O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Informacje o roli Poszukujemy starszego koordynatora ds. praktyk w zakresie danych i analityki, który będzie wspierał rozwój, efektywność i innowacyjność wysokowydajnej praktyki w zakresie danych i analityki. Jest to stanowisko wyższego szczebla, skierowane głównie do wewnątrz firmy, skupiające się na umożliwianiu skutecznych działań przedsprzedażowych, zarządzaniu inicjatywami w zakresie własności intelektualnej, kierowaniu działaniami badawczo-rozwojowymi oraz wspieraniu ogólnych działań praktycznych. Będziesz ściśle współpracować z kierownictwem praktyki, aby poprawić gotowość do dostaw, zwiększyć możliwości wewnętrzne, wzmocnić zasoby nadające się do ponownego wykorzystania i pomóc w kształtowaniu przyszłego kierunku praktyki.
Ta szansa jest idealna dla doświadczonego specjalisty ds. danych, który lubi łączyć wiedzę techniczną z obowiązkami operacyjnymi, handlowymi i związanymi z produktem. Informacje o kliencie Będziesz współpracować z wielokrotnie nagradzaną firmą doradczą ds. danych i sztucznej inteligencji, która współpracuje z wiodącymi organizacjami w celu dostarczania nowoczesnych rozwiązań w zakresie danych, analiz i sztucznej inteligencji. Organizacja jest doceniana za silne partnerstwa technologiczne, innowacyjne podejście i zaangażowanie w pomaganie klientom w uwalnianiu wartości poprzez transformację opartą na danych.
Firma promuje kulturę współpracy i wsparcia, w której wysoko cenione są ciągłe uczenie się, dzielenie się wiedzą i rozwój zawodowy. Idealny profil doświadczenia - ponad 6 lat doświadczenia w inżynierii danych, analityce lub doradztwie dotyczącym danych z dużym doświadczeniem w dostarczaniu. - Doświadczenie w konsultingu, usługach profesjonalnych lub w środowiskach mających kontakt z klientem. - Ekspozycja na działania przedsprzedażowe, opracowywanie propozycji, określanie zakresu rozwiązań i szacowanie nakładu pracy. - Doświadczenie we współtworzeniu lub zarządzaniu produktami wewnętrznymi, akceleratorami, frameworkami lub inicjatywami w zakresie własności intelektualnej. - Udowodniona umiejętność skutecznego działania w środowisku zdalnym i opartym na współpracy. Wiedza techniczna - dobre zrozumienie ekosystemu danych Microsoft i sztucznej inteligencji, w tym Microsoft Fabric, Azure Data Services i powiązanych technologii. - Praktyczna wiedza na temat koncepcji inżynierii danych i analityki, w tym modelowania danych, procesów ETL/ELT, zarządzania i nowoczesnych architektur Lakehouse lub hurtowni. - Biegła znajomość SQL i praktyczna znajomość Pythona i/lub PySpark. - Znajomość praktyk i narzędzi CI/CD, takich jak Azure DevOps lub GitHub Actions. - Doświadczenie w korzystaniu z narzędzi opartych na sztucznej inteligencji w celu poprawy produktywności, jakości dostaw i wydajności operacyjnej.
Pożądane umiejętności - doświadczenie z narzędziami do zarządzania backlogiem i produktami, takimi jak Azure DevOps Boards lub Jira. - Narażenie na programy rozwoju zdolności, społeczności praktyków lub wewnętrzne inicjatywy szkoleniowe. - Zrozumienie planowania zasobów, raportowania wykorzystania lub operacji doradczych. - Znajomość Power BI lub podobnych platform raportowania i analiz. Certyfikaty (preferowane) - Certyfikat Microsoft: Associate inżyniera danych Fabric i/lub Associate inżyniera Fabric Analytics. - Certyfikat Microsoft: Associate inżyniera danych Azure. - Certyfikat Microsoft: Ekspert Architekta Rozwiązań Azure. - Certyfikaty datakostek. - Inne odpowiednie certyfikaty dotyczące danych i sztucznej inteligencji. Atrybuty zawodowe - Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej. - Silne zaangażowanie interesariuszy i możliwości komunikacji z klientem. - Wysoka organizacja z możliwością jednoczesnego zarządzania wieloma priorytetami. - Sposób myślenia w zarządzaniu produktami i zaległościami skupiony na ciągłym doskonaleniu i wartości biznesowej. - Pasja do mentoringu, coachingu i umożliwiania innym odniesienia sukcesu. - Proaktywne, pragmatyczne i zorientowane na rozwiązania podejście do pracy.
Obowiązki Wsparcie przedsprzedażowe - Wspieranie zespołów sprzedażowych i konsultingowych w reagowaniu na nowe możliwości biznesowe poprzez propozycje, zestawienia prac i materiały prezentacyjne. - Uczestnictwo w sesjach odkrywania i dyskusjach z interesariuszami w celu zebrania wymagań i kształtowania podejść do rozwiązań. - Przekładaj potrzeby biznesowe na praktyczne rozwiązania w zakresie danych i analiz, wykorzystując nowoczesne technologie Microsoft. - Opracuj szacunki nakładu pracy, plany zasobów i podejścia do zaangażowania. - Utrzymuj i ulepszaj zasoby przedsprzedażowe wielokrotnego użytku, szablony, studia przypadków i materiały dotyczące możliwości. Zarządzanie własnością intelektualną (IP) - koordynowanie i zarządzanie portfelem własności intelektualnej praktyki, w tym akceleratorami, frameworkami, narzędziami wewnętrznymi i zasobami nadającymi się do ponownego wykorzystania. - Ustal priorytety i utrzymuj zaległości w zakresie własności intelektualnej, zapewniając, że inicjatywy przyniosą wymierną wartość. - Przeglądanie i ulepszanie wkładów konsultantów i inżynierów w celu zapewnienia jakości, spójności i możliwości ponownego wykorzystania. - Wspieranie wdrażania i angażowania współpracowników w całej praktyce. - Bezpośredni wkład w dokumentację, projektowanie i udoskonalenia techniczne, jeśli jest to wymagane. Badania i rozwój - prowadź ukierunkowane inicjatywy badawczo-rozwojowe skupiające się na nowych technologiach danych i sztucznej inteligencji. - Oceniaj i wdrażaj możliwości wykorzystania narzędzi AI, które usprawniają doradztwo, inżynierię, opracowywanie ofert, szacowanie i wyniki dostawy. - Dziel się wiedzą, demonstracjami i najlepszymi praktykami w szerszym zespole. - Opracuj praktyczne wskazówki i podręczniki, które umożliwią przyjęcie nowych możliwości.
Zarządzanie praktyką - wspiera procesy operacyjne, w tym przeglądy kart czasu pracy, monitorowanie wykorzystania i działania związane z planowaniem zasobów. - Pomoc w zakresie widoczności siły roboczej, mapowania umiejętności i inicjatyw w zakresie rozwoju zdolności. - Utrzymanie umiejętności i matryc wiedzy w celu identyfikacji możliwości rozwoju i luk w zdolnościach. - Analizuj trendy wykorzystania i wydajności oraz dostarczaj spostrzeżeń przydatnych w praktyce przywództwa. - Udział w bieżących inicjatywach doskonalenia praktyk i doskonałości operacyjnej. Wsparcie doradcze dla klientów - zapewnia okazjonalne wsparcie w kontaktach z klientami poprzez przeglądy techniczne, działania doradcze, warsztaty i określanie zakresu rozwiązań. - Wsparcie specjalistyczną wiedzą w okresach zwiększonego zapotrzebowania na dostawy. Jak dbamy o nasz zespół 💰 Zarabiaj w dolarach australijskich🏥 Ubezpieczenie medyczne od pierwszego dnia dla Ciebie + współmałżonka (lub rodziców, jeśli nie jesteś w związku małżeńskim) 🩺 Hojne ubezpieczenie OPD od wizyt lekarskich na wszystkie Twoje potrzeby medyczne🏡 Dodatek na konfigurację biura w domu, aby stworzyć idealne miejsce do pracy🌐 Dodatek na Internet, aby zapewnić Ci łączność💪 Dodatek na siłownię i wellness, aby zachować dobrą formę i równowagę🎉 Pracuj ciężko, baw się ciężko - regularne wydarzenia zespołowe i zajęcia angażujące🧠 Diji Assist - Zdrowie psychiczne i wsparcie doradcze, kiedy tego potrzebujesz📚 Inwestujemy w Ciebie - zwrot kosztów certyfikatów branżowych🗣️ Kultura otwartych drzwi - Twoje pomysły i opinie zawsze się liczą🌍 Elastyczna praca - w domu lub w biurze, gdziekolwiek robisz, co potrafisz najlepiej🏆 Nagrody i wyrazy uznania, które naprawdę Cię doceniają🥳 Wspaniałe przyjęcia bożonarodzeniowe i na koniec roku finansowego, na których możesz odpocząć z bliskimi Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/data-and-analytics-practice-coordinator-senior-dijital-team-pty-ltd
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.