O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Automatyzacja z trenerem AI (praktyka poziomu 4)Raportuje do: Delivery DirectorZdalny (Wielka Brytania) | W razie potrzeby podróże krajowe Informacje o Corndelu Cornel to wyjątkowa, wielokrotnie nagradzana brytyjska firma oferująca szkolenia z zakresu zarządzania i technologii, która koncentruje się na zapewnianiu najwyższej jakości programów przez całą karierę pracownika. Współpracujemy z niektórymi z największych i najbardziej ekscytujących firm w Wielkiej Brytanii, aby pomóc w zwiększeniu wydajności organizacyjnej i osobistej poprzez uczenie się transformacyjne. Naszą wizją jest kształtowanie świata, w którym każdy może osiągnąć maksimum swoich możliwości zawodowych.
Jesteśmy jedną z najszybciej rozwijających się firm w Wielkiej Brytanii i zapewniamy doskonałą platformę dla proaktywnych i zmotywowanych osób, aby mogły podjąć kolejny ekscytujący krok w swojej karierze. Dołączysz do organizacji, w której panuje zabawne, przedsiębiorcze i wspierające środowisko, zapewniające satysfakcjonującą pracę i otwartą, nieformalną kulturę. Rola Trener AA4 (automatyzacja ze sztuczną inteligencją) istnieje, aby pomóc uczniom stać się pewnymi siebie, kompetentnymi specjalistami w dziedzinie automatyzacji, którzy potrafią projektować, budować i wdrażać przepływy pracy oparte na sztucznej inteligencji, które zapewniają rzeczywisty wzrost produktywności.
Będziesz szkolić uczniów, jak projektować, budować i wdrażać rozwiązania do automatyzacji oparte na sztucznej inteligencji, które zapewniają rzeczywistą wartość biznesową. Jest to praktyczna rola łącząca głęboką wiedzę techniczną z silnym nastawieniem coachingowym. Co będziesz robić Szkolić i mentorować uczniów poprzez sesje indywidualne i warsztaty Wspierać uczniów w tworzeniu automatyzacji z niewielką ilością kodu i bez kodu przy użyciu Microsoft Power Platform Wykazać najlepsze praktyki w zakresie projektowania przepływu pracy, testowania, dokumentacji i etycznego wykorzystania sztucznej inteligencji Rozwiązywanie problemów i udzielanie wskazówek uczniom w zakresie rzeczywistych wyzwań związanych z automatyzacją biznesową Wspieranie rozwoju portfolio i gotowości do oceny punktu końcowego Co przyniesiesz Solidne, praktyczne doświadczenie z Power Automate, Copilot Studio, Power Aplikacje, AI Builder i Microsoft 365 Doświadczenie w przekładaniu procesów biznesowych na działającą automatyzację Pewność rozwiązywania problemów w przepływach pracy i integracji automatyzacji Zrozumienie odpowiedzialnej sztucznej inteligencji, prywatności danych i bezpieczeństwa Możliwość jasnego wyjaśniania pojęć technicznych osobom nietechnicznym Dlaczego warto dołączyć do Cornel?
W pełni zdalna praca z elastyczną pracą Włączająca kultura oparta na wartościach Możliwość kształtowania odpowiedzialnego wdrażania automatyzacji sztucznej inteligencji w brytyjskich organizacjach Dołącz do szybko rozwijającej się, wielokrotnie nagradzanej placówki edukacyjnej Rozwijaj swoją karierę, pomagając innym w przekształcaniu ich W ramach naszego zaangażowania w tworzenie włączającego miejsca pracy, w którym wszyscy współpracownicy mogą być sobą, wyróżniać się w swoich rolach i rozwijać swoją karierę, zdajemy sobie sprawę, jak ważne jest przyjęcie różnorodności w populacji osób pracujących i uczynienie z Cornel pracodawcy w pełni dostępnego. Ponieważ Corndel jest pracodawcą pewnym siebie, dbamy o to, aby rozmowa kwalifikacyjna została zaoferowana uczciwej i proporcjonalnej liczbie niepełnosprawnych kandydatów, którzy spełniają minimalne kryteria dotyczące pracy. Jeśli chcesz wziąć udział w tym programie, podczas składania wniosku wybierz odpowiednią opcję, aby poinformować nas, że jesteś niepełnosprawny.
Należy pamiętać, że nie oznacza to, że wszystkie osoby niepełnosprawne mają prawo do rozmowy kwalifikacyjnej. W niektórych sytuacjach związanych z rekrutacją, np. w godzinach szczytu, możemy być zmuszeni ograniczyć ogólną liczbę oferowanych przez nas rozmów kwalifikacyjnych. Jeśli cierpisz na niepełnosprawność, która może mieć wpływ na którykolwiek etap procesu rekrutacji, poinformuj nas o wszelkiej pomocy lub uzasadnionych dostosowaniach, których potrzebujesz przed jakąkolwiek rozmową kwalifikacyjną lub oceną.
Będziemy z Tobą współpracować, aby zapewnić odpowiednie wsparcie i sprawić, że proces aplikowania będzie bardziej pozytywny. Cornel dba o bezpieczeństwo i ochronę praktyk rekrutacyjnych i przeprowadzi kontrolę wybranego kandydata przed zatrudnieniem, w tym ujawnienie informacji DBS. Więcej informacji Pierwotnie opublikowano w Himalajach
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.