O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Informacje o roli: Jako menedżer programu w naszej firmie D&F będziesz koordynować i monitorować harmonogram, ceny i wydajność techniczną programu firmowego. Podsumowując, będziesz cennym członkiem naszego zespołu ds. zarządzania projektami, wspierającym nasze wysiłki na rzecz budowania trwałych relacji i dotrzymywania naszych obietnic. Docenimy Twoją kreatywność, umiejętność coachingu innych i umiejętności rozwiązywania konfliktów, gdy będziesz przewidywać potencjalne przeszkody, zapewniać rozwiązania i szukać strategicznych partnerstw, aby wykonać zadanie.
Brzmi jak ty? Czytaj dalej. Na tym stanowisku będziesz: - Współpracować z konkretnym klientem i zarządzać komunikacją dotyczącą wszystkich jego projektów, obecnych i przyszłych. - Zarządzanie zakresem, kosztami i harmonogramem wielu projektów o dużej złożoności. - Współpraca z Account Executive w celu wspierania działań przedumownych i sprzedażowych, zapewniając wstępne harmonogramy Microsoft Project. - Nadzór nad zakresem, kosztami i harmonogramem projektów w ramach programu, ustalając jasne oczekiwania z wewnętrznym zespołem. - Dostarczanie informacji na temat przydziałów PM do projektów w ramach programu. - Zapewniaj aktualizacje programu podczas comiesięcznych spotkań programowych, dostosowując oczekiwania klientów do oczekiwań zespołu. - Koordynowanie rozmów FE z klientem i zespołem projektowym w sprawie projektów w ramach programu. - Koordynowanie zarządzania problemami, ryzykiem i zmianami w projekcie z kierownikami projektów i klientami oraz eskalacja problemów w razie potrzeby. - Służyć jako punkt eskalacji dla klienta we wszystkich projektach w ramach programu. - Wspieranie kierowników projektów w zarządzaniu dostawcami, w tym dostawami kontraktowymi. - Prowadzenie cotygodniowych naborów projektów w ramach programu pod nieobecność Kierownika Projektu. - Zapewnianie przywództwa, informacji zwrotnych i wskazówek wewnętrznemu zespołowi projektowemu, w tym kierownikom projektu, inżynierom i kupującym. - Koordynowanie odbioru PO dla nowych projektów z Account Managerami. - Zapewnij wsparcie kierownikom projektów w projektach. - Wspieraj kierowników projektów w zarządzaniu ogólnymi finansami projektu, w tym przepływami pieniężnymi, fakturowaniem klientów i zleceniami zmian. - Efektywna współpraca z zespołami wewnętrznymi w celu pomyślnego zarządzania projektem.
Jesteśmy Tobą podekscytowani, ponieważ: - Masz ponad 10-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami związanymi z transportem materiałów. - Jesteś powszechnie uważany za osobę, która robi to, co mówi, że zrobi. - Współpracujesz z kolegami i opracowujesz strategie z liderami zajmującymi się wieloma funkcjami w organizacji. - Kierujesz małymi zespołami projektowymi, wyznaczając kierunki i informując interesariuszy. - Określasz kluczowe kamienie milowe oraz zapewniasz aktualizacje i meldunki odpowiednim zespołom i partnerom. - Szukasz strategicznego partnerstwa ze strony współpracowników i wkładu ze strony menedżera lub lidera. - Jesteś właścicielem swojego ustalania priorytetów i zapewniasz wkład w ustalanie priorytetów na niższych poziomach. - Wyróżniasz się i regularnie szkolisz innych pracowników w zakresie umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej, zarówno w sytuacjach indywidualnych, jak i grupowych. - Prowadzisz i kierujesz rozmowami grupowymi wokół złożonych problemów, celów i pomysłów. - Utrzymujesz zespół na właściwej drodze i koncentrujesz się na dostarczaniu kolejnych, praktycznych kroków. - Umożliwiasz spójną realizację projektów w całym zespole. - Jesteś przykładem umiejętności wypowiadania się i kwestionowania pomysłów na temat tego, co jest możliwe, a także szkolisz i zachęcasz innych, aby robili to samo. - Konsekwentnie przekazujesz przydatne informacje zwrotne swoim współpracownikom i menedżerowi w sposób, który wzmacnia relacje i umożliwia szybszy postęp projektów. - Proaktywnie przewidujesz problemy i przeszkody, zajmujesz się podstawowymi konfliktami i je rozwiązujesz oraz angażujesz się w produktywny dialog w celu łagodzenia sprzecznych poglądów. - Aktywnie prosisz innych o opinie i wykazujesz realny rozwój i zmiany w odpowiedzi na opinie. - Jesteś właścicielem swojego wzrostu i rozwoju oraz zapewniasz wkład w możliwości rozwoju na niższych poziomach. Ten opis stanowiska nie jest wyczerpujący. W razie potrzeby można przypisać inne obowiązki, a obowiązki mogą ewoluować, aby wspierać doświadczenie biznesowe i pracowników.
O nas: Conveyor może występować w naszej nazwie, ale to tylko część naszej działalności. Firma DCS została założona w 1982 roku i rozrosła się, aby służyć głównym klientom z wielu branż, zapewniając obsługę materiałów, kompleksowe operacje magazynowe i rozwiązania w zakresie projektowania przenośników, które są dostosowane do ich potrzeb. Nie sprzedajemy gotowych systemów - budujemy relacje, które pozwalają nam wspólnie tworzyć niestandardowe rozwiązania.
To podejście oparte na pracy zespołowej, dzieleniu się pomysłami i budowaniu na nich daje najlepsze rezultaty. DCS angażuje się w zapewnianie naszemu zespołowi wyjątkowego doświadczenia zawodowego. Pracujemy jak szaleni, aby zatrudniać i rozwijać wspaniałych ludzi, budować relacje i mieć pewność, że programy i usługi, które oferujemy naszemu zespołowi, należą do najlepszych w branży - od zabójczej ściany z przekąskami i swobodnego środowiska pracy po elastyczny PTO i możliwości odwdzięczenia się społeczności.
Więcej powodów, aby dołączyć do naszego zespołu: - Jesteśmy dumni z naszej rodzinnej kultury i swobodnego, ale skupionego środowiska pracy - Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenia i świadczenia zdrowotne - Nasz program 401K obejmuje 100% dopasowanie do 5% - Uczestnictwo w naszym uznaniowym programie podziału zysków - Oferujemy naszym pracownikom elastyczność i autonomię - Realizujemy projekty społeczne przez cały rok - Wiemy, jak organizować wydarzenia firmowe - Ciężko pracujemy, ale umiemy też się bawić - rzutki, ktoś? Osoby poszukujące pracy w Zaprojektowanych Systemach Przenośników są brane pod uwagę bez względu na rasę, kolor skóry, religię, pochodzenie narodowe, wiek, płeć, stan cywilny, pochodzenie, niepełnosprawność fizyczną lub umysłową, status weterana, tożsamość płciową lub orientację seksualną. Zakwaterowanie jest dostępne dla kandydatów niepełnosprawnych podczas ubiegania się o stanowisko, testowania lub rozmowy kwalifikacyjnej.
Daj nam znać, jeśli potrzebujesz zakwaterowania. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/program-manager-designed-conveyor-systems
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.