Ogólne zastosowanie - wzrost

Kandydaci muszą posiadać zezwolenie na pracę u dowolnego pracodawcy w kraju, w którym są zatrudniani na danym stanowisku. W tej chwili nie możemy sponsorować ani przejąć sponsorowania wiz pracowniczych. Misją Mark43 jest zapewnianie społecznościom i ich rządom nowych technologii, które poprawiają bezpieczeństwo i jakość życia wszystkich.

Tworzymy potężne, skalowalne i eleganckie oprogramowanie, które wyznacza nowy standard narzędzi, na których polegają nasi ratownicy. Nasi użytkownicy są różnorodni, dlatego też staramy się uwzględniać różnorodność myśli i doświadczeń w naszym zespole.Ogólne zastosowanie: Jeśli jesteś podekscytowany dołączeniem do zespołu Mark43, ale nie widzisz na liście tej idealnej roli, z przyjemnością usłyszymy o Tobie za pośrednictwem tej aplikacji! Jeśli Twoje doświadczenie pasuje do naszej oferty, chętnie się z nami skontaktujemy.

Uwaga, którą należy wziąć pod uwagę przed złożeniem aplikacji: Na naszej stronie karier dostępnych jest wiele wolnych stanowisk, a nowe role są często publikowane. Zachęcamy do częstego sprawdzania. Jeśli którakolwiek z tych osób wydaje się odpowiednia, najlepiej będzie aplikować bezpośrednio na stanowisko!Czego możesz oczekiwać jako członek zespołu Mark43 Opieka mentorska od bardziej doświadczonych członków zespołu Możliwość nauki i rozwoju osobistego i zawodowego Tworzenie oprogramowania o krytycznym znaczeniu dla misji i odpowiedzialnego społecznie, aby umożliwić ratownikom lepsze służenie swoim społecznościom Miejsce pracy poświęcone wspieraniu i ulepszaniu organów ścigania, ratowników i innych agencji rządowych za pośrednictwem oprogramowania o znaczeniu krytycznym Praca nad wartościową misją z zespołem przyjaznych i inteligentnych współpracowników Mark43 został zatwierdzony do wynajęcia w Kanadzie, Wielkiej Brytanii i 36 stanach USA, w tym Alabamie, Arizonie, Kalifornii (z wyłączeniem San Francisco), Kolorado, Connecticut, Waszyngtonie, Florydzie, Georgia, Iowa, Idaho, Illinois, Indiana, Kansas, Massachusetts, Maryland, Maine, Michigan, Minnesota, Missouri, Karolina Północna, Nebraska, New Hampshire, New Jersey, Nowy Meksyk, Nowy Jork, Ohio, Oklahoma, Oregon, Pensylwania, Karolina Południowa, Tennessee, Teksas, Utah, Wirginia, Vermont, Waszyngton, Wisconsin i Wirginia Zachodnia.

Przed aplikowaniem na stanowisko zdalne upewnij się, że jesteś w stanie objąć stanowisko w jednym z wymienionych powyżej stanów. Lokalizacje i specyfika stanów mogą ulec zmianie w miarę zmiany naszych wymagań dotyczących zatrudniania. Nasza Polityka prywatności opisuje, w jaki sposób Mark43 wykorzystuje i chroni dane osobowe potencjalnych pracowników podczas procesu rekrutacji.

Informuje Cię o tym, jak postępujemy z danymi osobowymi, które nam przekazujesz, gdy ubiegasz się o stanowisko w naszej organizacji i ogólnie, gdy wyrażasz zainteresowanie dołączeniem do naszego zespołu. W ramach środków bezpieczeństwa Mark43 wszyscy pracownicy muszą: Angażować się w odpowiednie korzystanie z elektronicznych zasobów informacyjnych firmy; Zdobądź wiedzę na temat odpowiednich zasad i wytycznych dotyczących bezpieczeństwa oraz postępuj zgodnie z nimi; Chroń zasoby pod ich kontrolą, takie jak hasła, komputery i dane, które tworzą, otrzymują lub pobierają; oraz Niezwłoczne zgłaszanie incydentów i naruszeń związanych z bezpieczeństwem oraz reagowanie na oficjalne raporty o incydentach bezpieczeństwa dotyczących ich systemów lub kont. Mark43 zobowiązuje się do pełnego włączenia wszystkich wykwalifikowanych osób.

Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, niepełnosprawność płciową, wiek, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, status weterana lub informacje genetyczne. W ramach tego zobowiązania zapewnimy osobom niepełnosprawnym odpowiednie udogodnienia. Jeśli potrzebne jest rozsądne zakwaterowanie, wyślij e-mail z prośbą o zakwaterowanie.

Oryginalnie opublikowano w Himalajach