O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
<div class="content-intro"><p><strong><sup>Kim jesteśmy</sup></strong><br><sub>Kargo tworzy mocne momenty połączenia między markami i konsumentami w celu budowania biznesów. Każdego dnia ponad 600 naszych pracowników pracuje nad radykalnym podniesieniem poprzeczki w zakresie możliwości agentowej sztucznej inteligencji, CTV, handlu elektronicznego, mediów społecznościowych i urządzeń mobilnych, aby zapewnić wyjątkowe wrażenia reklamowe na najbardziej premium platformach na świecie. Przyjmując kreatywne podejście do wszystkiego, co robimy, stale wprowadzamy innowacje w rozwiązaniach, które przewyższają standardy branżowe i oczekiwania klientów.
Obecnie Kargo, licząca ponad 20 lat, ma biura w Nowym Jorku, Chicago, Los Angeles, Dallas, Sydney, Auckland, Londynie i Waterford w Irlandii. </sub></p> <p style="text-align: left;"><strong><sup><br>Kogo zatrudniamy<br></sup></strong><sub>Technicy, którzy chcą budować przyszłość. Twórcy, którzy chcą to lepiej zaprojektować. Komunikatory, które pomogą Ci zdobyć biznes.
Współpracownicy przy jego budowaniu. Specjaliści od danych, którzy zamieniają liczby w spostrzeżenia. Twórcy produktów, którzy zamieniają pomysły w innowacje.
Każdy, kto chce być w zespole, który nie przestaje pytać, co dalej, ponieważ już to buduje. </sub></p></div><p><strong>Możliwość</strong></p> <p>Kargo zatrudnia starszego inżyniera danych do budowy i skalowania infrastruktury danych, która wspiera nasze możliwości w zakresie targetowania, identyfikacji i pomiarów. Ta rola obejmuje praktyczne wdrażanie potoków, systemów i narzędzi, które przekształcają surowe dane w przewagę konkurencyjną - szybko i na dużą skalę. Kiedy ta rola jest aktywna, dane przepływają niezawodnie, zespoły inżynieryjne działają szybciej, a produkty danych Kargo są zbudowane na fundamencie, który poradzi sobie ze wszystkim, co nadejdzie dalej.
Jest to praca zdalna z siedzibą w Londynie w Wielkiej Brytanii.</p> <p><strong>Codzienne zadania</strong></p> <ul> <li>Buduj, optymalizuj i obsługuj podstawowe potoki ETL/ELT - oceniaj wąskie gardła, dokumentuj umowy SLA i wychwytuj incydenty w sposób proaktywny, a nie reaktywny</li> <li>Kompleksowa integracja nowych źródeł danych, aktywowanie przypadków użycia targetowania i pomiarów, które działają w oparciu o określone KPI</li> <li>Tworzenie i utrzymywanie potoków wdrażania CI/CD opartych na ArgoCD, które przyspieszają pracę zespołu i redukują zdarzenia wycofywania</li> <li>Wdrażaj zgodne z prywatnością metodologie tożsamości i targetowania, które spełniają standardy RODO/CCPA - wbudowane w stos, a nie dokręcane po fakcie</li> <li>Własne decyzje dotyczące wdrażania infrastruktury i skalowania w AWS, EKS, Docker i Kubernetes, biorąc odpowiedzialność operacyjną za tworzone systemy</li> <li>Twórz dokumentację techniczną, runbooki i najlepsze praktyki na tyle jasne, że nowy inżynier może wdrożyć się do systemu bez przewodnika</li> <li>Bierz aktywny udział w sesjach projektowania i burzy mózgów - przedstawiaj mocne opinie, aktualizuj je, gdy pojawią się lepsze pomysły i jasno komunikuj decyzje zarówno zainteresowanym stronom technicznym, jak i nietechnicznym</li> </ul> <p><strong>Kwalifikacje</strong></p> <ul> <li>Głęboka biegłość w Pythonie i Sparku do tworzenia i optymalizowania danych na dużą skalę potoki, ze znajomością struktury danych zapewniającą wydajność i efektywność</li> <li>Praktyczne doświadczenie z Airflow do orkiestracji złożonych przepływów danych i Apache Iceberg do zarządzania formatami tabel na dużą skalę</li> <li>Rozbudowane doświadczenie AWS, w tym EKS, Docker i Kubernetes; wygodne podejmowanie decyzji dotyczących wdrażania infrastruktury i skalowania</li> <li>Płynność CI/CD - ArgoCD, automatyczne potoki testowania i monitorowanie za pośrednictwem Prometheusa - traktując niezawodność wdrożenia jako kwestię najwyższej klasy</li> <li>Znajomość analitycznego magazynowania w Snowflake lub ClickHouse, w tym optymalizację SQL, zarządzanie kosztami i dostrajanie wydajności</li> <li>Praktyczna wiedza na temat tożsamości, prywatności i metodologii targetowania w technologii reklamowej - zrozumienie, w jaki sposób dane przepływają przez ekosystemie i tam, gdzie obowiązują ograniczenia dotyczące prywatności</li> <li>Preferowane: doświadczenie z technologiami przesyłania strumieniowego w czasie rzeczywistym (Kafka, Flink) i znajomość Aerospike lub podobnych magazynów klucz-wartość o niskim opóźnieniu używanych w wysokoprzepustowych systemach targetowania</li> </ul><div class="content-conclusion"><p><strong>Nasze laury</strong></p> <ul> <li>AdAge Best Places to Work</li> <li>Partner ThinkLA rok</li> <li>Budujemy w najlepszych miejscach pracy</li> <li>Cynopsis 2025 Najlepsze kobiety w mediach - Jeannine Shao Collins</li> <li>Martech Breakthrough Awards - Najlepsza ogólna firma Adtech</li> <li>Digiday Media Awards Najlepsze wydarzenie</li> <li>Cynopsis Media Impact Awards - Najlepsza platforma CTV</li> <li>Martech Breakthrough Awards - CTV Innovation</li> <li>Nagrody Adweek Media Plan of the Year za najlepsze wykorzystanie spostrzeżeń</li> </ul> <p><strong>Podążaj za nami</strong></p> <ul> <li>Wszystkie informacje: <a href="kargo.com">kargo.com</a></li> <li>Najnowsze: Instagram (@kargomobile) i LinkedIn (Kargo)</li> </ul> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal lead-[1.7]"><em>Kargo jest pracodawcą zapewniającym równe szanse. Zależy nam na budowaniu włączającego i zróżnicowanego miejsca pracy, w którym wszyscy pracownicy i kandydaci są traktowani z szacunkiem i godnością. Nie dyskryminujemy ze względu na rasę, kolor skóry, pochodzenie etniczne, religię lub przekonania, płeć, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową, wiek, niepełnosprawność, stan cywilny lub rodzinny, pochodzenie narodowe, status weterana lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez obowiązujące prawo lokalne, stanowe lub federalne.
Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie.</em></p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal Lead-[1.7]"><em>Zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi równych szans, w tym rozporządzeniem San Francisco Fair Chance i Los Angeles Fair Chance Initiative for Hiring, Kargo rozważy zatrudnienie wykwalifikowanych kandydatów z kartoteką aresztowań i wyroków skazujących.</em></p></div>Dowiedz się więcej English Mówienie o ofertach pracy w Wielkiej Brytanii w Arbeitnow
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.