Członek personelu technicznego, Zara (rekruter AI)

Stanowisko: Członek personelu technicznego, Zara (rekruter AI) Rodzaj stanowiska: Pełny etat Lokalizacja: Zdalna Rola Dołącz do naszego zespołu, aby zbudować i ulepszyć agenta rekrutacyjnego AI nowej generacji. Będziesz opracowywać nowe możliwości, eksperymentować z najnowszymi LLM i platformami agentów oraz dostarczać gotowe do produkcji funkcje AI, które sprawią, że agent będzie inteligentniejszy, bardziej niezawodny i bardziej użyteczny. Co będziesz robić Buduj i ulepszaj możliwości agentów AI przy użyciu nowoczesnych LLM.

Twórz usługi backendowe i interfejsy API w Pythonie. Projektuj i wykonuj iteracje w oparciu o podpowiedzi, przepływy pracy, RAG i orkiestrację agentów. Oceniaj wydajność modelu i stale poprawiaj jakość poprzez eksperymenty.

Współpracuj z zespołami ds. produktów i inżynierii, aby dostarczać funkcje oparte na sztucznej inteligencji. Wdrażaj i utrzymuj skalowalne systemy AI w środowisku produkcyjnym. Bądź na bieżąco dzięki najnowszym modelom, narzędziom i najlepszym praktykom AI.

Czego szukamy Silne umiejętności inżynierii oprogramowania w języku Python. Doświadczenie w tworzeniu aplikacji za pomocą LLM i interfejsów API AI. Znajomość frameworków agentowych takich jak LangChain, LangGraph lub LlamaIndex.

Doświadczenie w budowaniu interfejsów API za pomocą FastAPI lub podobnych frameworków. Doświadczenie z platformami chmurowymi (AWS, GCP lub Azure). Silne umiejętności rozwiązywania problemów i eksperymentalny sposób myślenia.

Doskonałe umiejętności komunikacji i współpracy. Preferowane kwalifikacje Doświadczenie w transporcie produktów AI lub agentów AI na produkcję. Znajomość RAG, wywoływania narzędzi, oceny modelu lub szybkiej inżynierii.

Wkład w projekty AI typu open source lub osobiste aplikacje AI. Doświadczenie w pracy w dynamicznych środowiskach opartych na sztucznej inteligencji. Informacja o wynagrodzeniach i świadczeniach Krajowy zakres wynagrodzeń na tym stanowisku w pełnym wymiarze godzin to wynagrodzenie podstawowe w wysokości 120 000 - 150 000 USD.

Wszyscy pracownicy są uprawnieni do wynagrodzenia kapitałowego, a także mogą otrzymywać premie zależne od wyników, zależne od stanowiska i podlegające politykom firmy. micro1 zapewnia kompleksowy pakiet świadczeń, obejmujący do 100% zwrotu składek na ubezpieczenie zdrowotne, płatny czas wolny, plan 401(K) z dopasowaniem firmowym oraz dodatkowe świadczenia mające na celu wsparcie wysokowydajnej siły roboczej, pracującej przede wszystkim zdalnie. micro1 to pracodawca zapewniający równe szanse. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć (w tym ciążę, orientację seksualną lub tożsamość płciową), pochodzenie narodowe, wiek, niepełnosprawność, informacje genetyczne, status weterana lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez obowiązujące lokalne przepisy prawa, regulacje i rozporządzenia. Jeśli potrzebujesz pomocy i/lub rozsądnych udogodnień podczas procesu aplikowania, skontaktuj się z nami.

W naszym procesie rekrutacji wykorzystujemy narzędzia sztucznej inteligencji, aby pomóc w selekcji i ocenie kandydatów. Nasze narzędzia AI zaprojektowano tak, aby uzupełniały, a nie zastępowały proces podejmowania decyzji przez człowieka. Zastrzeżenie Informacje zawarte w tej ofercie pracy, w tym między innymi obowiązki, kwalifikacje, wynagrodzenie i świadczenia, służą wyłącznie celom informacyjnym i nie stanowią wiążącej oferty zatrudnienia. micro1 zastrzega sobie prawo do zmiany, modyfikacji lub wycofania dowolnej części tego wpisu według własnego uznania i bez wcześniejszego powiadomienia.

Wszystkie decyzje dotyczące zatrudnienia podejmowane są zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa i regulacjami. Oryginalnie opublikowano w Himalajach