O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Opis firmyTempos Brilhantes to stowarzyszenie non-profit, które wspiera praktyki i projekty poprawiające możliwości w zakresie innowacji programowych, artystycznych, społecznych i wzbogacania edukacji dla wszystkich. Naszym celem jest rozwój działalności wzbogacającej, indywidualnie i we wspólnocie, w obszarach edukacyjnych, artystycznych i zdrowotnych, dla wszystkich grup wiekowych, na wszystkich poziomach edukacyjnych, społecznych i kulturalnych. Angażujemy się także w promowanie projektów innowacyjnych społecznie, które poprawiają jakość i standard życia ludzi, w praktyce przedsiębiorczej, rozwijając umiejętności i wiedzę, oprócz edukacji formalnej.
Obecnie jesteśmy obecni w ponad 60 Gminach, 120 Zespołach Szkół i docieramy do ponad 150 tysięcy beneficjentów w całym kraju. Opis stanowiska Jako podmiot, który ceni, angażuje i zatrzymuje Twoje talenty, chcemy, abyś dodał skrzydeł swoim umiejętnościom, ponieważ wierzymy, że możemy rozwijać się RAZEM! Rekrutacja Mentorów do Monitoringu Online - Rok akademicki 2026/2027 Rozpoczęcie działalności: październik 2026 Poszukujemy oddanych i dynamicznych mentorów, którzy dołączą do naszego zespołu wsparcia w zakresie nauki online studentów od I do III stopnia, z przedmiotów języka portugalskiego, matematyki, języka angielskiego i PLNM (język portugalski nie macierzyński).
Jeśli masz pasję do edukacji, doświadczenie w nauczaniu i chęć pracy zdalnej, to Twoja szansa, aby przyczynić się do sukcesu młodych uczniów. Czego szukamy? Wykwalifikowani specjaliści z doświadczeniem lub przeszkoleniem w zakresie języka portugalskiego i/lub PLNM, matematyki i języka angielskiego, najlepiej ze znajomością 1. - 3. cyklu szkoły podstawowej.
Mentorzy z dobrymi umiejętnościami komunikacyjnymi Odpowiedzialność i organizacja; Dostępność sesji mentoringowych online (za pośrednictwem platformy cyfrowej) przez cały rok akademicki. Główne funkcje: Spersonalizowane wsparcie akademickie; Promowanie autonomicznych i efektywnych nawyków uczenia się, pomagając studentom poprawić organizację i zarządzanie czasem. Ciągłe wsparcie i informacje zwrotne na temat wyników w nauce, promujące rozwój strategii uczenia się.
Wykorzystanie zasobów cyfrowych w celu uczynienia sesji bardziej interaktywnymi i dynamicznymi. Komunikacja z zespołem koordynującym i osobami odpowiedzialnymi za edukację, dzielenie się postępami uczniów i rozwiązywanie wszelkich trudności. Wymagania: Odpowiednie wykształcenie akademickie w zakresie języka portugalskiego, matematyki lub języka angielskiego.
Doświadczenie w języku PLNM (języku portugalskim nieojczystym) jest wysoko cenione, ponieważ wielu naszych uczniów może potrzebować specjalistycznego wsparcia w adaptacji do języka portugalskiego. Doświadczenie w monitorowaniu pedagogicznym lub mentoringu (preferowane). Znajomość platform cyfrowych i narzędzi komunikacji online.
Dobre umiejętności planowania i organizacji. Umiejętność tworzenia pozytywnej i motywującej atmosfery wśród uczniów. Dostępność od października 2026 r. i kontynuowana przez cały rok akademicki.
Powinieneś aplikować, dlaczego? Praca zdalna Ciągłe szkolenia i wsparcie ze strony zespołu koordynacji pedagogicznej; Integracja z młodym i dynamicznym zespołem; Bycie częścią podmiotu o krajowej interwencji w obszarze edukacji i innowacji społecznych; Pracuj z celem i wpływem na przyszłość; Możliwość rozwoju osobistego i zawodowego Jak aplikować: Jeśli jesteś zainteresowany dołączeniem do tego zespołu, aplikuj na naszym portalu rekrutacyjnym. Nie przegap okazji, aby być częścią projektu edukacyjnego, który promuje włączenie społeczne i sukcesy akademickie wszystkich uczniów.
Dołącz do nas i współtwórz przyszłość tysięcy młodych ludzi!Lokalizacja Aveiro, PortugaliaProszę wspomnieć słowo **GOODNESS** i oznaczyć RMjAwMTo0MWQwOjgwMToyMDAwOjo3ZWQ= przy składaniu wniosku, aby pokazać, że całkowicie przeczytałeś ogłoszenie o pracę (#RMjAwMTo0MWQwOjgwMToyMDAwOjo3ZWQ=). To jest funkcja w wersji beta, która zapobiega spamowaniu aplikacji. Firmy mogą wyszukiwać te słowa, aby znaleźć kandydatów, którzy to przeczytają i zobaczą, że są ludźmi.
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.