Główny inżynier oprogramowania Python

Mamy szansę wpłynąć na Twoją karierę i zapewnić przygodę, podczas której możesz przesuwać granice tego, co jest możliwe. Jako główny inżynier oprogramowania w JPMorgan Chase w ramach usług sieciowych IP jesteś integralną częścią zwinnego zespołu, który pracuje nad ulepszaniem, budowaniem i dostarczaniem wiodących na rynku produktów technologicznych w sposób bezpieczny, stabilny i skalowalny. Jako główny współpracownik techniczny jesteś odpowiedzialny za wdrażanie krytycznych rozwiązań technologicznych w wielu obszarach technicznych w ramach różnych funkcji biznesowych w celu wsparcia celów biznesowych firmy.

Przegląd zespołu: Zespół Common Tooling Platform Data Services opracowuje i utrzymuje mikrousługi, które obsługują pobieranie, wzbogacanie, konsolidację i dystrybucję metadanych sieciowych do klientów. Zespół tworzy również system inwentaryzacji oparty na zdarzeniach, aby ułatwić komunikację w ekosystemie sieciowym, zapewniając efektywne zarządzanie i dostępność danych sieciowych. Obowiązki: Wykonywanie kreatywnych rozwiązań w zakresie oprogramowania, projektowanie, rozwój i rozwiązywanie problemów technicznych z możliwością myślenia poza rutynowymi lub konwencjonalnymi podejściami do tworzenia rozwiązań lub rozwiązywania problemów technicznych.

Opracowywanie bezpiecznego, wysokiej jakości kodu produkcyjnego oraz przeglądanie i debugowanie kodu napisanego przez innych. Kieruje zespołami do przyjęcia w środowisku pracy autoryzowanych przez przedsiębiorstwa praktyk inżynieryjnych wspomaganych sztuczną inteligencją w celu poprawy jakości kodu, szybkości dostarczania i wydajności operacyjnej wyniki (np. przegląd/refaktoryzacja kodu wspomaganego sztuczną inteligencją, przyspieszenie strategii testowej, wsparcie analizy incydentów/przyczyn pierwotnych), przy jednoczesnym ustanowieniu spójnych standardów walidacji (bezpieczne kodowanie, weryfikacja partnerska, testowanie automatyczne) i promowaniu ponownego wykorzystania skutecznych wzorców w całym zespole. Stosuje wiedzę na temat narzędzi w ramach cyklu życia oprogramowania, w tym autoryzowanych przez przedsiębiorstwo możliwości rozwoju wspomaganego sztuczną inteligencją i automatyzacji, aby poprawić wartość realizowaną przez automatyzację.

Identyfikować możliwości eliminacji lub automatyzacji rozwiązywania powtarzających się problemów w celu poprawy ogólnej stabilności operacyjnej aplikacji i systemów. Prowadź sesje ewaluacyjne z zewnętrznymi dostawcami, start-upami i zespołami wewnętrznymi, aby ukierunkować zorientowane na wyniki badanie projektów architektonicznych, referencji technicznych i możliwości zastosowania w istniejących systemach i architekturze informacji. Kieruj społecznościami praktyków w zakresie inżynierii oprogramowania, aby zwiększać świadomość i wykorzystanie nowych i wiodących technologii.

Przyczyniaj się do kultury zespołowej opartej na różnorodności, możliwości, włączeniu i szacunku. Wymagane kwalifikacje, możliwości i umiejętności: formalne szkolenie lub certyfikacja oprogramowania koncepcje inżynieryjne i biegłe, zaawansowane doświadczenie w tworzeniu oprogramowania w języku Python.Praktyczne doświadczenie praktyczne w projektowaniu systemów, tworzeniu aplikacji, testowaniu i stabilności operacyjnej.Zaawansowana znajomość jednego lub większej liczby języków programowania. Biegłość w automatyzacji i metodach ciągłego dostarczania.

Biegły we wszystkich aspektach cyklu życia oprogramowania. Zaawansowane zrozumienie zwinnych metodologii, takich jak CI/CD, odporność aplikacji i bezpieczeństwo. Wykazane doświadczenie w skutecznym korzystaniu z zatwierdzonych narzędzi do tworzenia oprogramowania wspomaganych sztuczną inteligencją.

(np. do kodowania, przeglądu kodu, przyspieszania testów, rozwiązywania problemów) z możliwością ustalenia oczekiwań zespołu w zakresie walidacji wyników AI pod kątem poprawności, wydajności i bezpieczeństwa.Dogłębne zrozumienie odpowiedzialnego wykorzystania sztucznej inteligencji w przepływach pracy inżynieryjnych, w tym kwestie wrażliwości danych, bezpieczna obsługa wejść/wyjść oraz przestrzeganie oczekiwań w zakresie odporności i bezpieczeństwa; doświadczenie w coachingu inżynierów w zakresie bezpiecznego, zgodnego wdrażania w ramach praktyk dostarczania. Wykazana biegłość w aplikacjach i procesach technicznych w dyscyplinie technicznej (np. chmura, sztuczna inteligencja, uczenie maszynowe, urządzenia mobilne itp.). Praktyczne doświadczenie w przetwarzaniu w chmurze.

Znajomość protokołów sieciowych i technologii, takich jak TCP/IP, DNS, DHCP, BGP, OSPF i MPLS. Preferowane kwalifikacje, możliwości i umiejętności: Doświadczenie w projektowaniu, wdrażaniu i zarządzaniu infrastrukturą sieciową, w tym routery, przełączniki, zapory ogniowe i moduły równoważenia obciążenia.Umiejętność rozwiązywania złożonych problemów sieciowych oraz optymalizacji wydajności i niezawodności sieci.Doświadczenie w konfigurowaniu i zarządzaniu usługami sieciowymi w chmurze (np. AWS VPC, Azure Virtual Network, Google Cloud Networking).Doświadczenie z narzędziami do automatyzacji sieci i językami skryptowymi (np.

Ansible, Python) w celu usprawnienia operacji sieciowych.Doświadczenie zarówno z relacyjnymi, jak i nierelacyjnymi bazami danych (najlepiej MongoDB i Oracle). Biegłość w pracy z systemami operacyjnymi Linux, w tym w pisaniu skryptów i podstawowych zadaniach administracyjnych. Znajomość narzędzi do monitorowania i zarządzania siecią, takich jak Wireshark, Nagios, SolarWinds lub podobnych.

O NASJ.P. Morgan jest światowym liderem w dziedzinie usług finansowych, oferującym strategiczne doradztwo i produkty najważniejszym korporacjom, rządom, zamożnym osobom i inwestorom instytucjonalnym na świecie. Nasza pierwszorzędna działalność i pierwszorzędne podejście do obsługi klientów napędza wszystko, co robimy.

Staramy się budować oparte na zaufaniu, długoterminowe partnerstwa, aby pomóc naszym klientom osiągnąć ich cele biznesowe. Zdajemy sobie sprawę, że naszą siłą są ludzie, a różnorodne talenty, które wnoszą do naszej globalnej siły roboczej, są bezpośrednio powiązane z naszym sukcesem. Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse i przywiązujemy dużą wagę do różnorodności i włączenia w naszej firmie.

Nie dyskryminujemy ze względu na jakąkolwiek chronioną cechę, w tym rasę, religię, kolor skóry, pochodzenie narodowe, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, ekspresję płciową, wiek, stan cywilny lub stan weterana, ciążę lub niepełnosprawność lub jakąkolwiek inną podstawę chronioną na mocy obowiązującego prawa. Uwzględniamy także praktyki i przekonania religijne kandydatów i pracowników, a także potrzeby w zakresie zdrowia psychicznego lub niepełnosprawności fizycznej. Odwiedź nasze często zadawane pytania, aby uzyskać więcej informacji na temat zamawiania zakwaterowania.

O ZESPOLE Nasi specjaliści w naszych funkcjach korporacyjnych zajmują się różnorodnymi obszarami, od finansów i ryzyka po zasoby ludzkie i marketing. Nasze zespoły korporacyjne stanowią istotną część naszej firmy, dzięki której zapewniamy sukces naszym firmom, klientom, klientom i pracownikom.