O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Trochę o nasJesteśmyHyve - organizatorem najszybciej rozwijających się i najbardziej przyszłościowych wydarzeń B2B na świecie. Jako wybrany partner wydarzeń dla wielu wiodących firm na świecie, nasze platformy odgrywają kluczową rolę w ich strategiach - pomagając im wejść na nowe rynki, przyspieszyć rozwój i nawiązać kontakt z ludźmi, którzy są dla nas najważniejsi. W naszym portfolio znajdują się jedne z wiodących na świecie wydarzeń w sektorach takich jak e-commerce, opieka zdrowotna, edtech i fintech.
Szybko się rozwijamy dzięki kulturze przedsiębiorczości, która wspiera wielkie pomysły i szybkie działania, a także ambitnej strategii przejęć, która wzbogaca naszą ofertę o nowe, ekscytujące wydarzenia. Oprócz naszych wiodących na rynku wydarzeń tworzymy produkty oparte na technologii i danych, które usprawniają połączenia - od programów spotkań jeden na jeden i rozmów przy stole po całoroczne platformy zaangażowania. Niezależnie od Twojej roli, dołączysz do globalnego zespołu, który na nowo definiuje sposób, w jaki branże łączą się, współpracują i rozwijają - pracując z jednymi z najbardziej utalentowanych osób w branży biznes.Myślisz, że to brzmi dobrze?
Poczekaj, aż nasz zespół ds. pozyskiwania talentów opowie Ci o tej kulturze. Trochę o Tobie Na początek: niezależnie od Twojego pochodzenia, przekonań i ambicji, w Hyve panuje kultura przynależności - i każdy jest mile widziany. Pytanie nie brzmi, skąd pochodzisz, ale dokąd chcesz dojść.
Będziesz tu prosperować, jeśli jesteś ciekawy, współpracujesz i nie boisz się kwestionować konwencji. Poszukujemy ludzi, którzy są dumni z tego, co robią, którzy są podekscytowani zmianami i zawsze idą do przodu. To ludzie, którzy pozostają otwarci, ciągle się uczą i szukają lepszych sposobów, aby wywrzeć wpływ.
Nasze wspólne zachowania kierują naszą pracą: mamy odwagę robić rzeczy inaczej, cenimy swoją pracę, podejmujemy współpracę, pozostajemy wierni sobie i innym oraz pamiętamy, że optymizm zwycięża. Jeśli to brzmi jak Ty, idealnie pasujesz. Trochę o stanowisku: Ta rola podlega kierownikowi działu doradztwa i analiz, HTLLokalizacja: Wielka Brytania, Irlandia, Hiszpania, Francja, Portugalia, Niemcy Głównie praca zdalna z okazjonalne podróże Możliwość życia i pracy w Europie jest koniecznością.
Poszukujemy wnikliwego i proaktywnego starszego konsultanta, który dołączy do naszej społeczności HLTH! Jeśli pasjonujesz się technologiami medycznymi i pragniesz wspierać innowacyjne projekty poprzez wysokiej jakości badania, angażujące treści i zarządzanie kontami zorientowane na klienta, ta rola może być dla Ciebie idealna. Nasz idealny starszy konsultant łączy w sobie myślenie strategiczne, umiejętności rozwiązywania problemów oraz możliwość zanurzenia się w świat technologii medycznych, dostarczając naszym klientom przydatnych informacji.
Na tym stanowisku będziesz zarządzać kilkoma kluczowymi kontami klientów, tworzyć treści zawierające wiele informacji i wciągające oraz brać udział w projektach opartych na danych. Jeśli prosperujesz w dynamicznym środowisku skupionym na kliencie, zespołowym i jesteś tak ciekawy, jak bezpośredni, chcielibyśmy usłyszeć od Ciebie! Wnieś swoją wiedzę, kreatywność i nastawienie skupione na kliencie do HLTH, gdzie każdy dzień niesie ze sobą możliwość kształtowania przyszłości technologii medycznych!
Gotowy, aby wywrzeć wpływ? Aplikuj teraz i zostań kluczowym graczem w naszej innowacyjnej społeczności. W ramach swojej pracy będziesz: Zarządzanie kontem (kontakt z klientem): Kompleksowe zarządzanie kontem: Utrzymywanie, odnawianie, sprzedaż dodatkowa.
Nadzorowanie komunikacji i zaangażowania dla maksymalnie 5 kluczowych klientów, zrozumienie portfela, priorytetów i wyzwań każdego klienta. Utrzymywanie wyjątkowej jakości usług, zaspokajanie potrzeb klientów oraz dostarczanie aktualizacji w sposób przejrzysty i spójny. Budowanie i pielęgnowanie relacji z klientami, konsekwentne osiąganie wysokich wyników NPS i pozytywny feedback.
Proaktywne zapewnianie możliwości i opcji sprzedaży dodatkowej na potrzeby przyszłego zaangażowania. Rozwój biznesu: Identyfikacja i angażowanie nowych potencjalnych klientów i projektów. Odpowiedzialny za indywidualną księgę handlową, wykorzystującą nowe i istniejące kontakty.
Wsparcie projektu i spostrzeżenia strategiczne: Kierowanie lub wspieranie rozwoju raportów i prezentacji opartych na badaniach, które dostarczają klientom strategicznych rekomendacji. Przeprowadzanie dogłębnej analizy danych rynkowych, wywiadu konkurencyjnego i badań w celu zbudowania solidnych podstaw dla projektów. Prezentowanie wyników badań klientom, dopasowywanie spostrzeżeń do celów klienta i upewnianie się, że praca odpowiada na ich kluczowe pytania.
Wiedza specjalistyczna w zakresie technologii medycznych: bycie na bieżąco z krytycznymi tematami, trendami i nowymi technologiami związanymi z opieką zdrowotną, istotnymi dla HLTH i naszej bazy klientów. Stale poszerzaj swoją wiedzę, aby mieć pewność, że w każdej interakcji będziesz dostarczać cenne spostrzeżenia i rekomendacje. Tworzenie treści i zaangażowanie: Tworzenie oryginalnych, zwięzłych i wpływowych treści dostosowanych do społeczności HLTH, w tym raportów, postów na blogu i artykułów.
Zbieranie informacji i pisanie na kluczowe tematy związane z opieką zdrowotną, dbanie o to, aby treści były bogate w informacje, aktualne i wciągające. Osiąganie i utrzymywanie wysokich wskaźników zaangażowania w opublikowanych treściach poprzez zrozumienie potrzeb i trendów odbiorców. Wskaźniki wydajności: Utrzymanie, odnowienie i sprzedaż dodatkowa klientów Nowa generacja biznesowa Wysokiej jakości badania i analizy strategiczne: Zapewnij dokładne, dokładne i kompletne badania, które odpowiadają celom klienta (mierzonym na podstawie opinii i wyników NPS).
Wyjątkowa jakość treści: Konsekwentnie twórz treści, które zwiększają zaangażowanie społeczności HLTH. Zadowolenie klienta i przestrzeganie harmonogramu: Spełniaj lub przekraczaj oczekiwania klientów w zakresie jakości, wiedzy i terminowości dostaw. Współpracujący gracz zespołowy: Aktywnie wspieraj wysiłki zespołu i przyczyniaj się do nich, ucieleśniając wartości HLTH takie jak skupienie się na kliencie, ciekawość i praca zespołowa.
Wymagane umiejętności i kwalifikacje: Specjalizacja w obszarze tematycznym: znaczące doświadczenie w obszarze technologii medycznych (co najmniej 3 lata) +/- doświadczenie w branży farmaceutycznej (co najmniej 4 lata), preferowane jest wysoko cenione +/- doświadczenie w konsultingu (co najmniej 3 lata). Analityczny i strategiczny: Duże umiejętności w interpretacji danych, strategicznym rozwiązywaniu problemów i generowaniu spostrzeżeń. Doskonałe umiejętności pisania: Znajomość języka angielskiego i umiejętność pisania w sposób wciągający, informacyjny i skoncentrowany na kliencie.
Skuteczna komunikacja i słuchanie: Uważny słuchacz, który aktywnie współpracuje z klientami, rozumie ich potrzeby i jest biegły w budowaniu relacji. Gracz zespołowy: Współpracuje z zachowaniem doskonałej etykiety; proaktywnie we wspieraniu celów zespołu, wdrażaniu informacji zwrotnych i poprawianiu wyników klientów. Sumienność i zorientowanie na szczegóły: Dokładność w gromadzeniu i przedstawianiu informacji, z dbałością o jakość.
Dlaczego społeczność HLTH? Pracuj z pełnymi pasji ekspertami w czołówce technologii medycznych. Weź udział w projektach, które napędzają prawdziwe zmiany w branży opieki zdrowotnej.
Kultura, która ceni prostotę, pracę zespołową, ciekawość i podejście do klienta. Oto, czego od Ciebie oczekujemy: Chcesz coś zmienić, robiąc rzeczy inaczej. Postrzegasz zmianę jako pozytywną.
Lubisz współpracę. Chętnie przyjmujesz świeże perspektywy i zostawiasz swoje ego za drzwiami. Nawet w obliczu przeciwności losu udaje Ci się zachować pozytywne nastawienie.
Z radością witasz wyzwanie. Gotowy na wspaniałe doświadczenia? Twoja przygoda z Hyve zaczyna się od jednego kliknięcia - Aplikuj teraz!
Oryginalnie opublikowano w Himalajach
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.