Specjalista SEO II (Dealer.com)

Firma Cox Automotive - USA Praca Rodzina Grupa Marketing Profil stanowiska Wsparcie w zakresie optymalizacji wyszukiwarek Specjalista II poziom zarządzania Indywidualny współpracownik Elastyczna opcja pracy Możliwość pracy zdalnej w dowolnym miejscu w określonym kraju Podróże % Brak pracy zmianowej Zmienne wynagrodzenie Podstawowa stawka godzinowa wynosi 22,02 - 33,08 USD/godzinę. Podstawowa stawka godzinowa może wahać się w przewidywanym zakresie w zależności od takich czynników, jak ostateczna lokalizacja stanowiska oraz wiedza, umiejętności i zdolności wybranego kandydata. Stanowisko może kwalifikować się do dodatkowego wynagrodzenia, które może obejmować prowizję (roczną, miesięczną itp.) i/lub program motywacyjny.

Opis stanowiska Specjalista SEO II jest odpowiedzialny za dostarczanie usług Dealer.com na poziomie Premium w zakresie optymalizacji wyszukiwania/generatywnej wyszukiwarki, aby pomóc osiągnąć cele subskrybentów. Obejmuje to analizę danych dotyczących wydajności witryny (ruch, rankingi itp.), ocenę witryn klientów i określenie działań mających na celu poprawę wydajności witryny. Zaangażowana jest miesięczna współpraca w zakresie strategii z klientami i wewnętrznymi interesariuszami, takimi jak menedżerowie ds. marketingu dealerów, autorzy tekstów SEO, menedżerowie ds. wydajności, koordynatorzy kampanii i koordynatorzy społeczni.

Oczekuje się, że Specjalista SEO II będzie kontaktować się z klientami w celu uzyskania wsparcia w razie potrzeby. Jest to całkowicie zdalne stanowisko w USA. KLUCZOWE OBOWIĄZKI: - Tworzy raporty w celu przeglądu wydajności witryny internetowej, optymalizacji na stronie i poza nią oraz wykonanych prac, a także proaktywnej, ciągłej strategii optymalizacji organicznej/generatywnej.

Współpracuj z wewnętrznymi interesariuszami nad dodatkowymi strategiami, aby pomóc klientowi osiągnąć jego cele i ogólnie działaj jako konsultant ds. obecności wyszukiwarki internetowej/wyszukiwarki generatywnej klienta. - Popraw obecność lokalnego SEO dla naszych klientów, wdrażając sprawdzone lokalne taktyki SEO i uruchamiając Google Posts. Raportuj lokalne wskaźniki KPI SEO, takie jak widoczność lokalna oraz wyświetlenia i interakcje strony Google Business. - W razie potrzeby zapewnia wsparcie podczas comiesięcznych rozmów marketingowych z klientami; może to obejmować wsparcie w postaci wiedzy technicznej i/lub zwiększanie wartości programów SEO Dealer.com i zapobieganie potencjalnym anulowaniom. - Realizuje żądania związane z wyszukiwarką/wyszukiwarką generatywną, takie jak badania rynku i konkurencji, optymalizacja strony internetowej, optymalizacja Google Moja Firma i analiza analiz w razie potrzeby. - Współpraca z wewnętrznymi interesariuszami (menedżerami ds. marketingu dealerów, copywriterami, menedżerami ds. wydajności, koordynatorami kampanii, koordynatorami społecznymi) w zakresie strategii marketingu cyfrowego w celu wsparcia klienta. - Popraw wydajność witryny klienta i wskaźniki KPI, wykorzystując taktykę wyszukiwania White Hat/optymalizacji silnika generatywnego. Wdrożyć określoną strategię dotyczącą treści strategicznych w oparciu o wydajność witryny, potrzeby dealerów i spójną strategię marketingową prowadzoną przez naszych menedżerów ds. marketingu dealerów; odpowiednio zoptymalizować niestandardowe strony i treści dodawane do serwisu. - Korzystanie z różnych platform analitycznych, analizowanie i ocenianie wydajności witryny internetowej, w tym między innymi odwiedzin organicznych/LLM, odwiedzających, przesłanych formularzy, współczynnika konwersji, współczynnika odrzuceń i widoczności (dane rankingowe słów kluczowych/podpowiedzi) w celu określenia poziomu wydajności klienta i zidentyfikowania obszarów możliwości. - Konsoliduje i syntetyzuje dane klientów oraz organiczne/generatywne działanie witryny internetowej i prezentuje informacje w raportach skierowanych do klienta, które wyrażają wartość programu Premium SEO/GEO.

Raporty obejmują kluczowe wskaźniki wydajności, wpływ poprzednich strategii SEO/GEO, wyzwania i rozwiązania związane z witryną, możliwości, strategię dotyczącą treści oraz pracę wykonaną z kontekstem. - Korzystaj z narzędzi innych firm, takich jak Copyscape, Majestic SEO, SEM Rush, Google Search Console, Google Trends, SEOGets, Local Falcon, DBA Platform i Moz Pro, aby pomóc w identyfikacji potencjalnych możliwości witryny. - Rozwiązywanie problemów z negatywnymi trendami w kluczowych wskaźnikach wydajności i widoczności w wyszukiwarkach/generatywnych wyszukiwarkach. Z pomocą określ przyczynę trendu i podejmij działania naprawcze. - Stale zwiększaj wiedzę SEO/GEO, uczestnicząc w sesjach wymiany wiedzy zespołowej, w godzinach pracy i innych organizowanych możliwościach kształcenia ustawicznego. Proaktywnie identyfikuj i eliminuj konsekwencje zmian algorytmów na stronach wyników wyszukiwania oraz zmian AI u klientów, jeśli zajdzie taka potrzeba. - Zapewnia porady, mentoring i szkolenia dla nowych członków zespołu SEO. -Wszystkie inne obowiązki zgodnie z przydziałem.

KOMPETENCJE DLA SUKCESU: - Koncentracja na kliencie - Dążenie do wyników - Umiejętności funkcjonalne/techniczne - Zarządzanie czasem - Umiejętność prezentacji Kwalifikacje: Minimum - - Dyplom szkoły średniej/GED i 3 lata doświadczenia w pokrewnej dziedzinie. - LUB odpowiedni kandydat może mieć inną kombinację, np. dowolny stopień/certyfikat wykraczający poza dyplom HS/GED w pokrewnej dyscyplinie i maksymalnie 1 rok doświadczenia. - LUB 5-letnie doświadczenie w pokrewnej dziedzinie - Zrozumienie, jak działają algorytmy wyszukiwania - Znajomość taktyk optymalizacji wyszukiwarek - Wymagane dobre umiejętności obsługi klienta i relacji z klientami - Umiejętność zarządzania konkurencyjnymi priorytetami - Praktyczna znajomość Google Analytics, Google Search Console i innych narzędzi branżowych - Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej - Samodzielność, zaangażowanie i entuzjazm - Podstawowa znajomość HTML - Podstawowa znajomość pakietu Microsoft Office Preferowany - - Doświadczenie w branży motoryzacyjnej, szeroka wiedza na temat strategii marketingu cyfrowego - Dodatkowe certyfikaty (Google Analytics, Adwords, Hubspot itp.) Testy narkotykowe Aby zostać zatrudnionym na tym stanowisku, musisz przejść test narkotykowy przed zatrudnieniem. Firma Cox Automotive nie przeprowadza obecnie przed zatrudnieniem testów narkotykowych na obecność marihuany na tym stanowisku. Jednakże jesteśmy miejscem pracy wolnym od narkotyków, zatem posiadanie, używanie lub przebywanie pod wpływem narkotyków nielegalnych na mocy prawa federalnego lub stanowego w godzinach pracy, na terenie firmy i/lub w pojazdach firmowych jest zabronione. Świadczenia Pracownicy mają prawo do co najmniej szesnastu godzin płatnego urlopu w miesiącu i siedmiu płatnych urlopów w ciągu roku kalendarzowego.

Pracownikom przysługuje także dodatkowy płatny czas wolny w postaci urlopu żałobnego, urlopu na głosowanie, urlopu na pełnienie obowiązków ławy przysięgłych, urlopu wolontariackiego, urlopu wojskowego i urlopu rodzicielskiego. O nas Dzięki przełomowej technologii i zaangażowaniu w zapewnianie znakomitych doświadczeń zarówno kierowcom, jak i dealerom, pracownicy Cox Automotive zmieniają sposób, w jaki świat kupuje, posiada, sprzedaje - lub po prostu używa - samochodów. Pracownicy Cox Automotive pracują nad kultowymi markami konsumenckimi, takimi jak Autotrader i Kelley Blue Book, oraz wiodącymi w branży firmami mającymi kontakt z dealerami, takimi jak vAuto i Manheim, ciesząc się jednocześnie atmosferą skupioną na ludziach, która jest kluczowa dla naszego życia w Cox.

Korzyści z pracy w Cox mogą obejmować ubezpieczenie zdrowotne (medyczne, dentystyczne, okulistyczne), planowanie emerytury (401(k)) i płatne dni wolne (zwolnienie chorobowe, urlop rodzicielski, elastyczne dni urlopu/odnowy biologicznej i/lub PTO). Aby uzyskać więcej informacji na temat świadczeń, jakie możesz otrzymać, odwiedź naszą stronę dotyczącą świadczeń. Cox jest pracodawcą zapewniającym równe szanse zatrudnienia - wszyscy wykwalifikowani kandydaci/pracownicy otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na wiek, rasę, kolor skóry, religię lub wyznanie, pochodzenie narodowe lub przodków, płeć (w tym ciąża), orientację seksualną, płeć, tożsamość płciową, niepełnosprawność fizyczną lub umysłową, status weterana, informacje genetyczne, pochodzenie etniczne, obywatelstwo lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez prawo.

Cox zapewnia rozsądne udogodnienia na żądanie wykwalifikowanego kandydata lub niepełnosprawnego pracownika, chyba że takie udogodnienia powodowałyby nadmierne trudności. EOE, w tym niepełnosprawni/weterynarze Kandydaci muszą obecnie posiadać zezwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych u dowolnego pracodawcy bez obecnego lub przyszłego sponsoringu. Żadnego sponsorowania OPT, CPT, STEM/OPT ani wiz ani teraz, ani w przyszłości. Termin składania wniosków: 31.07.2026 Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/seo-specialist-ii-dealercom-cox-enterprises