Członek personelu technicznego ds. badań medycznych

Stanowisko: Członek personelu technicznego, dział badań medycznych Rodzaj stanowiska: Pełny etat Lokalizacja: zdalny Rola Dołącz do naszego zespołu badawczego jako członek personelu technicznego (MTS), dział badań medycznych i zdrowotnych, gdzie będziesz pomagać w rozwijaniu systemów sztucznej inteligencji zdolnych do wspierania przepływów pracy w opiece zdrowotnej, klinicznej i biomedycznej. Ta rola koncentruje się na opracowywaniu rygorystycznych ram oceny, które mierzą rozumowanie medyczne, syntezę dowodów i możliwości wspierania decyzji w opiece zdrowotnej. Będziesz prowadzić badania stosowane, ustanawiać standardy jakości i pomagać kształtować przyszłość godnej zaufania sztucznej inteligencji w opiece zdrowotnej.

Co będziesz robić Projektowanie i własne ramy oceny dla systemów sztucznej inteligencji działających w opiece zdrowotnej i medycynie, w tym testy porównawcze, metodologie punktacji, rubryki jakości klinicznej i protokoły walidacji. Prowadzić badania nad rozumowaniem medycznym, podejmowaniem decyzji w oparciu o dowody, przepływami pracy klinicznym i syntezą informacji dotyczących opieki zdrowotnej. Opracuj wzorcowe zbiory danych i środowiska oceny w oparciu o rzeczywiste scenariusze dotyczące opieki zdrowotnej i biomedycyny.

Współpracuj z badaczami, klinicystami i inżynierami, aby oceniać i ulepszać systemy sztucznej inteligencji ukierunkowane na opiekę zdrowotną. Analizuj wydajność, względy bezpieczeństwa, jakość rozumowania i wzorce niepowodzeń w przypadkach zastosowań medycznych. Twórz raporty badawcze, metodologie oceny i wytyczne dotyczące najlepszych praktyk.

Bądź na bieżąco z postępami w medycynie, świadczeniu opieki zdrowotnej, badaniach biomedycznych i sztucznej inteligencji. Wkład w rozwój standardów branżowych w zakresie oceny i niezawodności sztucznej inteligencji w służbie zdrowia. Czego szukamy Wykształcenie wyższe w dziedzinie medycyny, zdrowia publicznego, pielęgniarstwa, farmacji, nauk biomedycznych, epidemiologii, ekonomii zdrowia lub pokrewnej dziedziny opieki zdrowotnej (MD, DO, PhD, MPH, PharmD itp.).

Głęboka wiedza specjalistyczna z zakresu praktyki klinicznej, operacji związanych z opieką zdrowotną, badań biomedycznych, zdrowia publicznego, analityki opieki zdrowotnej lub medycyny opartej na faktach. Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu badań medycznych, klinicznych lub związanych z opieką zdrowotną. Silna znajomość projektowania badań, oceny dowodów i procesów decyzyjnych w opiece zdrowotnej.

Wyjątkowe umiejętności analitycznego rozumowania i komunikacji naukowej. Doświadczenie w pracy w środowiskach multidyscyplinarnych obejmujących badania, opiekę zdrowotną, technologię lub interesariuszy politycznych. Preferowane kwalifikacje Doświadczenie w zakresie zdrowia cyfrowego, systemów wspomagania decyzji klinicznych, analityki opieki zdrowotnej lub oceny technologii medycznych.

Znajomość pomiaru jakości opieki zdrowotnej, wytycznych klinicznych, syntezy dowodów lub testów porównawczych opieki zdrowotnej. Opublikowane badania w dziedzinie medycyny, klinicznej, opieki zdrowotnej lub biomedycznej. Doświadczenie w uczestnictwie w badaniach klinicznych, przeglądach systematycznych lub inicjatywach związanych z oceną opieki zdrowotnej.

Informacja o wynagrodzeniach i świadczeniach Krajowy zakres wynagrodzeń na tym stanowisku w pełnym wymiarze godzin to wynagrodzenie podstawowe w wysokości 200 000 - 250 000 USD. Wszyscy pracownicy są uprawnieni do wynagrodzenia kapitałowego, a także mogą otrzymywać premie zależne od wyników, zależne od stanowiska i podlegające politykom firmy. micro1 zapewnia kompleksowy pakiet świadczeń, obejmujący do 100% zwrotu składek na ubezpieczenie zdrowotne, płatny czas wolny, plan 401(K) z dopasowaniem firmowym oraz dodatkowe świadczenia mające na celu wsparcie wysokowydajnej siły roboczej, pracującej przede wszystkim zdalnie. micro1 to pracodawca zapewniający równe szanse. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć (w tym ciążę, orientację seksualną lub tożsamość płciową), pochodzenie narodowe, wiek, niepełnosprawność, informacje genetyczne, status weterana lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez obowiązujące lokalne przepisy prawa, regulacje i rozporządzenia.

Jeśli potrzebujesz pomocy i/lub rozsądnych udogodnień podczas procesu aplikowania, skontaktuj się z nami. W naszym procesie rekrutacji wykorzystujemy narzędzia sztucznej inteligencji, aby pomóc w selekcji i ocenie kandydatów. Nasze narzędzia AI zaprojektowano tak, aby uzupełniały, a nie zastępowały proces podejmowania decyzji przez człowieka.

Zastrzeżenie Informacje zawarte w tej ofercie pracy, w tym między innymi obowiązki, kwalifikacje, wynagrodzenie i świadczenia, służą wyłącznie celom informacyjnym i nie stanowią wiążącej oferty zatrudnienia. micro1 zastrzega sobie prawo do zmiany, modyfikacji lub wycofania dowolnej części tego wpisu według własnego uznania i bez wcześniejszego powiadomienia. Wszystkie decyzje dotyczące zatrudnienia podejmowane są zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa i regulacjami. Oryginalnie opublikowano w Himalajach