Menedżer produktu UE

O roli Jako menedżer produktu w Sporty będziesz definiować i pracować nad cyfrowym planem działania dla produktów używanych codziennie przez miliony użytkowników na całym świecie. Będziesz współpracować z utalentowanymi interesariuszami w naszej organizacji pracującej zdalnie, aby ustalić jasne i mierzalne cele, a także wykorzystywać badania generatywne do tworzenia produktów, które ekscytują i angażują naszych klientów. Oczekuje się, że na tym stanowisku staniesz się niekwestionowanym ekspertem w zakresie swojego produktu i klienta oraz będziesz dbał o to, aby to, co dzieje się w Twoim rejestrze produktów, było warte zbudowania.

Nadzorowanie strategii produktu, współpraca z zespołami programistycznymi i kierowanie wspólnym, dynamicznym procesem planowania oraz ustalanie priorytetów pracy, którą należy wykonać, w stosunku do możliwości i możliwości zespołu, zapewnisz gotowość biznesową każdej nowej wersji produktu. Zarządzałbyś zakresem projektów od ich powstania do zamknięcia i zapewniał, że procesy dostawy są wydajne i opłacalne. Co będziesz robić Dopasowywanie celów i inicjatyw w zakresie rozwoju produktów do OKR firmy Ocena nowych możliwości w celu zapewnienia, że ​​to, co zostanie opracowane i dostarczone naszym klientom, będzie właściwym produktem, użytecznym i pożądanym.

Oczekuje się, że będziesz kierować inicjatywami w zakresie badań i analiz klientów, aby uzyskać głębokie zrozumienie ich potrzeb, słabych punktów i zachowań oraz wykorzystać tę wiedzę do stworzenia przekonujących przypadków biznesowych, które wykażą wartość proponowanych rekomendacji produktów. Zwiększanie i utrzymywanie zrozumienia naszego konkurencyjnego krajobrazu poprzez regularne badania i analizy. Oczekuje się, że będziesz na bieżąco z nowymi politykami, zmianami regulacyjnymi, a także analizujesz trendy rynkowe, konkurencję i rozwój branży w celu identyfikowania możliwości wzrostu i innowacji.

Definiowanie i komunikowanie planu działania produktu. Będziesz odpowiedzialny za zapewnianie jasnej wizji, strategii i regularnych aktualizacji planów i postępów inicjatyw produktowych kluczowym interesariuszom biznesowym. Oczekuje się również, że zjednoczysz się ze swoimi zespołami inżynieryjnymi i projektowymi, aktywnie angażując je w zrozumienie i przyczynianie się do problemów klientów i biznesowych, które chcemy rozwiązać, oraz ustalając priorytety dla rejestru produktów, nad którymi będą pracować.

Współpraca z zespołami inżynieryjnymi w celu przełożenia możliwości produktu na jasne, konkretne i mierzalne wymagania, aby zapewnić terminowe dostarczanie działającego oprogramowania o wysokiej jakości. Oczekuje się, że będziesz ustalał priorytety dla rejestru produktów, nad którym będą pracować, oraz będziesz utrzymywał dobre zrozumienie technologii i procesu inżynieryjnego, upewniając się, że produkt końcowy spełnia potrzeby klienta lub firmy przed jego wydaniem. Budowanie i utrzymywanie silnych relacji z naszymi menedżerami ds. dostaw, liderami technicznymi i menedżerami produktu w celu skutecznej koordynacji zależności między zadaniami, zespołami programistycznymi lub projektami.

Współpraca z zespołami wewnętrznymi, w szczególności z zespołem marketingowym, w celu opracowania kompleksowych planów wejścia na rynek i pozycjonowania produktu. Oczekuje się, że będziesz identyfikować docelowe segmenty klientów i wspierać zespół marketingowy w opracowywaniu komunikatów, które pozycjonują produkt w świadomości docelowego klienta. Definiowanie i śledzenie kluczowych wskaźników w celu pomiaru wydajności i sukcesu produktu.

Oczekuje się, że będziesz stale monitorować i analizować opinie na temat swojego produktu oraz klientów, wprowadzając w razie potrzeby niezbędne zmiany w produkcie. Zapewnianie szkoleń i mentoringu nowym i obecnym członkom zespołu w obszarach Twojej specjalizacji i odpowiedzialności. Co wniesiesz.

Doświadczenie w podejmowaniu decyzji dotyczących produktów w oparciu o dane poprzez badania użytkowników i eksperymenty. Wykazujące dowody na powtarzanie i ulepszanie produktów w oparciu o opinie i dane dotyczące wydajności. Silne zrozumienie zasad projektowania skoncentrowanego na użytkowniku.

Zdolność wywierania wpływu w dynamicznym i rozproszonym środowisku oraz przewodzenia międzyfunkcyjnemu planowaniu i rozwiązywaniu problemów, szczególnie w przypadku inżynierii i rozwiązywania problemów. zespoły projektowe Doświadczenie w definiowaniu i śledzeniu OKR lub podobnych ram wyznaczania celów Doskonałe umiejętności komunikacyjne, prezentacyjne i analityczne Zdolność do jasnej i skutecznej komunikacji w języku angielskim Jeszcze lepsza, jeśli Doświadczenie w osiąganiu rynku produktów dostosowanych do rynków wschodzących Stopień lub tytuł magistra w dyscyplinie biznesowej, produktowej lub technologicznej Co to dla Ciebie oznacza Sporty to pierwsza zdalna firma dążąca do zrównoważonego rozwoju Konkurencyjne wynagrodzenie + indywidualne premie oparte na wynikach co kwartał 28 dni płatnego urlopu rocznego Nasze podstawowe godziny pracy to 10:00-15:00 w lokalnej strefie czasowej z elastycznością poza tym poleceniem premie i premie flash Sprzęt najwyższej klasy Coroczne rekolekcje firmowe zapewniające doskonałe możliwości nawiązywania kontaktów wewnętrznych Proces rozmowy kwalifikacyjnej Zdalny pokaz wideo z naszym zespołem ds. pozyskiwania talentów Offline Zadanie do domu Zdalna rozmowa wideo z członkami zespołu (60 minut) Końcowa dyskusja z menadżerem ds. rekrutacji (60 minut) Jeśli jesteś zainteresowany, zachęcamy do aplikowania! Każda aplikacja jest sprawdzana przez członka naszego zespołu (w procesie rekrutacji nie wykorzystujemy sztucznej inteligencji) i staramy się odpowiadać w ciągu 48 godzin.