Starszy menedżer, wydarzenia zewnętrzne (zdalne Stany Zjednoczone)

Veeam to firma powiernicza zajmująca się danymi i sztuczną inteligencją, specjalizująca się w pomaganiu organizacjom w zapewnieniu pełnego zrozumienia, zabezpieczenia i odporności ich danych i sztucznej inteligencji, aby umożliwić przyspieszenie bezpiecznej sztucznej inteligencji na dużą skalę. Jako lider rynku zarówno w zakresie odporności danych, jak i zarządzania stanem bezpieczeństwa danych, firma Veeam została stworzona z myślą o konwergencji zagrożeń związanych z tożsamością, danymi, bezpieczeństwem i sztuczną inteligencją. Firma Veeam, z siedzibą w Seattle i biurami w ponad 30 krajach, chroni ponad 550 000 klientów na całym świecie, którzy ufają firmie Veeam w zakresie zapewnienia ciągłości działania swoich firm.

Dołącz do nas, gdy razem bez lęku idziemy do przodu, rozwijając się, ucząc i wywierając realny wpływ na niektóre z największych marek na świecie. Informacje o roli Zespół Veeam ds. wydarzeń globalnych przekształca najważniejsze momenty, takie jak WEF/Davos i RSAC, w jedne z najpotężniejszych zasobów strategicznych firmy, a jako starszy menedżer w firmie Third-Party Events będziesz zarządzać tym portfolio od początku do końca. Będziesz dysponować znacznymi budżetami programów, współpracować bezpośrednio z interesariuszami z kadry kierowniczej i kształtować sposób, w jaki tysiące ludzi będzie postrzegać markę Veeam na pokazach.

Jest to stanowisko najwyższego indywidualnego współpracownika w zespole Global Events, podlegające dyrektorowi Global Events, stworzone z myślą o osobie, która chce wykonywać pracę, o której będzie się mówić za dziesięć lat. Co będziesz robić - Opracowywać strategię i realizować wydarzenia organizowane przez firmę Veeam dla zewnętrznych firm, w tym programy „pewne pewniaki”, takie jak WEF/Davos i RSAC - Projektować doświadczenia, które powodują rzeczywistą zmianę zachowań, a nie tylko widoczność marki na każdym wydarzeniu, z którym się spotykasz - Zarządzać znaczącymi budżetami programów, w tym umowami z dostawcami, zakresami prac i uzgodnieniami finansowymi - Współpracować z kierownictwem ds. marketingu i sprzedaży, aby zwiększyć frekwencję kadry kierowniczej z priorytetowych kont - Prowadzić współpracę międzyfunkcyjną w działach marketingu, sprzedaży, marketingu terenowego i sojuszy - Agencje bezpośrednie, dostawcom i personelowi na miejscu do spójnego standardu realizacji - Używaj i ulepszaj narzędzia AI, aby planować, opisywać i realizować wydarzenia szybciej i efektywniej. Co przyniesiesz - Ponad 7 lat w marketingu wydarzeń, marketingu doświadczeń lub w pokrewnej dziedzinie; Zdecydowanie preferowana technologia B2B - Udokumentowana własność prestiżowych, zewnętrznych programów targowych najwyższej klasy, wiążących się ze znaczną odpowiedzialnością za budżet (ponad milion dolarów) - Doświadczenie w projektowaniu programów zaangażowania kadry kierowniczej, które sprawiają wrażenie premium i celowych - Prowadzisz kilka wydarzeń o wysoką stawkę w tym samym czasie i żadne z nich nie ucierpi z tego powodu.

Przewodzisz ludziom, którymi nie zarządzasz, a oni podążają za tobą, ponieważ na to zasłużyłeś. Pozostajesz zdecydowany, gdy sprawy są niejasne, ponieważ nauczyłeś się tworzyć jasność, zamiast na nią czekać. - Doświadczenie w negocjowaniu umów i zarządzaniu SOW, budżetami i uzgadnianiem - Znajomość praktyczna platform eventowych, takich jak Salesforce lub Cvent - Aktywne, aktualne wykorzystanie narzędzi AI w codziennym planowaniu i realizacji wydarzeń - Możliwość podróżowania 40 - 60% w kraju i za granicą Dodatkowe umiejętności - Głębokie doświadczenie z Claude Chat & Cowork, Microsoft Copilot for Enterprise lub ChatGPT Enterprise - Znajomość Coupa lub podobnych narzędzi do zakupów/finansów - Doświadczenie w bezpośredniej pracy z Interesariusze wyższego szczebla uczestniczący w programach zwiększających widoczność - Zainteresowanie nowymi formatami technologii opartych na doświadczeniach i wydarzeniach #LI-TS1 #remote Co otrzymasz - Nieograniczony płatny czas wolny, 12 płatnych urlopów, w tym 4 globalne Dni VeeaMe na samoopiekę i 24 płatne godziny wolontariatu rocznie w ramach Veeam Cares - Płatny urlop rodzicielski: 8 tygodni dla wszystkich rodziców, 16 tygodni dla rodziców rodzących - Opieka medyczna, stomatologiczna i okulistyczna od pierwszego dnia - Zdrowie psychiczne wsparcie, sesje terapeutyczne i cyfrowe narzędzia wellness w ramach naszego Programu pomocy pracownikom - Plan emerytalny 401(k) z dopasowanymi składkami firmy - Wsparcie w zakresie płodności, adopcji i macierzyństwa zastępczego za pośrednictwem Maven oraz płatny czas wolontariatu - AirVet: całodobowa wirtualna opieka weterynaryjna bez żadnych kosztów - Usługi prawne, ochrona tożsamości i dodatkowe opcje ubezpieczenia zdrowotnego - Konta wydatków z ulgą podatkową na opiekę zdrowotną, opiekę nad osobami niesamodzielnymi i dojazdy do pracy - Możliwości nauki i rozwoju dzięki bibliotekom na żądanie (LinkedIn Learning, O’Reilly), mentoring, warsztaty i wydarzenia edukacyjne, takie jak coroczny Światowy Dzień Przejrzystości Wynagrodzeń za Naukę. Firma Veeam dba o przejrzystość i godziwe wynagrodzenie.

W przypadku tej roli poniższy zakres wynagrodzeń odzwierciedla oczekiwane całkowite wynagrodzenie docelowe (TTC), obejmujące wynagrodzenie podstawowe i premię za konkurencyjne wyniki. W przypadku stanowisk objętych planem prowizyjnym zakres wynagrodzeń odpowiada zarobkom docelowym (OTE), które obejmują wynagrodzenie podstawowe oraz prowizję zmienną. Ustalając wynagrodzenie, Veeam bierze pod uwagę takie czynniki, jak doświadczenie, wykształcenie, umiejętności i strefa geograficzna.

Oferty są zazwyczaj składane poniżej środka zakresu. Oprócz wynagrodzenia firma Veeam zapewnia kompleksowy pakiet świadczeń, obejmujący ubezpieczenie zdrowotne, plany emerytalne i nieograniczony czas wolny. Strefy geograficzne i zakresy rekompensat w USA (TTC / OTE) Strefa 1: obszar Zatoki San Francisco, dzielnice Nowego Jorku 181 800 - 337 500 USD Strefa 2: Waszyngton, Kalifornia (z wyłączeniem obszaru Zatoki San Francisco) 166 600 - 309 300 USD Strefa 3: Teksas, Illinois, Karolina Północna, Kolorado, Massachusetts, Pensylwania, Wirginia, Oregon, Nevada, Hawaje, Nowy Jork (z wyłączeniem dzielnic Nowego Jorku); Stanowiska sprzedaży zlokalizowane w Georgii, Ohio i Arizonie od 151 500 USD do 281 200 USD Strefa 4: Wszystkie pozostałe lokalizacje w USA od 131 800 do 244 700 USD Veeam Software jest pracodawcą zapewniającym równe szanse i nie toleruje dyskryminacji w żadnej formie ze względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, wiek, pochodzenie narodowe, obywatelstwo, niepełnosprawność, status weterana ani jakąkolwiek inną klasyfikację chronioną przez prawo federalne, stanowe lub lokalne.

Wszystkie Twoje informacje będą traktowane poufnie. Dane osobowe zebrane podczas procesu rekrutacji będą przetwarzane zgodnie z naszą Polityką prywatności w procesie rekrutacji, która wyjaśnia, w jaki sposób Twoje dane są gromadzone, wykorzystywane i przetwarzane w związku z działaniami rekrutacyjnymi. Aplikując na to stanowisko, wyrażasz zgodę na to przetwarzanie.

Przesyłając wniosek, potwierdzasz, że podane informacje, w tym wszelkie dokumenty uzupełniające, są kompletne i dokładne, zgodnie z Twoją najlepszą wiedzą. Jakiekolwiek wprowadzenie w błąd, pominięcie lub sfałszowanie może skutkować dyskwalifikacją lub, jeśli zostaną wykryte po rozpoczęciu zatrudnienia, rozwiązaniem umowy o pracę. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/senior-manager- Third-party-events-remote-us-veeam-software