Menedżer ds. inżynierii oprogramowania - Infrastruktura kontenerowa i wirtualizacyjna

Canonical jest wiodącym dostawcą oprogramowania typu open source i systemów operacyjnych dla globalnych rynków przedsiębiorstw i technologii. Nasza platforma Ubuntu jest bardzo szeroko stosowana w przełomowych inicjatywach dla przedsiębiorstw, takich jak chmura publiczna, nauka o danych, sztuczna inteligencja, innowacje inżynieryjne i IoT. Do naszych klientów zaliczają się wiodący na świecie dostawcy chmur publicznych i krzemu oraz liderzy branży w wielu sektorach.

Firma jest pionierem globalnej współpracy rozproszonej, zatrudniając ponad 1200 pracowników w ponad 75 krajach i bardzo niewiele stanowisk biurowych. Zespoły spotykają się osobiście dwa do czterech razy w roku, w ciekawych lokalizacjach na całym świecie, aby uzgodnić strategię i realizację. Firma jest prowadzona przez założycieli, jest rentowna i rozwija się.

Naszą misją jest zbudowanie infrastruktury chmury prywatnej nowej generacji, łącząc technologie KVM, Ceph i SDN w celu stworzenia chmury na skalę centrum danych, która „po prostu działa” i zapewnia chmurę o znaczeniu krytycznym dla wdrożeń brzegowych i podstawowych przedsiębiorstw. Zatrudniamy menedżerów inżynierów z doświadczeniem w wysokiej jakości architekturach mikrousług i wysokowydajnym kierowaniu zespołem, którzy mają również głęboką znajomość jądra Linuksa, wirtualizacji, przechowywania danych i sieci. Komponenty LXD obejmują cały stos oprogramowania, od funkcji jądra niskiego poziomu po API/CLI zarządzania wyższego poziomu.

Nasi najskuteczniejsi inżynierowie biegle posługują się wszystkimi tymi warstwami i potrafią przewidywać konsekwencje decyzji projektowych i inżynieryjnych w innych miejscach złożonego systemu rozproszonego. Jako menedżer ds. inżynierii w firmie Canonical musisz mieć solidne zaplecze techniczne, ale Twoim obowiązkiem jest prowadzenie skutecznego zespołu i rozwój współpracowników, którymi zarządzasz. Oczekuje się, że pomożesz im rozwijać się jako inżynierowie, wykonywać ważną pracę, wykonywać ją wyjątkowo dobrze, znajdować satysfakcję zawodową i osobistą oraz dobrze współpracować ze współpracownikami i społecznością.

Doświadczenie w kierownictwie technicznym i wiedza z zakresu inżynierii oprogramowania są niezbędnymi warunkami wstępnymi na tym stanowisku. Oczekuje się, że będziesz przewodzić, rzucać wyzwania i rozwijać inżynierów, pozytywnie wpływać na kulturę, ułatwiać dostarczanie rozwiązań technicznych oraz współpracować ze swoim zespołem nad strategią i wykonaniem. Wybrany kandydat będzie miał doświadczenie w kierowaniu odnoszącymi sukcesy, współpracującymi zespołami inżynierskimi oraz wykaże się umiejętnością rozwiązywania trudnych problemów z systemami rozproszonymi oraz głęboką znajomością Linuksa.

Lokalizacja: jest to zdalne stanowisko dostępne w regionie EMEA i obu Amerykach. Na czym się skupisz Kierowanie zespołem zdalnych inżynierów Rozwijanie talentów poprzez coaching, mentoring, opinie i praktyczny rozwój kariery Ustalaj oczekiwania i zarządzaj nimi w przypadku innych inżynierów zespoły, kadra kierownicza wyższego szczebla i interesariusze zewnętrzni Promowanie i rozwijanie nowoczesnych praktyk tworzenia oprogramowania Uczestnictwo w procesie inżynieryjnym poprzez przegląd kodu i architektury Współpracuj z zespołami w firmie Canonical, społecznością open source i partnerami Pracuj z domu, podróżując po całym świecie przez 4 do 6 tygodni w roku w związku z wydarzeniami wewnętrznymi i zewnętrznymi Czego szukamy w Tobie Rozumiesz nowoczesne technologie przetwarzania w chmurze w systemie Linux, w tym sieci, pamięć masową, kontenery i K8 Lubisz rozwijać i rozwijać ludzi i masz w tym duże doświadczenie Koncentrujesz się na sukcesie i dostarczaniu terminowych, wysokiej jakości oprogramowanie Masz tytuł licencjata lub równoważny z informatyki, STEM lub podobny. Posiadasz silne umiejętności komunikacji technicznej w mowie i piśmie.

Masz doświadczenie w programowaniu w C i/lub Go. Co oferujemyPrzy kształtowaniu wynagrodzeń na całym świecie bierzemy pod uwagę położenie geograficzne, doświadczenie i wyniki. Co roku sprawdzamy wysokość wynagrodzeń (a w przypadku absolwentów i współpracowników częściej), aby upewnić się, że doceniamy wybitne wyniki.

Oprócz wynagrodzenia podstawowego oferujemy premię roczną uzależnioną od wyników. Wszystkim członkom zespołu zapewniamy dodatkowe benefity, które odzwierciedlają nasze wartości i ideały. Równoważymy nasze programy, aby spełniać lokalne potrzeby i zapewniać uczciwość na całym świecie.

Rozproszone środowisko pracy z osobistymi sprintami zespołowymi odbywającymi się dwa razy w roku Budżet na naukę osobistą i rozwój w wysokości 2000 USD rocznie Roczny przegląd wynagrodzeń Nagrody w uznaniu Coroczny urlop wypoczynkowy Urlop macierzyński i ojcowski Program pomocy dla pracowników Możliwość podróżowania do nowych lokalizacji w celu poznania współpracowników Priority Pass oraz udogodnienia w zakresie podróży w przypadku długodystansowych wydarzeń firmowych Informacje o CanonicalCanonical to pionierska firma technologiczna stojąca na czele globalnego przejścia na oprogramowanie open source. Jako firma publikująca Ubuntu, jeden z najważniejszych projektów open source oraz platformę dla AI, IoT i chmury, zmieniamy świat oprogramowania. Rekrutujemy na skalę globalną i stawiamy bardzo wysokie standardy osobom dołączającym do firmy.

Oczekujemy doskonałości; aby odnieść sukces, musimy być najlepsi w tym, co robimy. Większość kolegów w firmie Canonical pracuje z domu od chwili naszego powstania w 2004 r. Praca tutaj to krok w przyszłość i wyzwanie dla Ciebie, abyś myślał inaczej, pracował mądrzej, uczył się nowych umiejętności i podnosił poprzeczkę.

Canonical jest pracodawcą zapewniającym równe szanse. Z dumą wspieramy miejsce pracy wolne od dyskryminacji. Różnorodność doświadczeń, perspektyw i wykształcenia tworzy lepsze środowisko pracy i lepsze produkty.

Niezależnie od Twojej tożsamości, rozpatrzymy Twoją aplikację uczciwie.