możliwości produktu - projektowanie i prowadzenie od początku do końca doświadczenia od badań po dostawę i iteracjęWykorzystywanie przepływów pracy Claude i natywnych AI w celu przyspieszenia eksploracji i prototypowania przy jednoczesnym definiowaniu skalowalnych wzorców interakcji dla złożonych przepływów pracy z danymi, agentów AI i współpracy człowiek-AI.Podnoszenie poprzeczki w zakresie rzemiosła w całym zespole; coaching i wspieranie innych projektantów poprzez informację zwrotną, krytykę i parowanie oraz łączenie prac projektowych z mierzalnymi wynikami biznesowymi, takimi jak adopcja, aktywacja i utrzymanieCzego szukamy Znaczące doświadczenie w projektowaniu złożonych produktów w środowiskach SaaS, Enterprise, AI, danych lub narzędzi programistycznych, ze sprawdzoną zdolnością do prowadzenia dużych, niejednoznacznych inicjatyw od odkrycia po dostawęSilne myślenie strategiczne; łączysz problemy klientów, cele biznesowe i ograniczenia techniczne, wsparte dużym dorobkiem wykazującym wpływ, przywództwo i wymierny wpływDoskonałe kompleksowe możliwości projektowania i silne umiejętności facylitacji, z pewnością siebie podczas prowadzenia sprintów projektowych i warsztatów, które zapewniają prawdziwą przejrzystość i dynamikę ze starszymi interesariuszamiGłębokie zrozumienie badań klientów i podejmowania decyzji w oparciu o dowody, wraz z dużym zainteresowaniem rozwojem produktów opartym na sztucznej inteligencji i wyłaniającymi się wzorcami współpracy człowiek-AI Wyjątkowe umiejętności komunikacji i opowiadania historii, nastawiony na biznes i przedsiębiorcze podejście oraz hojne podejście do coachingu i rozwoju otaczających Cię ludzi. W Matillion zobowiązujemy się do zapewniania wynagrodzeń zgodnych ze standardami rynkowymi w oparciu o rolę, zakres stanowiska, poziom stanowiska i kraj.

Szacowany roczny zakres wynagrodzeń na tym stanowisku wynosi 73 600 - 110 400 GBP. Ostateczna pensja będzie uzależniona od Twoich odpowiednich umiejętności, doświadczenia i kwalifikacji wykazanych w procesie rekrutacji. Więcej o Matillion Stosujemy elastyczną kulturę pracy, która promuje równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, obejmującą następujące świadczenia: Kapitał zakładowy 30 dni urlopu + święto państwowe 5 dni płatnego urlopu wolontariackiego Prywatne ubezpieczenie zdrowotne Ubezpieczenie na życie Emerytura Dostęp do wsparcia w zakresie zdrowia psychicznego Twoi rekruterzy SafetyMatillion będą się z Tobą kontaktować wyłącznie z adresów e-mail @matillion.com.

Czasami współpracujemy z zaufanymi partnerami rekrutacyjnymi; zawsze będą Ci mówić, że pracują w naszym imieniu. Nigdy nie będziemy prosić o pieniądze, opłaty ani dane bankowe na żadnym etapie procesu rekrutacji. Jeśli coś jest nie tak, zaufaj temu instynktowi.

Nie klikaj żadnych linków. Przejdź bezpośrednio na matillion.com/careers, aby zweryfikować wolne stanowiska lub napisz do nas na adres talent@matillion.com. Chcesz wiedzieć więcej?

Nie zaznaczaj każdego pola? Aplikuj mimo wszystko. Zatrudniamy ze względu na potencjał, a nie tylko doświadczenie.

Członek naszego zespołu ds. pozyskiwania talentów skontaktuje się z Tobą. Nie możesz teraz znaleźć odpowiedniego stanowiska? Nadal chcemy Cię usłyszeć.

Napisz do nas na adres talent@matillion.com. Dowiedz się więcej o życiu w #TeamGreen tutaj. Matillion jest pracodawcą zapewniającym równe szanse.

Celebrujemy różnorodność i dążymy do stworzenia włączającego środowiska dla całego naszego zespołu. Matillion zabrania jakiejkolwiek dyskryminacji i molestowania. Matillion nie dyskryminuje ze względu na rasę, kolor skóry, religię, wiek, płeć, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, genetykę, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez prawo.

Pierwotnie opublikowany w Himalajach