Menedżer ds. sprzedaży technicznej / rozwoju biznesu - Składniki

O roli Szybko rozwijająca się firma biotechnologiczna na etapie nasion w branży nutraceutyków i składników żywności poszukuje kierownika ds. sprzedaży technicznej/rozwoju biznesu - Składniki, aby poprowadzić fazę wzrostu komercyjnego. Po bardzo udanym debiucie na targach jest to kluczowa rola, która wypełnia lukę pomiędzy innowacyjnym zespołem laboratoriów badawczo-rozwojowych a decydentami ds. zakupów u wiodących marek suplementów i producentów kontraktowych. Firma opracowuje zastrzeżoną technologię dostarczania leków, która radykalnie poprawia biodostępność, rozpuszczalność w wodzie i profil sensoryczny roślinnych składników aktywnych - umożliwiając markom formułowanie skuteczniejszych, naturalnych produktów z zakresu nutraceutyków, żywności, farmaceutyków i higieny osobistej.

Jeśli wnosisz głębokie zrozumienie techniczne, pasję do składników popartych naukowo i autentyczną motywację do sprzedaży, jest to Twoja szansa na zbudowanie długoterminowego partnerstwa w oparciu o silny strumień ciepłych potencjalnych klientów. Co będziesz robić Aktywnie rozwijaj i zarządzaj rurociągiem sprzedaży B2B - w tym pozyskiwaniem potencjalnych klientów, zarządzaniem możliwościami i zamykaniem transakcji - skierowanym do marek suplementów i producentów kontraktowych. Pełnić rolę kluczowego interfejsu handlowego między wewnętrznym laboratorium/zespołem badawczo-rozwojowym a nabywcami zewnętrznymi, przekształcając złożone koncepcje naukowe w atrakcyjne propozycje wartości komercyjnej.

Prezentowanie i przedstawiaj technicznie wyrafinowane rozwiązania w zakresie składników w jasny i przystępny sposób dla interesariuszy technicznych i nietechnicznych. Buduj i utrzymuj długoterminowe relacje z kluczowymi klientami, działając jako zaufany partner na całej długości podróży klienta. Współpracuj międzyfunkcyjnie z zespołem naukowym, aby dostosować wymagania klienta do możliwości produktu.

Reprezentuj firmę na targach, wydarzeniach branżowych i spotkaniach z klientami. Wkład w strategię handlową i wysiłki w zakresie rozwoju biznesu w miarę skalowania firmy. Czego szukamy Wymagane: Wykształcenie w dziedzinie nauk przyrodniczych lub dyscypliny technicznej - np.

Technologia żywności, nauki o żywieniu, farmacja, biotechnologia, chemia lub biznes ze specjalizacją w naukach przyrodniczych - lub równoważne kwalifikacje. 2 - 4 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, zarządzaniu kluczowymi klientami lub rozwoju biznesu w branży składników, suplementów lub branży farmaceutycznej. Silne umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne, z możliwością efektywnej współpracy między zespołami laboratoryjnymi i funkcjami zaopatrzenia.

Wykazana umiejętność przekładania produktów technicznych/naukowych na wyraźne korzyści komercyjne. Doświadczenie w budowaniu i zarządzaniu ustrukturyzowanymi rurociągami sprzedaży. Biegła znajomość języka niemieckiego (wymagana) do pracy z klientem) i dobry angielski do międzynarodowej komunikacji z zainteresowanymi stronami.

Mile widziane: istniejąca sieć w branży suplementów, nutraceutyków lub składników specjalistycznych (np. doświadczenie w takich firmach jak PLT Health Solutions, Sabinsa, Gencor, Indena, Natreon, AIDP, Lipofoods, Arjuna Natural lub podobnym). Znajomość technologii zwiększania biodostępności lub nauki o formułach. Doświadczenie w pracy na wczesnym etapie lub w przypadku zwiększania skali środowisko.Wynagrodzenie i świadczeniaWynagrodzenie: 60 000 - 80 000 euro rocznie, w zależności od doświadczenia.Możliwość dołączenia na kluczowym etapie rozwoju komercyjnego ze znaczną odpowiedzialnością i wpływem.Praca z małym zespołem ekspertów na styku biotechnologii, nauk o żywieniu i innowacji produktowych.Lokalizacja na miejscu w Regensburgu w Niemczech.W przypadku tej roli sponsoring wizowy nie jest dostępny.Znajdź więcej ofert pracy dla osób anglojęzycznych w Niemczech na Arbeitnow