Starszy inżynier oprogramowania II, doświadczenie programistyczne / doskonałość operacyjna
London, England, United Kingdom
Do uzgodnienia
O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Kim jesteśmy Samsara (NYSE: IOT) jest pionierem Connected Operations™ Cloud - platformy umożliwiającej organizacjom zależnym od operacji fizycznych wykorzystanie danych Internetu rzeczy (IoT) w celu opracowania przydatnych wniosków i usprawnienia swoich działań. W Samsara pomagamy poprawić bezpieczeństwo, wydajność i zrównoważony rozwój operacji fizycznych, które napędzają naszą globalną gospodarkę. Branże te, reprezentujące ponad 40% światowego PKB, stanowią infrastrukturę naszej planety, obejmującą rolnictwo, budownictwo, usługi terenowe, transport i produkcję.
Cieszymy się, że możemy pomóc w cyfrowej transformacji ich działalności na dużą skalę. Praca w Samsara oznacza, że pomożesz zdefiniować przyszłość operacji fizycznych i będziesz częścią zespołu, który kształtuje ekscytującą gamę rozwiązań produktowych, w tym bezpieczeństwa opartego na wideo, telematyki pojazdów, aplikacji i przepływów pracy kierowców oraz monitorowania sprzętu. Jako członek niedawno otwartej spółki publicznej będziesz mieć niezależność i wsparcie, które pozwolą Ci wywrzeć wpływ na nasze długoterminowe projekty.
Informacje o stanowisku: Samsara zatrudnia starszego inżyniera oprogramowania II, który dołączy do naszego zespołu ds. doskonałości operacyjnej (OPX) w organizacji Developer Experience. DevEx jest odpowiedzialny za środowisko inżynieryjne, na którym codziennie opiera się rozproszona na całym świecie organizacja inżynieryjna, od budowania i wdrażania systemów po narzędzia programistyczne i przepływy pracy wspomagane sztuczną inteligencją, które pomagają zespołom działać szybko i pewnie. W DevEx zespół ds. doskonałości operacyjnej (OPX) to grupa, która utrzymuje produkcję na odpowiednią skalę.
Zapewniamy zespołom inżynierskim możliwości platformy, narzędzia umożliwiające obserwację, zautomatyzowane zabezpieczenia, narzędzia do zarządzania incydentami i systemy udostępniania bezpiecznych funkcji, których potrzebują, aby dostarczać systemy o wysokiej dostępności, pewnie dostarczać funkcje oraz szybciej badać i łagodzić incydenty. OPX koncentruje się na podnoszeniu poprzeczki w zakresie stabilności, odporności i niezawodności systemu w całej Samsarze - budowaniu automatycznych zabezpieczeń chroniących produkcję, zapewnianiu inżynierom otrzymywania właściwych sygnałów we właściwym czasie i zapewnianiu zespołom wglądu, którego potrzebują, aby zachować kontrolę nad swoimi usługami. Inwestujemy także w narzędzia operacyjne oparte na sztucznej inteligencji i współpracujemy bezpośrednio z zespołami inżynierów produktów, aby wzmocnić ich pozycję operacyjną.
Powinieneś aplikować, jeśli: Chcesz mieć wpływ na branże, które rządzą naszym światem: oprogramowanie, oprogramowanie sprzętowe i sprzęt, które zbudujesz, będą miały wpływ na świat rzeczywisty - pomogą utrzymać włączone światła, dostarczać żywność do sklepów spożywczych i, co najważniejsze, zapewnić pracownikom bezpieczny powrót do domu. Chcesz budować na skalę: mając ponad 2,3 miliona urządzeń IoT wdrożonych u naszych klientów na całym świecie, będziesz pracować nad szeregiem nowych i dojrzałych technologii, które napędzają skalowalne innowacje dla klientów z różnych branż napędzających fizyczne operacje na całym świecie. Uczysz się przez całe życie: mamy ambitne cele.
Każdy Samsarianin nastawiony jest na rozwój, ponieważ pracujemy z szeroką gamą technologii, wyzwań i klientów, którzy motywują nas do uczenia się w drodze. Wierzysz, że klienci to więcej niż liczba: inżynierowie Samsary cieszą się rzadką bliskością użytkownika końcowego, a Ty będziesz mieć możliwość uczestniczenia w wywiadach z klientami, współpracy z menedżerami ds. sukcesu klienta i menedżerami produktu oraz wykorzystywania wskaźników, aby mieć pewność, że nasza praca przekłada się na lepsze wyniki klientów. Potrafisz grać zespołowo: praca w naszych zespołach Samsara Engineering wymaga połączenia niezależnego wysiłku i współpracy.
Motywowani naszą misją, wszyscy dążymy do realizacji naszej wizji połączonych działań i zamierzamy zwyciężyć - razem. Na tym stanowisku będziesz: Projektować i budować zautomatyzowane systemy niezawodności i samonaprawy, które chronią produkcję na dużą skalę, w tym automatyczne wycofywanie zmian, wdrażać zabezpieczenia i łagodzenie błędów, a także dostarczać je jako narzędzia platformy, które zespoły inżynierów w całej firmie wdrażają do własnych usług. Posiadać i ulepszać narzędzia do zarządzania incydentami i stanem zdrowia na wezwanie.
Zredukuj szumy alarmowe, na powierzchni sygnały, które można podjąć, i umożliwij zespołom inżynieryjnym niezawodne świadczenie usług przy minimalnym obciążeniu operacyjnym. Rozwijaj i rozwijaj naszą infrastrukturę obserwowalności, w tym monitorowanie, ostrzeganie, SLO i wykrywanie regresji wydajności, aby zapewnić zespołom w czasie rzeczywistym praktyczny wgląd w stan systemu i opóźnienia. Przyczyniaj się do tworzenia narzędzi operacyjnych opartych na sztucznej inteligencji, które wykraczają poza segregację, kierując się w stronę autonomicznych środków zaradczych, w których sztuczna inteligencja wykrywa problemy, podejmuje działania naprawcze i samodzielnie odzyskuje siły przy minimalnym zaangażowaniu człowieka.
Wspieranie zapobiegania incydentom poprzez identyfikację systemowych. wzorców i bezlitośnie eliminując trud operacyjny. Masz głęboką empatię dla inżynierów dyżurujących i nastawienie na poprawę ich życia Współpracujesz bezpośrednio z zespołami inżynierów produktów, aby diagnozować luki w niezawodności, zmniejszać ich obciążenie operacyjne i pomagać im w przyjmowaniu najlepszych praktyk w świadczeniu usług. Definiujesz i wspierasz najlepsze praktyki doskonałości operacyjnej w inżynierii poprzez poręcze, karty wyników i standardy, które domyślnie pomagają zespołom w niezawodnym świadczeniu usług.
Promuj, wzór do naśladowania i osadzaj zasady kulturowe Samsary (Skoncentruj się na sukcesie klienta, Buduj w perspektywie długoterminowej, Przyjmij rozwój Mindset, Be Inclusive, Win as a Team) w miarę skalowania się globalnie i w nowych biurach Minimalne wymagania na stanowisko: ponad 8 lat doświadczenia w projektowaniu i budowaniu produktów w zespole inżynierów oprogramowania Licencjat z informatyki/inżynierii lub równoważne doświadczenie praktyczne ponad 3 lata doświadczenia w zespołach skupionych na inżynierii infrastruktury i/lub platform Specjalizacja w obserwowalności i niezawodności, metrykach operacyjnych i analizie danych Udokumentowane ramy monitorowania architektury, platformy SLO i przepływy pracy zautomatyzowanych odpowiedzi Datadog (lub odpowiednik) narzędzia umożliwiające obserwację, takie jak New Relic, Grafana). Udokumentowane doświadczenie w pracy nad aplikacjami dla przedsiębiorstw na dużą skalę. Doświadczenie w środowisku deweloperskim (DevEx) i portalach wewnętrznych: Projektowanie i wdrażanie rozwiązań/narzędzi, które centralizują i upraszczają operacje inżynieryjne.
Znajomość platform chmurowych (AWS, GCP itp.) Doświadczenie we wdrażaniu automatyzacji opartej na sztucznej inteligencji w całym cyklu życia oprogramowania (SDLC) w celu zmniejszenia trudów programistów, zautomatyzowania powtarzalnych zadań technicznych i skrócenia czasu dostawy. Rutynowo stosuje narzędzia AI w swoim przepływie pracy Znajomość języka Doświadczenie w pisaniu wysokiej jakości kodu (Go, Python lub równoważny) skoncentrowanego na wyzwaniach związanych z infrastrukturą, wdrażaniem i operacjami Doświadczenie w mentoringu i wspieraniu inżynierów oraz modelowaniu praktyk inżynieryjnych w ramach kierownictwa technicznego Nastawienie na proaktywny rozwój, zawsze szukające sposobów na poprawę status quo Idealny kandydat posiada również: B.S. Doktorat z informatyki lub pokrewnej dyscypliny technicznej Silne umiejętności komunikacyjne i chęć współpracy między zespołami Doświadczenie z narzędziami do zarządzania incydentami (Incident.io PagerDuty lub równoważne) Doświadczenie z Infrastructure as Code (Iac) - Terraform Total Rewards W Samsara tworzymy dla ludzi, którzy utrzymują globalną gospodarkę w ruchu.
Chcemy właścicieli, a nie pasażerów, dlatego nasze nagrody mają na celu motywowanie budowniczych o dużym wpływie. Nasz program wynagrodzeń zapewnia całkowite wynagrodzenie wyższe od rynkowego poprzez połączenie wynagrodzenia podstawowego, premii/wynagrodzenia zmiennego zależnego od wyników oraz kapitału własnego (w przypadku kwalifikujących się stanowisk) w szybko rozwijającej się spółce publicznej. Znacząco różnicujemy wynagrodzenia dla naszych najlepszych pracowników, którzy mają możliwość uzyskania wynagrodzenia przewyższającego wynagrodzenie rynkowe, które z czasem może wyprzedzić szerszy rynek.
Oprócz wynagrodzenia zapewniamy podstawy, które umożliwiają długoterminowy sukces: elastyczny model zdalny kierowany przez pracowników, stypendium na rozwój zawodowy, kompleksowe plany urlopów zdrowotnych i rodzicielskich i nie tylko. Jeśli jesteś gotowy na długoterminowe budowanie i jesteś właścicielem wyników, Twoja podróż zaczyna się tutaj. Elastyczna praca W Samsara stosujemy elastyczny model pracy, który zaspokaja różnorodne potrzeby naszych zespołów.
Nasze biura są otwarte dla tych, którzy wolą pracować osobiście, wspieramy także pracę zdalną, jeśli jest to zgodne z naszymi wymaganiami operacyjnymi. W przypadku niektórych stanowisk lokalizacja blisko jednego z naszych biur lub na określonym obszarze geograficznym jest ważna, aby ułatwić współpracę, dostęp do zasobów lub dostosowanie się do regionów świadczenia usług. W takich przypadkach opis stanowiska będzie wyraźnie wskazywał wszelkie wymagania dotyczące miejsca pracy.
Naszym celem jest to, aby wszyscy członkowie naszego zespołu mogli efektywnie wnosić swój wkład, niezależnie od tego, czy pracują stacjonarnie, w modelu hybrydowym, czy też całkowicie zdalnie. Wszystkie oferty zatrudnienia zależą od zdolności danej osoby do zabezpieczenia i utrzymania prawa do pracy w firmie oraz, jeśli ma to zastosowanie, w określonym miejscu pracy. Przynależność do Samsara W Samsara witamy wszystkich, niezależnie od ich pochodzenia.
Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, pochodzenie narodowe, płeć, płeć, tożsamość płciową, orientację seksualną, chroniony status weterana, niepełnosprawność, wiek i inne cechy chronione przez prawo. Polegamy na unikalnym podejściu członków naszego zespołu, którzy pomagają nam rozwiązywać złożone problemy, i chcemy mieć pewność, że Samsara będzie miejscem, w którym ludzie ze wszystkich środowisk mogą mieć wpływ. Zakwaterowanie Samsara to włączające środowisko pracy i dokładamy wszelkich starań, aby zapewnić równe szanse w zatrudnieniu wykwalifikowanym osobom niepełnosprawnym.
Proszę o e-mail
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.