Programista oprogramowania pośredniego Coupa

Bright Vision Technologies to firma zajmująca się doradztwem technologicznym i tworzeniem oprogramowania, dostarczająca rozwiązania w zakresie chmury, sztucznej inteligencji, danych i rozwiązań dla przedsiębiorstw w całych Stanach Zjednoczonych. To fantastyczna okazja, aby dołączyć do uznanej i szanowanej organizacji oferującej ogromny potencjał rozwoju kariery. Stanowisko: Programista oprogramowania pośredniego Coupa Lokalizacja: W 100% zdalny (USA) Rodzaj stanowiska: Pełny etat, bezpośrednie Zakres wynagrodzeń W2: 100 000 - 150 000 USD Wymagane doświadczenie roczne: Ponad 6 lat Sponsoring: Obywatele USA, posiadacze zielonej karty, posiadacze EAD i kandydaci do przeniesienia H-1B zachęcamy do składania aplikacji.

Nie możemy sponsorować nowych petycji wizowych H-1B na to stanowisko. Streszczenie stanowiska pracy: Poszukujemy programisty oprogramowania pośredniego Coupa do projektowania, rozwijania i utrzymywania integracji między Coupa BSM (zarządzanie wydatkami biznesowymi) a szerszym krajobrazem aplikacji korporacyjnych. Rola ta koncentruje się na chmurze integracyjnej Coupa, integracji opartej na API, przepływach wdrażania dostawców i synchronizacji danych pomiędzy Coupa a systemami ERP, finansowymi, kadrowymi i płatniczymi.

Idealny kandydat wprowadził znaczące integracje Coupa do produkcji, rozumie od początku do końca proces „od źródła do zapłaty” i stosuje zdyscyplinowane praktyki inżynierii integracji. Na tym stanowisku będziesz ściśle współpracować z partnerami wielofunkcyjnymi - produktami, projektami, inżynierią, operacjami i interesariuszami biznesowymi - w celu przełożenia niejednoznacznych wymagań na dobrze zaprojektowane rozwiązania. Oczekuje się od Ciebie podniesienia poprzeczki poprzez przegląd kodu, przegląd projektu i opiekę mentorską nad większą liczbą młodszych inżynierów.

Wybrany kandydat charakteryzuje się silną dyscypliną inżynieryjną, jasnym stylem komunikacji i doświadczeniem w realizacji znaczących prac, które dobrze sprawdzają się na produkcji. Kluczowe obowiązki - Projektowanie i rozwijanie integracji pomiędzy Coupa a systemami korporacyjnymi, w tym ERP, finansami, płacami i sieciami dostawców. - Twórz integracje za pomocą Coupa Integration Cloud, Coupa Open API i platform oprogramowania pośredniego, takich jak MuleSoft, Boomi lub Workato. - Wdrożenie integracji wdrażania dostawców, w tym danych głównych dostawców, umów i przepływów danych katalogowych. - Opracowywanie integracji obsługujących procesy zapotrzebowania, zamówienia zakupu, fakturowania i płatności. - Wdrożenie planu kont, kategorii wydatków i synchronizacji danych wyszukiwania pomiędzy Coupa i systemami źródłowymi. - Zbuduj synchronizację użytkowników, ról i hierarchii zatwierdzeń między Coupa a systemami tożsamości. - Projektuj strategie obsługi błędów, ponawiania prób i uzgadniania przepływów integracji. - Wdrożyć zabezpieczenia integracji w punktach końcowych Coupa, w tym przepływy OAuth, wzorce SSO i uwierzytelnianie oparte na certyfikatach, zapewniając, że poświadczenia integracji są zgodne z najlepszymi praktykami dotyczącymi najniższych uprawnień i cyklu życia. - Profiluj i optymalizuj wydajność integracji oraz wielkość partii w przypadku scenariuszy o dużej objętości, stosując systematyczne pomiary, ukierunkowane ulepszenia i weryfikację opartą na danych, aby zapewnić wymierne korzyści w zakresie przepustowości, opóźnień lub efektywności wykorzystania zasobów. - Weź udział w planowaniu wydania Coupa, testowaniu regresji i aktualizacjach platformy. - Współpraca z interesariuszami z działu zakupów, finansów i IT w zakresie wymagań dotyczących integracji. - Utrzymuj kompleksową, aktualną dokumentację techniczną - w tym diagramy architektury, decyzje projektowe, odniesienia do konfiguracji, elementy Runbook i procedury operacyjne - tak, aby system pozostawał wspierany, możliwy do kontrolowania i łatwy do wdrożenia nowych inżynierów w miarę upływu czasu. - Wspieraj incydenty produkcyjne związane z integracją Coupa i wprowadzaj trwałe poprawki. - Bądź na bieżąco z wydaniami Coupa i ewolucją platformy BSM, regularnie przeglądaj informacje o wydaniach i dyskusje społeczności oraz przekładaj godne uwagi postępy na konkretne rekomendacje i propozycje przyjęcia dla zespołu. Wymagane kwalifikacje - wykształcenie wyższe z zakresu informatyki, systemów informatycznych lub pokrewne. - Pięć lub więcej lat doświadczenia w inżynierii integracji. - Praktyczne doświadczenie w integracji Coupy z systemami korporacyjnymi. - Dobra znajomość interfejsów API Coupa Integration Cloud i Coupa Open. - Doświadczenie z co najmniej jednym głównym iPaaS, takim jak MuleSoft, Boomi lub Workato. - Dobra znajomość procesów „od źródła do zapłaty” i „od zamówienia do zapłaty”. - Solidne umiejętności SQL i transformacji danych. - Doświadczenie z interfejsami API REST/SOAP, OAuth i bezpieczeństwem integracji. - Silne umiejętności rozwiązywania problemów i umiejętności analityczne. - Doskonałe umiejętności komunikacji i zarządzania interesariuszami.

Preferowane kwalifikacje - certyfikaty Coupa. - Doświadczenie w integracji Coupa z systemami ERP SAP, Oracle lub NetSuite. - Znajomość Coupa Pay, Coupa Risk Assess lub Coupa Treasury. - Ekspozycja na integrację dostawców z siecią. - Doświadczenie we wspieraniu globalnych wdrożeń BSM. Jak aplikować Chcesz dowiedzieć się więcej o tej możliwości? W celu natychmiastowego rozpatrzenia oferty wyślij swoje CV na adres H***y@***.com lub skontaktuj się z nami pod numerem 90*** *** 399.

Dowiedz się więcej o technologiach Bright Vision na stronie www.bvteck.com. Firma Bright Vision Technologies jest pracodawcą zapewniającym równe szanse. Oświadczenie dotyczące równych szans zatrudnienia (EEO) Firma Bright Vision Technologies (BV Teck) zobowiązuje się do zapewnienia równych szans zatrudnienia (EEO) wszystkim pracownikom i kandydatom bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową, pochodzenie narodowe, wiek, informacje genetyczne, niepełnosprawność, status weterana lub jakikolwiek inny status chroniony zgodnie z obowiązującymi przepisami federalnymi, stanowymi lub lokalnymi.

Zobowiązanie to rozciąga się na wszystkie aspekty zatrudnienia, w tym rekrutację, zatrudnianie, szkolenia, wynagrodzenia, awanse, przeniesienia, urlopy, rozwiązania stosunku pracy, zwolnienia i odwołania. BV Teck wyraźnie zabrania wszelkich form molestowania lub dyskryminacji w miejscu pracy. Jakakolwiek niewłaściwa ingerencja w zdolność pracowników do wykonywania obowiązków służbowych może skutkować wszczęciem postępowania dyscyplinarnego, aż do rozwiązania stosunku pracy włącznie.

Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/coupa-middleware-developer-bright-vision-technologies