Analityk systemów biznesowych

Jako analityk systemów biznesowych będziesz współpracować z użytkownikami biznesowymi, zespołami technologicznymi i partnerami testującymi, aby zrozumieć funkcjonalność systemu, zdefiniować i udokumentować wymagania oraz wspierać dostarczanie wysokiej jakości ulepszeń systemu. Ta rola wymaga kogoś, kto potrafi szybko nauczyć się nowych aplikacji i procesów biznesowych, zidentyfikować, w jaki sposób zmiany w systemie wpływają na użytkowników i dalsze procesy, a także uczestniczyć w testach ręcznych i automatycznych. Pomożesz w rozwiązywaniu problemów, weryfikacji działania systemu i zapewnisz, że rozwiązania spełniają oczekiwania biznesowe, techniczne i funkcjonalne.

CO MOŻEMY CI OFEROWAĆ: Szacunkowe wynagrodzenie: (poziomy mają zmienne umiejętności i kwalifikacje) Analityk systemów biznesowych III: 75 000 - 83 000 USD plus możliwość premii rocznej. Konsultant ds. systemów biznesowych I: 83 000 - 95 000 USD plus możliwość premii rocznej. Konsultant ds. systemów biznesowych II: 95 000 - 110 000 USD plus premia roczna.

Plan 401(k) z 2% wkładem firmy i 6% wkładem firmy. Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym z urlopami, czasem osobistym i płatnymi urlopami. Szczegółowe informacje można znaleźć na naszej stronie dotyczącej świadczeń i bonusów.

Kandydaci na to stanowisko nie mogą teraz ani w przyszłości potrzebować sponsorowania w celu zatrudnienia. CO ZROBISZ: Szybko poznaj nowe systemy, procesy biznesowe, przepływy pracy i przepływy danych w celu wsparcia analiz, dokumentacji, testowania i rozwiązywania problemów. Współpracuj z użytkownikami biznesowymi i zespołami technicznymi w celu gromadzenia, analizowania i dokumentowania wymagań, scenariuszy użytkowników, wpływu procesów i kryteriów akceptacji.

Twórz i zarządzaj dokumentacją projektową, w tym wymaganiami, historiami użytkowników, planami testów, skrypty testowe i inne materiały pomocnicze przez cały cykl życia dostawy. Wspieraj zapewnianie jakości poprzez walidację systemu, rozwiązywanie problemów oraz udział w ręcznych i automatycznych testach pod kątem ulepszeń, aktualizacji i bieżącej konserwacji. Jasno komunikuj ustalenia, ryzyko, wymagania i wyniki testów partnerom biznesowym, zespołom technicznym i kierownictwu.

CO Wniesiesz: ponad 3 lata doświadczenia jako analityk biznesowy, analityk systemów biznesowych, analityk jakości lub na podobnym stanowisku wspierającym inicjatywy biznesowe i technologiczne. Ponad 2 lata doświadczenia w zautomatyzowane platformy testowe lub narzędzia, takie jak Selenium, Tosca, Playwright, Postman, UFT lub podobne technologie. Wykazana umiejętność szybkiego uczenia się nowych systemów, rozumienia złożonych przepływów pracy i przekładania funkcjonalności systemu na przejrzystą dokumentację biznesową, funkcjonalną i testową.

Doświadczenie w tworzeniu wymagań, historii użytkowników, kryteriów akceptacji, planów testów, skryptów testowych lub innej dokumentacji projektowej w środowisku Agile/Scrum lub iteracyjnym dostarczaniu. Praktyczne doświadczenie wspierające ręczne i/lub automatyczne działania testowe, w tym sprawdzanie zmian w systemie pod kątem wymagania biznesowe, techniczne i funkcjonalne.Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne, organizacyjne i komunikacyjne z możliwością zarządzania szczegółami, zadawania skutecznych pytań i współpracy między zespołami biznesowymi i technicznymi.Promujesz kulturę współpracy, cenisz różne pomysły i opinie oraz odważnie słuchasz, zachowując ciekawość we wszystkim, co robisz.Możliwość pracy zdalnej z dostępem do szybkiego łącza internetowego i lokalizacja w Stanach Zjednoczonych lub Portoryko. PREFEROWANE:Wcześniejsze doświadczenie w pracy w ubezpieczeniach, usługach finansowych, świadczeniach grupowych lub innej branży o ściśle regulowanych regulacjach.Doświadczenie we wspieraniu przedsiębiorstw systemy, integracje systemów, wymianę danych czy procesy wsparcia produkcji.

Cenimy unikalne doświadczenie, umiejętności i pasję do innowacji. Jeśli Twoje doświadczenie jest zgodne z wymienionymi wymaganiami, aplikuj! Jeśli masz pytania dotyczące aplikacji lub procesu rekrutacji, wyślij e-mail do naszego działu pozyskiwania talentów na adres care@mutualofomaha.com.

Jeśli sprawdzasz status, odczekaj co najmniej tydzień od chwili złożenia wniosku. Chroń się przed oszustwami związanymi z pracą Mutual of Omaha przyjmuje wyłącznie aplikacje z mutualofomaha.com/careers. Zgodna z prawem komunikacja będzie pochodzić z adresu „@mutualofomaha.com”.

Nigdy nie prosimy o podanie wrażliwych informacji ani nie udostępniamy ofert pracy bez przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych. Aby uzyskać więcej informacji, sprawdź nasze często zadawane pytania dotyczące rekrutacji. Uważaj na oszustwa i aplikuj bezpiecznie!

Zasady zatrudniania i informacje prawne Wynagrodzenie: C23/C24/C25 | Skala wynagrodzeń: 100 C22 - roczna. Oryginalnie opublikowano w Himalajach