O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
<p><em>DEPT® to firma będąca wynalazkiem wzrostu, stworzona, aby pomagać najbardziej ambitnym markom na świecie w szybszym rozwoju. Działając na styku technologii i marketingu, ponad 4000 naszych specjalistów świadczy usługi w zakresie innowacji w zakresie marki i mediów, doświadczenia, handlu, CRM oraz technologii i danych. Jesteśmy 50|50 specjalistami w dziedzinie technologii i marketingu, kierowani przez partnerów i pierwsi na świecie.
Do klientów należą Google, Lufthansa, Meta, eBay i OpenAI. Od 2021 roku posiadamy certyfikat B Corp i neutralność klimatyczną.</em></p> <p><em>To stanowisko jest związane z naszym działem <strong>Marketing i technologia</strong> z siedzibą w Londynie. Łączymy dane, technologię, treści kreatywne i płatne media, aby rozwiązywać problemy biznesowe marek i zwiększać przychody dzięki różnym rozwiązaniom marketingu cyfrowego, takim jak kampanie reklamowe, rzeczywistość rozszerzona i chatboty. Naszymi klientami są JustEat Takeaway, The Macallan, easyJet, TikTok i eBay.</em></p> <h3><strong><em>CEL PRACY<br><br>Budujemy, co dalej</em></strong></h3> <p>Marki nie przychodzą do nas po bezpieczne zakłady lub drobne optymalizacje.</p> <p>Pytają:</p> <ul> <li><em>Jak to zrobić poruszamy kulturę, a nie tylko uwagę?</em></li> <li><em>Jak możemy się rozwijać, gdy kategoria jest płaska i wszyscy krzyczą?</em></li> <li><em>Jak zmienić twórców w prawdziwego czynnika napędzającego biznes, a nie element zamówienia?</em></li> </ul> <p>To nie są problemy, które rozwiązuje się poprzez modyfikację zeszłorocznego planu.</p> <p>Wymagają połączonego myślenia w obrębie <strong>kultury, kreatywności, danych i media</strong> - i pewność, że można podejmować działania, zanim staną się oczywiste.</p> <p>W <strong>DEPT®</strong> marketing wpływowy jest podstawową dyscypliną rozwoju.
Nie dodatek. To nie jest refleksja. Projektujemy ekosystemy twórców, które skalują się, dostosowują i zapewniają wymierny wpływ - na markę, wyniki i handel.</p> <p>Czy jesteś osobą w swoim kręgu, do której możesz dotrzeć z najnowszymi trendami i popularnymi twórcami?
Czy jesteś przyklejony do telefonu i nieustannie odkrywasz kolejną wielką rzecz w świecie mediów społecznościowych? Jeśli unikalne, gotowe strategie kreatywne marki zajmują większość Twoich zapisów. Chcemy ciebie. </p> <p>Jesteś przyjacielem, do którego wszyscy zwracają się po porady dotyczące trendów, tym, który wydaje się mieć instynktowny radar zmian w popkulturze.
Niezależnie od tego, czy szukasz wschodzących gwiazd na TikToku, analizujesz wirusowe momenty, czy burzy mózgów na temat innowacyjnych sposobów wykorzystania twórców w kampaniach, które wymykają się codzienności, Twoja kreatywność nie zna granic. Dołącz do nas i kształtuj przyszłość influencerów w DEPT@! Poszukujemy kandydata, który nie tylko posiada silne umiejętności analityczne i strategiczne, ale także ma prawdziwą pasję do influencer marketingu i trendów w mediach społecznościowych. </p> <p><strong>KLUCZOWE OBOWIĄZKI </strong></p> <ul> <li>Realizacja kampanii: wykorzystaj swoją wiedzę, aby zapewnić płynną realizację kampanii z wpływowymi osobami. Śledź i optymalizuj kampanie w celu uzyskania dużych zwrotów dla klientów.</li> <li>Opracowanie planu działania dla klienta: strategicznie kształtuj i rozwijaj plan działania dla klienta, pielęgnując długoterminowe relacje, jednocześnie identyfikując możliwości reaktywne.</li> <li>Relacje z starszymi klientami: twórz i pogłębiaj relacje z starszymi klientami, działając jako kluczowy punkt eskalacji i zapewniając regularne zaangażowanie w celu wspierania zespołów obsługi klienta i kreatywnych w strategiach rozwoju konta.</li> <li>Współpraca: współpracuj z zespołami kreatywnymi i płatnymi społecznościami, aby zmaksymalizować wydajność kampanii i mistrza produkt wpływowy we wszystkich funkcjach biznesowych.</li> <li>Wdrażanie procesów: opracowuj, wdrażaj i udoskonalaj wytyczne oraz planowanie zasobów, aby tam, gdzie to konieczne, zwiększyć efektywność operacyjną. Współpracuj z kierownictwem, aby stawić czoła wyzwaniom zespołu w miarę ich pojawiania się.</li> <li>Zarządzanie SOW: Wspieraj szersze zespoły w definiowaniu dokładnych, dochodowych SOW.</li> <li>Rozwój zespołu: Wspieraj i rozwijaj bezpośrednich podwładnych (3), tworząc pozytywne i produktywne środowisko zespołu.</li> <li>Wiedza rynkowa: Utrzymuj dobre zrozumienie krajobrazu marketingu influencerów, obejmującego różne platformy, poziomy wpływowych osób, formaty treści i pomiar ROI.</li> <li>Doświadczenie w zakresie analizy danych: Przeprowadź dokładne analiza danych w celu oceny wyników kampanii i podejmowania strategicznych decyzji, zapewniając skuteczne przekazywanie spostrzeżeń i ich wykorzystanie w przyszłych inicjatywach.</li> <li>Umiejętność raportowania: silne umiejętności raportowania skupiające się na metrykach influencerów, dostarczające praktycznych spostrzeżeń, które informują klientów i podnoszą sukces kampanii.</li> </ul> <p><strong>CZEGO SZUKAMY</strong></p> <ul> <li>Ponad 4 lata prowadzenia kampanii z influencerami i udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu co najmniej 2 bezpośrednimi kampaniami raporty.</li> <li>Doświadczenie w agencji jest niezbędne na tym stanowisku.</li> <li>Udokumentowane doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu skutecznych kampanii marketingowych z influencerami.</li> <li>Umiejętność rozumienia i wykorzystywania możliwości współpracy z innymi liniami biznesowymi.</li> <li>Naturalny rozwiązywacz problemów z proaktywnym podejściem do rozwiązań dla klientów.</li> <li>Pewny siebie, dynamiczny i wciągający komunikator, dla którego priorytetem jest jakość pracy i pozytywne środowisko pracy.</li> <li>Pasja do rozwijania wiedzy zespołu influencerów.</li> <li>Preferujemy dostępność od zaraz <br><br> <p><strong>OFERUJEMY</strong></p> <ul> <li>Elastyczną, hybrydową politykę pracy (2 dni w biurze, w zależności od lokalizacji).</li> <li>Doskonałe wynagrodzenie oparte na doświadczeniu i polityce równości wynagrodzeń</li> <li>Emerytura, bezpłatna prywatna opieka zdrowotna, wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego i firmowy system zasiłków chorobowych.</li> <li>26 dni płatnego urlopu (plus święta państwowe w Wielkiej Brytanii).</li> <li>Przekąski dostarczane są w biurze przez cały tydzień, a także napoje w czwartki o 16:00.</li> <li>Pomóż w dotarciu do pracy dzięki wypożyczeniu biletu okresowego i programowi dojazdu rowerem do pracy.</li> <li>Ulepszona polityka przyjazna rodzinie w celu wspierania nowych rodziców.</li> <li>Wydarzenia społeczne i kulturalne, mnóstwo okazji do nawiązania kontaktu ze współpracownikami poprzez zorganizowane zajęcia i uroczystości.</li> <li>Inspirujące rozmowy, zapraszanie gości na zewnątrz z regularnymi gośćmi i wydarzeniami.</li> <li>Nauka i rozwój, wspieranie Twojego rozwoju dzięki ciągłym możliwościom uczenia się i awansu.</li> <li>Program Buddy: zostaniesz połączony z „kumpelem”, który pomoże Ci przetrwać pierwsze tygodnie w DEPT®.</li> </ul> <ul> <li>Reputacja osoby czyniącej dobro.
DEPT® posiada certyfikat <a href="https://www.deptagency.com/en-gb/insight/dept-is-a-certified-b-corporation/">B Corp® od 2021 roku</a> i otrzymała tytuł „Agencji Roku” zarówno w konkursie The Lovies, jak i Webby Awards.</li> <li>Niesamowici klienci. Niezależnie od tego, czy jest to duży czy mały, lokalny czy globalny - w DEPT® otrzymasz możliwość pracy z klientami każdej wielkości i ze wszystkich branż. I wspólnie świętujemy wszystkie nasze sukcesy!</li> <li>Szansa na możliwości.
Chcemy umożliwić Ci robienie tego, co potrafisz najlepiej, i pomóc Ci w dalszym rozwijaniu umiejętności dzięki szkoleniom, rozwojowi i certyfikatom.</li> <li>Globalny coroczny <a href="https://www.deptagency.com/dept-cares-day-2023/">Miesiąc DEPT® Cares</a>, podczas którego pracownicy spotykają się i przekazują swoje umiejętności, aby wspierać lokalne organizacje charytatywne.</li> </ul> </li> </ul> <p><strong>DLACZEGO DEPT®?</strong></p> <p>Jesteśmy firmą Growth Invention, stworzoną, aby pomagać najbardziej ambitnym markom na świecie w szybszym rozwoju. Działając na skrzyżowaniu technologii i marketingu, tworzymy to, co będzie dalej, pionierskie pomysły, szybkie działanie i posuwanie się dalej, ponieważ stanie w miejscu nie jest w naszym DNA.</p> <p>Przyciągają nas ludzie, którzy pozostają ciekawi, poruszają się z zamiarem i nigdy nie przestają wymyślać. Nasza kultura opiera się na trzech wartościach: razem lepiej, nieustannie ciekawi i zajmij się czymś.
To sposób, w jaki pracujemy, nasz rozwój i sposób, w jaki sprawiamy, że rzeczy mają znaczenie.</p> <p>W DEPT® znajdziesz swobodę odkrywania, przestrzeń do współpracy i zaufanie, dzięki którym możesz wywrzeć realny wpływ na naszych klientów, na siebie nawzajem i na świat, który pomagamy budować.</p> <p><strong>RÓŻNORODNOŚĆ, RÓWNOŚĆ I WŁĄCZENIE </strong></p> <p>W DEPT® jesteśmy dumni z tworzenia włączającego miejsca pracy, w którym wszyscy ma równe szanse na rozwój. Aktywnie staramy się rekrutować, rozwijać, pielęgnować i zatrzymywać utalentowane osoby z różnych środowisk, o różnych umiejętnościach i perspektywach.</p> <p>Nie jesteś pewien, czy spełniasz wszystkie kwalifikacje? Aplikuj i pozwól nam podjąć decyzję!
Badania pokazują, że kobiety i członkowie niedostatecznie reprezentowanych grup zazwyczaj nie ubiegają się o pracę, jeśli uważają, że mogą nie spełniać wszystkich wymagań, choć w rzeczywistości to spełniają. Wierzymy, że należy dać każdemu uczciwą szansę zabłyśnięcia.</p> <p>Zachęcamy Cię również do skontaktowania się z nami i omówienia wszelkich rozsądnych zmian, jakie możemy wprowadzić, aby zapewnić Ci wsparcie podczas całego procesu rekrutacji i czasu spędzonego z nami.</p> <p>Chcesz dowiedzieć się więcej o naszym zaangażowaniu w różnorodność, równość i włączenie społeczne? Sprawdź nasze wysiłki <a href="https://www.deptagency.com/the-good-company/">tutaj</a>.</p>Znajdź więcej anglojęzycznych ofert pracy w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.