O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
O Wing: Wing oferuje dostawy dronami jako bezpieczne, szybkie i zrównoważone rozwiązanie dla logistyki ostatniej mili. Apetyt konsumentów na usługi na żądanie rośnie, ale obecne metody dostawy są nieefektywne, kosztowne i przyczyniają się do wypadków drogowych i zanieczyszczenia powietrza. Flota wysoce zautomatyzowanych dronów dostawczych Wing może transportować małe paczki bezpośrednio z firm do domów na żądanie w ciągu kilku minut.
Projektujemy, budujemy i obsługujemy nasze samoloty oraz oferujemy usługi dostaw dronami na dwóch kontynentach. Naszą technologię zaprojektowano tak, aby można ją było łatwo zintegrować z istniejącymi sieciami dostaw i logistyki, oferując skalowalne rozwiązanie w zakresie dostaw dronami dla szerokiego zakresu przedsiębiorstw. Wing jest częścią spółki-matki Google, Alphabet, a naszą misją jest tworzenie preferowanego sposobu dostaw dla naszej planety.
Jeśli jesteś gotowy, aby wykonać największe dzieło swojego życia, dołącz do nas. Informacje o stanowisku: Wing poszukuje dyrektora ds. operacji biznesowych, który dołączy do naszego zespołu ds. strategii, operacji biznesowych i analityki. Stanowisko to odbywa się zdalnie w Stanach Zjednoczonych.
Na tym stanowisku będziesz kierować działem operacji biznesowych, wyznaczając standardy doskonałości operacyjnej i realizacji w całej firmie. Będziesz odpowiedzialny za budowanie wysokowydajnego zespołu i zarządzanie nim, który służy jako „tkanka łączna” organizacji, zapewniając, że strategie wysokiego szczebla przekładają się na wykonalne, mierzalne i dostarczane wyniki. Będziesz współpracować z kadrą kierowniczą nie tylko po to, aby planować przyszłość, ale także budować skalowalne systemy, procesy i rytmy operacyjne wymagane do osiągnięcia tego celu.
Co będziesz robić: Kierować i skalować funkcję operacji biznesowych, definiując statut zespołu, mentorując talenty i przydzielając zasoby do priorytetów o największym wpływie w całej firmie. Posiadaj ogólnofirmowy system operacyjny, w tym cykle planowania (OKR, planowanie roczne), przeglądy biznesowe i ramy realizacji w celu zapewnienia organizacji dostosowanie i szybkość. Przełóż strategię korporacyjną na wykonanie operacyjne, wypełniając lukę między wizją kadry kierowniczej a codzienną realizacją, zapewniając zespołom wielofunkcyjnym jasne plany działania i odpowiedzialność.
Zwiększaj efektywność i zdrowie organizacji, aktywnie identyfikując silosy, opóźnienia operacyjne lub brak równowagi w zasobach i wdrażając rozwiązania strukturalne, aby je rozwiązać. Służyć jako główny punkt eskalacji w przypadku krytycznych ryzyk związanych z realizacją, współpracując z interesariuszami wyższego szczebla w celu odblokowania złożonych programów i przyspieszenia podejmowania decyzji. Ustanowienie „złotego standardu” w zakresie zarządzania projektami i rygorystyczność procesów w Wing, tworząc zestawy narzędzi i ramy, które podnoszą dojrzałość operacyjną całej organizacji.
Czego będziesz potrzebować: ponad 15 lat doświadczenia w operacjach biznesowych lub pokrewnych dziedzinach, ze znacznym budowaniem doświadczenia i kierowaniem wysokowydajnymi zespołami. Historia „strategii operacjonalizacji” - przyjmowanie celów wysokiego poziomu i budowanie infrastruktury, procesów i zespołów potrzebnych do ich osiągnięcia. Wykazana umiejętność jednoczesnego zarządzania portfelem różnorodnych projektów i interesariuszy, przy jednoczesnym zachowaniu zespół się skupił.
Mistrzostwo w zarządzaniu zmianami organizacyjnymi, zdolne do przeprowadzenia firmy przez fazy wzrostu i ewoluujące modele operacyjne. Silna obecność kadry kierowniczej z naciskiem na pragmatyzm i wyniki; potrafi przebić się przez szum, aby zapewnić przejrzystość i podjęcie działań wśród kierownictwa wyższego szczebla.Głębokie doświadczenie w planowaniu zasobów, zarządzaniu liczbą pracowników i budżetowaniu operacyjnym.Przedział podstawowego wynagrodzenia w USA na tym stanowisku w pełnym wymiarze godzin to zakres poniżej + premia + kapitał własny + świadczenia. Przedziały wynagrodzeń Wing zależą od roli, poziomu i lokalizacji.
Twój rekruter może podczas procesu rekrutacji podzielić się dodatkowymi informacjami na temat zakresu wynagrodzeń dla Twojej lokalizacji. Zakres wynagrodzeń: 235 000 USD - 293 000 USD Wing jest pracodawcą zapewniającym równe szanse i zgodnie z polityką Wing przestrzegamy wszystkich obowiązujących przepisów krajowych, stanowych i lokalnych dotyczących niedyskryminacji i równych szans. Zatrudnienie w Wing opiera się wyłącznie na zasługach i kwalifikacjach danej osoby, bezpośrednio związanych z kompetencjami zawodowymi.
Wing nie dyskryminuje żadnego pracownika ani kandydata ze względu na rasę, wyznanie, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość/ekspresję płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, wiek, informacje genetyczne, status weterana, stan cywilny, ciążę lub stan pokrewny (w tym karmienie piersią) lub z jakichkolwiek innych powodów chronionych przez prawo. Jeśli masz potrzebę wymagającą dostosowania podczas rozmowy kwalifikacyjnej ze względu na niepełnosprawność lub szczególną potrzebę, daj nam znać, wypełniając formularz wniosku o zakwaterowanie dla kandydata. Proszę podać słowo **POMOC** i tag RMjAwMTo0MWQwOjgwMToyMDAwOjo3ZWQ= podczas aplikowania, aby pokazać, że całkowicie przeczytałeś ogłoszenie o pracę (#RMjAwMTo0MWQwOjgwMToyMDAwOjo3ZWQ=).
Jest to funkcja w wersji beta, która pozwala uniknąć spamowania kandydatów. Firmy mogą wyszukiwać te słowa, aby znaleźć kandydatów, którzy to przeczytają i zobaczą, że są ludźmi.
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.