Kierownik nowego konta biznesowego

My Money Matters to wiodąca platforma zajmująca się zdrowiem finansowym, której misją jest pomaganie pracownikom sektora publicznego w jak najlepszym wykorzystaniu ich wynagrodzeń - poprzez edukację i produkty takie jak podwyższenia emerytury, wypłaty na żądanie i automatyczne oszczędzanie. Obecnie 72% pracowników sektora publicznego dzieli tylko jeden zły miesiąc od trudności finansowych. Istniejemy, aby to zmienić.

Poprzez innowacyjne produkty finansowe, edukację i naszego trenera dotyczącego finansów cyfrowych pomagamy ludziom przejąć kontrolę nad swoją przyszłością finansową, niezależnie od tego, czy chodzi o zakup pierwszego domu, zwiększenie emerytury czy planowanie emerytury. Zaufały nam już największe organizacje, w tym NHS, szybko się rozwijamy i budujemy zespół ambitnych, myślących komercyjnie ludzi, którzy chcą, aby ich praca naprawdę miała znaczenie. Poszukujemy kierowników ds. nowych klientów biznesowych, którzy skupią się na nowych przejęciach netto.

Skoncentrujesz się wyłącznie na nowych przejęciach, promując naszą platformę dobrobytu finansowego My Money Matters w całym sektorze publicznym, takim jak samorządy lokalne, NHS i edukacja. Budujesz, przedstawiasz, negocjujesz i zamykasz. Jesteśmy otwarci na rekrutację wielu osób na to stanowisko, niezależnie od stażu pracy i poziomu doświadczenia.

Kluczowe obowiązki Zarządzaj swoim cyklem sprzedaży, od wygenerowania rurociągu po zamknięte kontrakty i transakcje. Będziesz proaktywnie poszukiwać potencjalnych pracodawców, upewniając się, że rozumiesz ich siłę roboczą, wyzwania związane z kondycją finansową i istniejące świadczenia, aby kształtować dostosowane do indywidualnych potrzeb prezentacje. Będziesz dostarczać prezentacje produktów i prezentacje pozycjonujące wartość naszej pełnej oferty w zakresie dobrego samopoczucia finansowego w różnych organizacjach sektora publicznego.

Własne negocjacje handlowe aż do podpisania umowy, w tym warunków umowy i wymagań dotyczących zamówień, przy wsparciu wewnętrznym. Poruszaj się po ramach i procesach zamówień w sektorze publicznym, zarządzając wieloma interesariuszami przez cały cykl sprzedaży. Współpracuj wewnętrznie z działem marketingu i produktów, zapewniając zgodność z naszą propozycją wartości oraz zapewniając ciągłą informację zwrotną w czasie rzeczywistym, abyśmy mogli tworzyć funkcje i propozycje zgodnie z zapotrzebowaniem.

Dokładnie zarządzaj i prognozuj swój rurociąg w HubSpot, zapewniając jego niezawodną widoczność przez cały czas, umożliwiając skuteczne zarządzanie klientami i raportowanie. Zapewnij płynne przejście do wdrożenia i sukcesu klienta, rejestrując wszystko, aby zapewnić płynne wdrożenie. Reprezentuj My Money Matters na konferencjach, forach pracodawców i wydarzeniach promocyjnych w celu budowania rurociągu i marki świadomość.Umiejętności i doświadczenie Zamknąłeś nowe umowy biznesowe w pełnym cyklu i możesz wskazać konkretne zwycięstwa, a nie tylko ogólne osiągnięcia.

Sam stworzyłeś swój własny rurociąg i nie czekasz, aż potencjalni klienci wylądują w Twojej skrzynce odbiorczej. Doświadczenie w pielęgnowaniu i generowaniu leadów, z umiejętnością identyfikowania i dostosowywania swojego podejścia w zależności od indywidualnych potrzeb i wyzwań pracodawcy. Umiejętność prowadzenia cykli sprzedaży o różnej długości, zachowując wysoką jakość bez utraty dynamiki.

Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, zdolne do skutecznej komunikacji na różnych stanowiskach poziomy stażu pracy i grupy interesariuszy. Możesz zapoznać się z salą zawierającą interesariuszy z działów kadr, finansów i płac, z których każdy ma własne motywacje, i w trakcie spotkania zmienić swoją ofertę, aby zająć się osobami blokującymi lub promotorami. Aktualizacje CRM i higienę rurociągów traktujesz jako część zwycięstwa, a nie tylko zadanie administracyjne.

Będzie to bonus, jeśli posiadasz: Doświadczenie w sprzedaży w sektorze publicznym na rzecz władz lokalnych, NHS lub oświaty Doświadczenie w sprzedaży dobrobytu finansowego, świadczeń pracowniczych lub produktów płacowych Korzyści🇬🇧 Praca zdalna w Wielkiej Brytanii Pracuj zdalnie z dowolnego miejsca w Wielkiej Brytanii, co zapewnia elastyczność pracy tam, gdzie osiągasz najlepsze wyniki.🖥️ Budżet na biuro w domu Otrzymaj roczny budżet w wysokości 200 GBP, który pomoże Ci skonfigurować i ulepszyć przestrzeń do pracy w domu.🌴 Urlop roczny 25 dni rocznie urlop, zwiększany wraz ze stażem pracy oraz możliwość zakupu do 5 dodatkowych dni w roku.🎂 Wolne urodziny Weź wolne od swoich urodzin, ponieważ każdy zasługuje na czas, aby odpowiednio je świętować.🤝 Premia zespołowa za współpracę W przypadku stanowisk nieprowizyjnych będziesz częścią naszego programu premii zespołowych opartego na współpracy, uznającego wspólny sukces w całej firmie.💰 Program emerytalny Dostęp do naszego programu emerytalnego. leasing samochodów, karnety na siłownię i zakupy technologii.🩺 Program zwrotu pieniędzy za leczenie Pomoc w pokryciu codziennych kosztów opieki zdrowotnej.👶 Rozszerzony urlop rodzicielskiWsparcie w ważnych momentach życia.🎉 Połączenie w zespoleRegularne możliwości nawiązania kontaktu jako zespół, w tym nasza coroczna letnia konferencja.Oryginalnie opublikowano w Himalajach