Kierownik konta

<p data-start="162" data-end="733">Organizacja sprzedaży firmy Rubrik to zjednoczona grupa elitarnych, wielofunkcyjnych specjalistów ds. sprzedaży, którzy pomagają firmom i podmiotom rządowym uzyskać odporność na cyberataki, złośliwe osoby wewnętrzne i zakłócenia operacyjne. Oferujemy ciągły rozwój zawodowy i możliwości dzięki naszemu światowej klasy programowi wspierania sprzedaży. Nasze podejście do sprzedaży One Rubrik zapewnia wszystkie zasoby, których potrzebujesz, aby przekroczyć swoje cele, zmaksymalizować potencjał zarobków i przenieść swoją karierę na wyższy poziom - a wszystko to przy jednoczesnym robieniu czegoś naprawdę celowego: ochronie danych na całym świecie.</p> <p data-start="735" data-end="1309">Jako specjalista ds. kont korporacyjnych będziesz właścicielem wszystkich elementów wzrostu rezerwacji na nowych i istniejących kontach w przypisanym regionie/poprawce, koncentrując się na segmencie przedsiębiorstw.

Poszukujemy nieustraszonej osoby, która jest bardzo skupiona na zdobywaniu nowych logo poprzez odkrywanie i rozwijanie nowych możliwości, zarządzaniu rurociągami i realizowaniu strategii dotyczących kont, a jednocześnie napędza ekspansję istniejących klientów. Aby przekroczyć limity sprzedaży, specjalista ds. sprzedaży musi codziennie generować rurociąg, współpracując z inżynierami sprzedaży, rozwojem sprzedaży, rozwojem kanału i partnerami kanałowymi Rubrik.</p> <p><strong>Co musisz zrobić:</strong></p> <ul> <li>Zdefiniuj i wykonaj plany sprzedaży dla przydzielonego terytorium, aby osiągnąć i przekroczyć limit poprzez poszukiwanie, kwalifikację, zarządzanie i zamykanie możliwości sprzedaży</li> <li>Tworzenie rurociągu sprzedaży i zarządzanie nim, aby przenieść dużą liczbę strategicznych transakcji przez proces sprzedaży</li> <li>Identyfikuj i zamykaj nowe możliwości rozwoju, pracując z różnymi klientami średniej i dużej korporacji</li> <li>Prezentuj rozwiązania Rubrik, Inc. w złożonych środowiskach projektowych centrów danych</li> <li>Współsprzedaj i opracuj strategie z partnerami, dystrybutorami i VAR, aby umożliwić szybki rozwój</li> <li>Przekazuj kierownictwu Rubrik, Inc. informacje zwrotne na temat możliwości rynku lokalnego oraz identyfikację nowych możliwości biznesowych i partnerstw kanałowych</li> </ul> <p><strong> <br> Doświadczenie, którego będziesz potrzebować:</strong></p> <ul> <li>W idealnej sytuacji ponad 5 lat doświadczenia w zamykaniu sprzedaży technologii (sprzedaż infrastruktury IT lub SaaS - najlepiej obu) średnim i dużym organizacjom</li> <li>Stałe osiągnięcia w zakresie „nowych logo” poprzez samodzielne generowanie rurociągów</li> <li>Idealnie przełożyło problemy IT na wyniki biznesowe - Ekspresowa sprzedaż kompleksowego rozwiązania do IT osoby</li> <li>Doskonale rozumie i wykorzystuje MEDDPICC jako narzędzie kwalifikacji sprzedaży oraz panuje nad przekazem - Umiejętność budowania silnych liderów</li> <li>Zrozumienie i doświadczenie w pracy z partnerami kanałowymi i SDR</li> <li>Wysoka motywacja, zorientowanie na cel, postawa „zrób to”</li> <li>Naturalna motywacja, wysoki poziom uczciwości, zapału/wytrwałości, ale nadal dający się szkolić</li> </ul> <p> </p><div class="content-conclusion"><h2>Dołącz do nas w zabezpieczaniu i przyspieszaniu transformacji sztucznej inteligencji na świecie</h2> <p>Rubrik (RBRK), firma zajmująca się bezpieczeństwem i operacjami AI, jest liderem na styku ochrony danych, odporności cybernetycznej i przyspieszania sztucznej inteligencji przedsiębiorstw. Rubrik Security Cloud zapewnia pełną odporność cybernetyczną poprzez zabezpieczanie, monitorowanie i odzyskiwanie danych, tożsamości i obciążeń w chmurach.

Rubrik Agent Cloud przyspiesza wdrażanie zaufanych agentów AI na dużą skalę poprzez monitorowanie i audytowanie działań agentów, egzekwowanie zabezpieczeń w czasie rzeczywistym, dostrajanie pod kątem dokładności i cofanie błędów agentów. </p> <p><a href="https://www.linkedin.com/company/rubrik-inc/mycompany/verification/">Linkedin</a> | <a href="https://twitter.com/rubrikinc">X (dawniej Twitter)</a> | <a href="https://www.instagram.com/rubrikinc/" target="_blank">Instagram</a> | <a href="https://www.rubrik.com">Rubrik.com</a></p> <h2>Włączenie @ Rubrik</h2> <p>W Rubrik dokładamy wszelkich starań, aby wspierać kulturę, w której ludzie ze wszystkich środowisk są cenieni, mają poczucie przynależności i wierzą, że mogą odnieść sukces. Nasze zaangażowanie na rzecz włączenia społecznego leży u podstaw naszej misji polegającej na zabezpieczaniu danych na całym świecie.</p> <p>Naszym celem jest zatrudnianie i promowanie najlepszych talentów, niezależnie od pochodzenia. Nieustannie weryfikujemy nasze praktyki zatrudniania, aby zapewnić uczciwość i staramy się stworzyć środowisko, w którym każdy pracownik ma równy dostęp do możliwości rozwoju i doskonałości.

Wierzymy, że umożliwiamy każdemu wykazanie się autentycznym sobą w pracy i osiągnięcie pełnego potencjału.</p> <h3>Nasza strategia włączenia koncentruje się na trzech głównych obszarach naszej działalności i kultury:</h3> <ul> <li> <p style="line-height: 1;">Nasza firma: Zależy nam na budowaniu organizacji opartej na zasługach, która zapewnia wszystkim pracownikom równy dostęp do rozwoju i sukcesu na całym świecie. Twój potencjał jest tutaj nieograniczony.</p> </li> <li style="line-height: 1;"> <p>Nasza kultura: staramy się stworzyć integracyjną atmosferę, w której osoby ze wszystkich środowisk mają silne poczucie przynależności, mogą się rozwijać i wykonywać swoją pracę najlepiej, jak potrafią. Twój wkład pomaga nam wprowadzać innowacje i przekraczać granice.</p> </li> <li> <p style="line-height: 1;">Nasze społeczności: naszym celem jest poszerzanie naszej współpracy ze społecznościami, w których działamy, tworzenie możliwości dla niedostatecznie reprezentowanych talentów i wprowadzanie większych innowacji dla naszych klientów.

Twój wpływ wykracza poza firmę Rubrik, przyczyniając się do tworzenia bezpieczniejszych i silniejszych społeczności.</p> </li> </ul> <h2>Pracodawca zapewniający równość szans/weterani/osoby niepełnosprawne</h2> <p>Rubrik jest pracodawcą zapewniającym równe szanse. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe lub chroniony status weterana i nie będą dyskryminowani ze względu na niepełnosprawność.</p> <p>Rubrik zapewnia równe szanse zatrudnienia (EEO) wszystkim pracownikom i osobom ubiegającym się o zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, narodowość, wiek, niepełnosprawność czy genetykę. Oprócz wymogów prawa federalnego Rubrik przestrzega obowiązujących przepisów stanowych i lokalnych regulujących niedyskryminację w zatrudnieniu we wszystkich lokalizacjach, w których firma posiada zakłady.

Niniejsza polityka ma zastosowanie do wszystkich warunków zatrudnienia, w tym rekrutacji, zatrudniania, pośrednictwa pracy, awansu, rozwiązania stosunku pracy, zwolnienia, odwołania, przeniesienia, urlopów, wynagrodzeń i szkoleń. </p> <p>Prawo federalne wymaga od pracodawców zapewnienia rozsądnych usprawnień wykwalifikowanym osobom niepełnosprawnym. Skontaktuj się z nami pod adresem -----, jeśli potrzebujesz odpowiednich udogodnień, aby ubiegać się o pracę lub ją wykonywać. Przykłady rozsądnych usprawnień obejmują wprowadzenie zmian w procesie składania wniosków lub procedurach pracy, dostarczanie dokumentów w alternatywnym formacie, korzystanie z tłumacza języka migowego lub korzystanie ze specjalistycznego sprzętu.</p> <p><a href="https://www.eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf" target="_blank">EEO JEST PRAWO</a></p> <p><a href="https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/olms/regs/compliance/eo_posters/employeerightsposter2page_19final.pdf" target="_blank">POWIADOMIENIE O PRAWACH PRACOWNIKA W RAMACH FEDERALNEGO PRAWA PRACY</a></p></div>Znajdź pracę w Niemczech na stronie Arbeitnow