Starszy inżynier oprogramowania | Produkty językowe | Pełny stos

Poznaj DeepLDeepL to globalna firma zajmująca się produktami AI i badaniami, skupiająca się na budowaniu bezpiecznych, inteligentnych rozwiązań złożonych problemów biznesowych. Ponad 200 000 klientów biznesowych i miliony osób prywatnych na 228 rynkach światowych ufa dziś platformie DeepL Language AI w zakresie tłumaczeń przypominających ludzkie, lepszego pisania i tłumaczenia głosowego w czasie rzeczywistym. Założona w 2017 roku przez dyrektora generalnego Jarosława „Jarka” Kutylowskiego firma DeepL zatrudnia obecnie około 1000 pełnych pasji pracowników i jest wspierana przez światowej sławy inwestorów, w tym Benchmark, IVP i Index Ventures.

Naszym celem jest stać się światowym liderem w dziedzinie godnej zaufania, inteligentnej sztucznej inteligencji technologii, tworząc produkty, które zapewniają lepszą komunikację, wzmacniają połączenia i wywierają znaczący wpływ. Aby to osiągnąć, potrzebujemy utalentowanych ludzi takich jak Ty, którzy dołączą do naszej podróży. Jeśli jesteś gotowy, aby kształtować przyszłość sztucznej inteligencji i rozwijać swoją karierę w szybko zmieniającym się, zorientowanym na cel środowisku, DeepL jest Twoim kolejnym celem.

To, co nas wyróżnia. Tym, co nas wyróżnia, jest połączenie najnowocześniejszej technologii sztucznej inteligencji, sensownej pracy i kultury, w której ludzie naprawdę się rozwijają. Jesteśmy zespołem innowatorów, badaczy i twórców, których łączy wspólny cel: uwolnienie ludzkiego potencjału poprzez uczynienie pracy prostszą, inteligentniejszą i bardziej połączoną.

Kiedy dzielimy się tym, jak wygląda praca w DeepL, reakcje są w przeważającej mierze pozytywne. Może to wynikać z naszej technologii, która pomaga milionom ludzi i firm komunikować się i pracować lepiej każdego dnia, lub z zaufania, ciekawości i troski, które kształtują naszą kulturę. Wiemy na pewno: bycie częścią DeepL oznacza dołączenie do zespołu zaangażowanego w innowacje, rozwój i dobre samopoczucie.

Dowiedz się więcej o życiu w DeepL na LinkedIn, Instagramie i naszym blogu. Poznaj zespół odpowiedzialny za tę podróż DeepL to nie tylko narzędzie do tłumaczenia; budujemy System Operacyjny dla Globalnej Komunikacji. Jesteśmy rzadką firmą zajmującą się sztuczną inteligencją, która samodzielnie buduje cały stos: od szkolenia specjalistów LLM nowej generacji na naszych własnych urządzeniach NVIDIA DGX SuperPOD po dostarczanie językowej sztucznej inteligencji w czasie rzeczywistym ponad 300 milionom użytkowników i ponad 200 000 firm na całym świecie.

Dołączysz do zespołu tłumaczeń multimediów. To jest serce DeepL. Będziesz tworzyć i rozszerzać nasze flagowe produkty tłumaczeniowe - podstawowe silniki, które napędzają wszystko, od naszego internetowego tłumacza dla klientów indywidualnych po nasze centrum dostosowywania przedsiębiorstwa (glosariusze, pamięć tłumaczeń i reguły dotyczące stylu) oraz złożone procesy lokalizacji multimediów.

Zmieniamy bieg z „Najważniejsze oprogramowanie” na „Najpierw produkt”. Nie zatrudniamy inżynierów tylko po to, aby wdrażali bilety interfejsu użytkownika lub optymalizowali algorytmy w izolacji. Zatrudniamy Misjonarzy, którzy mają obsesję na punkcie doświadczenia użytkownika i wpływu swojego kodu na biznes.

Zbudujesz interfejsy i systemy zaplecza, które umożliwią globalnemu przedsiębiorstwu bezproblemowe utrzymanie głosu marki w ponad 100 językach, przy jednoczesnym zachowaniu prostoty obsługi dla zwykłego użytkownika. Twoje obowiązki Posiadanie kompleksowego doświadczenia podstawowego: będziesz projektować i budować złożone, skierowane do użytkownika funkcje w naszych głównych produktach tłumaczeniowych. Niezależnie od tego, czy tworzysz interfejs użytkownika dla Centrum dostosowywania, projektujesz logikę zaplecza do analizowania i tłumaczenia złożonych formatów dokumentów (PDF, Word, PowerPoint) bez utraty formatowania, czy też integrujesz DeepL bezpośrednio z przepływami pracy w przedsiębiorstwie, jesteś właścicielem wyniku.

Tworzenie dla przedsiębiorstwa „klasy konsumenckiej”: rozwiążesz wyjątkowe wyzwanie produktowe: zbudujesz interfejs, który będzie natychmiastowy i magiczny dla użytkownika B2C, ale będzie wystarczająco wydajny, aby obsłużyć złożone, wielostronne przepływy pracy związane ze współpracą i lokalizacją wymagane przez przedsiębiorstwo Teams.Architect for Ambiguity: Będziesz podejmować ważne decyzje techniczne dotyczące zarządzania stanem, integracji API i wydajności. Nie czekasz na idealne wymagania; tworzysz prototypy, mierzysz tarcia użytkowników i szybko wykonujesz iteracje. Wypełnij lukę: Jesteś dwujęzyczny w „Inżynierii” i „Biznesie”.

Będziesz ściśle współpracować z zespołami badawczymi, produktowymi i projektowymi, aby przełożyć złożone ograniczenia AI na intuicyjny UX. Pomożesz zdobyć zaufanie rynku, budując wskaźniki przejrzystości i wydajności bezpośrednio w produkcie. Prędkość natywna AI: Wykorzystujesz narzędzia oparte na sztucznej inteligencji (takie jak GitHub Copilot lub Claude), aby przyspieszyć swoją prędkość i wyeliminować powtarzalną pracę.

Używasz sztucznej inteligencji do standardowego kodu, generowania testów i debugowania, co pozwala ci skupić swoją energię poznawczą na decyzjach architektonicznych o wysokiej wartości i rozwiązywaniu złożonych problemów. Cechy, których szukamy. Nastawienie „najpierw produkt”: bardzo zależy Ci na tym, kto korzysta z Twojego oprogramowania.

Pytasz: „Dlaczego to budujemy?” przed napisaniem linijki kodu. Miarą sukcesu jest przyjęcie rozwiązań przez użytkowników i zmniejszenie tarcia, a nie tylko połączenie żądań ściągnięcia. Płynność pełnego stosu: jesteś inżynierem obsługującym pełny stos, którego mocne strony opierają się w dużej mierze na backendie, z praktycznym doświadczeniem w C# i Pythonie oraz swobodnie radzisz sobie z renderowaniem opartym na JavaScript i pracą z front-endem, jeśli zajdzie taka potrzeba.

Wysoka agencja i nastawienie do działania: nie czekasz na pozwolenie. Jeśli zauważysz wąskie gardło wydajności w procesie tłumaczenia, sprofiluj to. Jeśli brakuje dokumentacji nowego API, piszesz ją.

Bez problemu odblokujesz siebie i swój zespół. „Myślący systemowo” w zakresie UI/UX: Rozumiesz, że prosty interfejs użytkownika często kryje w sobie ogromną złożoność backendu. Wiesz, jak projektować systemy obsługujące stany dużych dokumentów, zarządzać złożonymi regułami terminologicznymi (glosariusze) i utrzymywać wysoką wydajność w przeglądarce. Dodatkowe punkty, jeśli masz: doświadczenie z modelami przetwarzania wizualnego/obrazu do analizy dokumentów, wcześniejszą pracę nad OCR lub zrozumieniem układu dokumentów, doświadczenie w integracji ze starszymi systemami korporacyjnymi, takimi jak SAP, lub doświadczenie w budowaniu produktów zarówno dla klientów B2C, jak i korporacyjnych.

Uwaga na temat naszego procesu rekrutacji: DeepL zatrudnia dla firmy, a nie tylko konkretnego zespołu. Korzystamy z ujednoliconego rurociągu inżynieryjnego. Jeśli pomyślnie przejdziesz nasz test, przydzielimy Ci stanowisko o najwyższym priorytecie, które pasuje do Twojego zestawu umiejętności - niezależnie od tego, czy jest to produkt podstawowy, platforma, głos czy przedsiębiorstwo.

Priorytetowo traktujemy „Misjonarzy”, którzy chcą rozwiązywać największe problemy, gdziekolwiek w stosie żyją. Co oferujemy Zróżnicowany i rozproszony na arenie międzynarodowej zespół: dołączenie do naszego zespołu oznacza stanie się częścią dużej, globalnej społeczności składającej się z ludzi ponad 90 narodowości. Jesteśmy czymś więcej niż tylko współpracownikami; jesteśmy grupą profesjonalistów ze wspólną misją łączenia różnych kultur.

Nasza globalna obecność rośnie - prawie co roku podwajamy naszą wielkość, zatrudniając naszych pracowników w Wielkiej Brytanii, Niemczech, Holandii, Polsce, USA i Japonii, i stale rozwijamy naszą sieć. Otwarta komunikacja, regularne informacje zwrotne: jako firma skupiająca się na języku, cenimy znaczenie jasnej i uczciwej komunikacji. Cenimy płynną współpracę, bezpośrednie i praktyczne informacje zwrotne i wierzymy, że przewodnictwo oparte na empatii i nastawieniu na rozwój czyni nas lepszymi razem.

Praca hybrydowa, elastyczne godziny pracy: oferujemy hybrydowy harmonogram pracy, w którym członkowie zespołu przychodzą do biura dwa razy w tygodniu. Dzięki temu możesz bezpośrednio współpracować ze swoim zespołem i doświadczyć wyjątkowej energii naszego miejsca pracy, jednocześnie ciesząc się elastycznością i komfortem pracy w domu. Dzięki elastycznym godzinom pracy i zaufaniu w Twoją produktywność, jesteśmy zsynchronizowani z ogólnymi lokalizacjami i strefami czasowymi Twojego zespołu, aby wspierać efektywną i bezproblemową współpracę.

Udostępnienia wirtualne - nastawienie na własność w każdej roli. Wierzymy, że każdy powinien mieć udział w naszym sukcesie i dlatego każdy pracownik otrzymuje Wirtualne Udziały, które łączą Twój wkład bezpośrednio z rozwojem DeepL i nagradzają Cię udziałem w naszej przyszłości. Regularne osobiste wydarzenia zespołowe: łączymy się podczas tętniących życiem wydarzeń, które są tak wyjątkowe jak nasz zespół, od spotkań lokalnych zespołów i jednostek biznesowych, przez wdrażanie nowych członków, po wydarzenia ogólnofirmowe, które dosłownie łączą nas wszystkich.

Co miesiąc całodniowe sesje hakerskie: co miesiąc mamy Hack Fridays, podczas których możesz spędzić czas na zaangażowaniu się w projekt, który Cię pasjonuje, i zyskać możliwość pracy z innymi zespołami - cenimy Twoje inicjatywy, wpływ i kreatywność. 30 dni urlopu corocznego: cenimy Twój spokój ducha. Dzięki 30 dniom wolnym (z wyłączeniem dni ustawowo wolnych od pracy) i dostępowi do zasobów w zakresie zdrowia psychicznego upewniamy się, że jesteś równie mocny psychicznie, jak zawodowo.

Konkurencyjne świadczenia: tak jak nasz zespół obejmuje cały świat, tak samo jest z naszym pakietem świadczeń. Stworzyliśmy go, aby odzwierciedlał różnorodność naszego zespołu i dostosowaliśmy go do Twojej wyjątkowej lokalizacji, aby zapewnić Ci wsparcie na każdym kroku. Jeśli ta rola i nasza misja odpowiadają Ci, ale wahasz się, ponieważ nie zaznaczyłeś wszystkich pól, nie pozwól, aby Cię to powstrzymywało.

W DeepL najważniejsza jest wartość, jaką wnosisz, i rozwój, który możemy wspólnie wspierać. Śmiało, aplikuj - odkryjmy razem Twój potencjał. Nie możemy się doczekać, aż Cię poznamy!#LI-JL1Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse.W DeepL jesteś mile widziany ze względu na to, kim jesteś - cenimy tutaj autentyczność. Nasz produkt jest dla każdego, podobnie jak nasze miejsce pracy.

Im więcej głosów będziemy reprezentować i wzmacniać w naszej działalności, tym bardziej wszyscy odniesiemy sukces, wniesiemy swój wkład i będziemy myśleć przyszłościowo! Przedstaw nam więc swoje osobiste doświadczenia, perspektywy i pochodzenie. To w naszej różnorodności odnajdziemy siłę do przełamywania barier językowych na świecie.

Znajdź pracę w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow