Starszy Menedżer ds. Ryzyka Kredytowego, Platforma Kredytowa

<div class="content-intro"><p><strong><em>🚀 Naszą misją jest sprawić, aby pieniądze służyły każdemu.</em></strong></p> <p>Żegnamy się ze skomplikowanymi i zagmatwanymi sposobami tradycyjnej bankowości.</p> <p>Zaczynając działalność jako karta przedpłacona, nasza oferta produktów w Wielkiej Brytanii w ciągu ostatnich 10 lat znacznie się rozwinęła. Oprócz rachunków bankowych <a href="https://monzo.com/current-account/personal">osobistych</a> i <a href="https://monzo.com/business-banking">biznesowych</a> oferujemy <a href="https://monzo.com/current-account/joint-account">rachunki wspólne</a>, <a href="https://monzo.com/current-account/16-17">konta dla dla dzieci w wieku 16 - 17 lat</a>, <a href="https://monzo.com/current-account/under-16s">bezpłatne konto dla dzieci</a> i <a href="https://monzo.com/flex">karty kredytowe</a> w Wielkiej Brytanii, a w przyszłości jeszcze więcej ekscytujących rzeczy. Nasi klienci z Wielkiej Brytanii mogą również <a href="https://monzo.com/savings">oszczędzać</a>, <a href="https://monzo.com/investments">inwestować </a> i <a href="https://monzo.com/pensions">łączyć z nami swoje emerytury</a>. </p> <p>Dzięki naszym kartom Hot Coral i funkcji wcześniejszej zapłaty, w połączeniu z edukacją finansową w mediach społecznościowych i naszą wielokrotnie nagradzaną obsługą klienta, mamy długą historię tworzenia magicznych chwil dla naszych klientów!</p> <p>Nie sprzedajemy produktów - chcemy rozwiązywać problemy i zmieniać życie za pomocą Monzo ❤️</p> <hr> <p> </p></div><p>📍Londyn lub zdalne (Wielka Brytania)  | 💰 125 400 GBP - 169 600 GBP + nagrody motywacyjne powiązane z Twoimi wynikami + <a href="https://monzo.com/careers/"> korzyści</a></p> <p><strong>O nas:</strong></p> <p><em>🚀 Naszą misją jest sprawić, aby pieniądze pracowały dla wszystkich.</em></p> <p>Żegnamy się ze skomplikowanymi i mylące sposoby tradycyjnej bankowości.</p> <p>Po rozpoczęciu działalności jako karta przedpłacona, nasza oferta produktów w Wielkiej Brytanii znacznie się rozwinęła w ciągu ostatnich 10 lat.

Oprócz rachunków bankowych <a href="https://monzo.com/current-account/personal">osobistych</a> i <a href="https://monzo.com/business-banking">biznesowych</a> oferujemy <a href="https://monzo.com/current-account/joint-account">rachunki wspólne</a>, <a href="https://monzo.com/current-account/16-17">konta dla dla dzieci w wieku 16 - 17 lat</a>, <a href="https://monzo.com/current-account/under-16s">bezpłatne konto dla dzieci</a> i <a href="https://monzo.com/flex">karty kredytowe</a> w Wielkiej Brytanii, a w przyszłości jeszcze więcej ekscytujących rzeczy. Nasi klienci z Wielkiej Brytanii mogą również <a href="https://monzo.com/pensions">oszczędzać</a>, <a href="https://monzo.com/investments">inwestować</a> i <a href="https://monzo.com/pensions">łączyć z nami swoje emerytury</a>. </p> <p>Dzięki naszym kartom Hot Coral i funkcji wcześniejszej zapłaty, w połączeniu z edukacją finansową w mediach społecznościowych i naszą wielokrotnie nagradzaną obsługą klienta, mamy długą historię tworzenia magicznych chwil dla naszych klientów!</p> <p>Nie sprzedajemy produktów - chcemy rozwiązywać problemy i zmieniać życie za pomocą Monzo ❤️</p> <p><a href="https://www.youtube.com/watch?v=U62l09nB0M4">Posłuchaj opinii naszego zespołu z Wielkiej Brytanii o tym, jak to jest pracować w Monzo</a> ✨</p> <p><strong>O zespole:</strong></p> <p>Nasza działalność pożyczkowa szybko się rozwija, zarówno w zakresie naszych istniejących produktów, jak i planowanego uruchomienia nowych inicjatyw. Naszym celem jest zapewnienie prawdziwego dobrego samopoczucia, jeśli chodzi o kredyt osobisty, i szukamy zdeterminowanych, analitycznych i kreatywnych osób, które pomogą nam osiągnąć ten cel.</p> <p>Bardzo wierzymy w potężne analizy w czasie rzeczywistym i wzmacnianie pozycji szerszego biznesu.

Wszystkie nasze dane znajdują się w jednym miejscu i są łatwe w użyciu. Ponad 90% codziennych decyzji podejmowanych na podstawie danych jest wspieranych za pomocą samoobsługowych analiz w Looker, co daje analitykom przestrzeń do skupienia się na rozwiązywaniu problemów biznesowych o dużym wpływie.</p> <p>Nasz zespół ds. platformy kredytowej tworzy wspólną infrastrukturę, która umożliwia podejmowanie decyzji kredytowych w Monzo. Rozwijamy podstawową infrastrukturę wyceny kredytowej (NPV), możliwości decyzyjne i podstawy danych, które umożliwiają naszym zespołom ds. kredytów produktowych opracowywanie, ocenę i wdrażanie strategii kredytowych w ramach różnych produktów i rynków.

W miarę rozwoju międzynarodowego nasza platforma stanowi serce zapewniania spójnych, skalowalnych możliwości kredytowych na całym świecie. Będziesz kierować zespołem pięciu analityków kredytowych, kształtując ewolucję naszej platformy, przesuwając granice, aby odblokować możliwości kredytowe nowej generacji i zwiększyć efektywność.</p> <p>Dołącz do zespołu, w którym Twoje pomysły mogą szybko przekształcić się w rzeczywistość, wykorzystując naszą najnowocześniejszą technologię i elastyczne sposoby pracy. Platforma Kredytowa to wielofunkcyjny zespół łączący wiedzę specjalistyczną w zakresie kredytów, produktów, inżynierii i danych w celu tworzenia wspólnych możliwości, które wspierają pożyczanie w całym Monzo. </p> <p><strong>Jak możesz się przyczynić:</strong></p> <ul> <li> <p>Ukształtuj naszą platformę kredytową: zdefiniuj plan działania dla platformy kredytowej Monzo, rozwijając wspólną infrastrukturę, która umożliwi zespołom ds. kredytów produktowych opracowywanie, ocenianie i wdrażanie strategii kredytowych w naszych produktach kredytowych dla klientów detalicznych i biznesowych w Wielkiej Brytanii i na nowych rynkach światowych.</p> </li> <li> <p>Tworzenie infrastruktury wyceny kredytowej: Kieruj ewolucją infrastruktury, która obsługuje Możliwości wyceny kredytowej Monzo, w tym nasze ramy modelowania wartości bieżącej netto, zapewniają jej skalowalność, niezawodność i umożliwiają zespołom ds. kredytów produktowych optymalizację ekonomiki kredytów.</p> </li> <li> <p>Kieruj i rozwijaj zespół o wysokich wynikach: zatrudniaj, szkol i rozwijaj wysokowydajny zespół analityków kredytowych, wspierając kulturę doskonałości technicznej, własności i ciągłego doskonalenia, jednocześnie zapewniając możliwości platformy o szerokim wpływie organizacyjnym.</p> </li> <li> <p>Partner w Monzo: Ściśle współpracuj z zespołami ds. kredytów, inżynierii, produktu, uczenia maszynowego, danych i ryzyka, aby budować możliwości platformy, które przyspieszają eksperymenty, upraszczają wdrażanie strategii oraz poprawiają szybkość i jakość podejmowania decyzji kredytowych.</p> </li> <li> <p>Wpływ poprzez przywództwo techniczne: Reprezentuj platformę kredytową w Monzo, tłumacząc złożone koncepcje techniczne na jasne rekomendacje dla liderów wyższego szczebla i pomagając kształtować przyszły kierunek naszej platformy kredytowej.</p> </li> </ul> <p><strong>Powinieneś aplikować, jeśli:</strong></p> <p>To, co robimy tutaj, w Monzo, ekscytuje Cię!</p> <ul> <li><strong>Jesteś technicznym i strategicznym liderem w dziedzinie kredytów</strong> z rozległym doświadczeniem w zakresie kredytów niezabezpieczonych.</li> <li><strong>Rozumiesz ekonomię udzielania kredytów od podszewki</strong>, z głębokim doświadczeniem w modelowaniu wartości bieżącej netto oraz infrastrukturze i ramach umożliwiających skuteczne podejmowanie decyzji kredytowych.</li> <li><strong>Jesteś wysoce zmotywowany w dynamicznych środowiskach</strong>, ciesz się niejednoznacznością, projektuj frameworki od podstaw i dostarczaj znaczące zmiany.</li> <li><strong>Jesteś wyjątkowym, wielofunkcyjnym liderem</strong>, który rozwija się, współpracując z zespołami ds. inżynierii, produktu, ryzyka, uczenia maszynowego i kredytami w celu zapewniania możliwości wspólnej platformy.</li> <li><strong>Masz doświadczenie w kierowaniu i rozwijaniu talentów analitycznych</strong> i ekscytuje Cię perspektywa kierowania zespołem o dużym wpływie.</li> <li><strong>Masz duże możliwości analityczne i dane</strong> poparte technicznymi umiejętnościami kodowania (SQL jest koniecznością; doświadczenie w Pythonie i Lookerze będzie plusem).</li> </ul> <p><strong>Proces rozmowy kwalifikacyjnej:</strong></p> <p>Nasz proces rozmowy kwalifikacyjnej składa się z 3 głównych etapów.

Obiecujemy, że nie będziemy zadawać Ci żadnych łamigłówek ani podchwytliwych pytań!</p> <ul> <li>Rozmowa rekrutacyjna</li> <li>Wstępna rozmowa z menedżerem ds. rekrutacji</li> <li>Ostatnia pętla rozmów kwalifikacyjnych z kluczowymi interesariuszami</li> </ul> <p>Nasz przeciętny proces trwa około 3-4 tygodni, ale zawsze będziemy pracować nad Twoją dostępnością. Będziesz miał okazję porozmawiać z naszym zespołem rekrutacyjnym na różnych etapach procesu rekrutacyjnego, ale jeśli masz przedtem jakieś konkretne pytania, skontaktuj się z nami pod adresem t***g@***.com</p> <p><strong>Co to dla Ciebie oznacza:</strong></p> <p>✈️ Możemy pomóc Ci w przeprowadzce do Wielkiej Brytanii</p> <p>✅ Możemy sponsorować wizy</p> <p>📍Ta rola może odbywać się w naszym biurze w Londynie, ale jesteśmy otwarci na pracę rozproszoną na terenie Wielkiej Brytanii (ze spotkaniami ad hoc w Londynie).</p> <p>⏰ Oferujemy elastyczne godziny pracy i ufamy, że przepracujesz wystarczającą liczbę godzin, aby dobrze wykonywać swoją pracę, w godzinach, które odpowiadają Tobie i Twojemu zespołowi.</p> <p>📚Budżet edukacyjny w wysokości 1000 funtów rocznie na książki, kursy szkoleniowe i konferencje</p> <p>➕I wiele więcej, zobacz naszą pełną listę korzyści<a href="https://monzo.com/careers/"> <strong>tutaj</strong></a></p> <p><strong>Oświadczenie o równych szansach</strong></p> <p><strong>Aktywnie tworzymy sprawiedliwe środowisko, w którym każdy Monzonaut może się rozwijać.</strong></p> <p>Różnorodność i włączenie społeczne są dla nas priorytetem i dbamy o to, aby wszyscy nasi pracownicy mogli się rozwijać w Monzo. W Monzo doceniamy różnorodność we wszystkich jej formach i wspieramy integracyjne środowisko, w którym wszyscy ludzie mogą wykonywać z nami najlepszą pracę w swoim życiu.

Jest to integralną częścią naszej misji polegającej na tym, aby pieniądze pracowały dla każdego. Więcej informacji możesz przeczytać na naszym <a href="https://monzo.com/blog/diversity-and-inclusion"> blogu</a>, 2021<a href="https://monzo.com/blog/our-2021-diversity-and-inclusion-report">Raporcie na temat różnorodności i włączenia społecznego</a> oraz 2022<a href="https://monzo.com/blog/2023/01/31/an-update-on-our-gender-pay-gap-jan-2023"> Raport dotyczący różnic w wynagrodzeniach ze względu na płeć.</a></p> <p>Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse. Wszyscy kandydaci zostaną rozpatrzeni pod kątem zatrudnienia bez względu na pochodzenie etniczne, religię, orientację seksualną, tożsamość płciową, status rodzinny lub rodzicielski, pochodzenie narodowe, weteran, status różnorodności neurologicznej lub niepełnosprawność.</p> <p>#LI-COD #LI-REMOTE</p><div class="content-conclusion"><hr> <p><strong>Równe szanse dla wszystkich</strong></p> <p>Różnorodność i włączenie społeczne są dla nas priorytetem i upewniamy się, że mamy wiele wsparcia dla rozwoju wszystkich naszych pracowników w Monzo.

W Monzo dbamy o różnorodność, tworząc włączające środowisko, w którym wszyscy ludzie mogą wykonywać z nami najlepszą pracę w swoim życiu. Jest to integralną częścią naszej misji polegającej na tym, aby pieniądze pracowały dla każdego. Więcej informacji możesz przeczytać na naszym <a href="https://monzo.com/blog/diversity-and-inclusion">blogu</a>, <a href="https://monzo.com/blog/our-2026-diversity-and-inclusion-report" target="_blank">Raportie na temat różnorodności i włączenia społecznego</a> za rok 2026</a> oraz <a za rok 2025 <a href="https://monzo.com/blog/gender-pay-gap-report-2025">Raport dotyczący różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn.</a></p> <p>Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse.

Wszyscy kandydaci zostaną rozpatrzeni pod kątem zatrudnienia bez względu na wiek, pochodzenie etniczne, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, status rodzinny lub rodzicielski, pochodzenie narodowe, status weterana, różnorodność neurologiczną lub niepełnosprawność.</p> <p>Jeśli masz preferowane imię i nazwisko, użyj go przy składaniu aplikacji. Na etapie składania wniosków nie potrzebujemy imion pełnych ani rodowych 😊</p></div>