Dyrektor ds. partnerstw marek, Wielka Brytania

<div class="content-intro"><p><strong>Kim jesteśmy </strong></p> <p>Verve stworzyło bardziej wydajny i skupiony na prywatności sposób kupowania reklam i zarabiania na nich. Verve to ekosystem technologii popytu i podaży, łączący dane, media i technologię, aby zapewnić wyniki i rozwój zarówno reklamodawcom, jak i wydawcom - bez względu na ekran i lokalizację, bez względu na to, kto, co i gdzie znajduje się klient. Posiadając 30 biur na całym świecie i skupiając się na obsłudze przyszłościowo myślących klientów z branży reklamowej, rozwiązaniom Verve zaufało ponad 90 ze 100 największych reklamodawców w Stanach Zjednoczonych, 4000 wydawców na całym świecie i najlepsze na świecie platformy po stronie popytu.

Więcej informacji znajdziesz na <a href="https://verve.com/">verve.com</a>.<strong><br></strong></p></div><p>Verve For Advertisers to firma technologiczna, która umożliwia markom i agencjom docieranie do odbiorców w oparciu o zadeklarowane intencje, podążanie za nimi od początkowej ciekawości do ostatecznej decyzji, aby osiągnąć wymierne wyniki.</p> <p>Ujednoliciliśmy ofertę firmy po stronie popytu pod nazwą VFA, skupiając największych zestaw danych do wyszukiwania na miejscu poza otoczonymi murami ogrodami - zbudowany w oparciu o partnerstwa w zakresie danych z witrynami internetowymi 3M+, sygnały czatu LLM i dane z ankiet - oraz zasoby premium oparte na naszych bezpośrednich integracjach z SDK. Nasza technologia rejestruje zarówno to, co robią konsumenci, jak i powody, dla których to robią, dostarczając wysokiej jakości odbiorców, spostrzeżenia i wyniki w ramach premium wielokanałowych zasobów reklamowych.</p> <p><strong>O zespole</strong></p> <p>Verve buduje funkcję Brand Direct - mały zespół starszego szczebla, który bezpośrednio sprzedaje i obsługuje wybrane konta marek, obok naszych istniejących relacji z agencjami, zamiast je zastępować. Celem jest wcześniejsze wprowadzenie danych, formatów i możliwości Verve do rozmów na temat planowania marki oraz udowodnienie, że dedykowane wsparcie po stronie marki zwiększa liczbę klientów szybciej niż sam zasięg agencji.</p> <p>To nowy zespół i założyciel, który został zatrudniony.

Pomożesz zdefiniować, jak w praktyce wygląda „brand direct” w firmie Verve, ściśle współpracując od pierwszego dnia z globalnym wiceprezesem ds. partnerstw marek.</p> <p><strong>Rola</strong></p> <p>Jako dyrektor ds. partnerstw marki w Wielkiej Brytanii będziesz właścicielem portfela kont marek nazwanych w Wielkiej Brytanii, pracując jako specjalista ds. ogólnych różnych kategorii, a nie pojedynczej branży. Jest to rola starszego, indywidualnego współpracownika - a nie przede wszystkim rola związana z zarządzaniem ludźmi - zaprojektowana dla kogoś, kto chce coś zbudować i ma możliwość rozwoju do zarządzania lokalnym zespołem w miarę skalowania funkcji.</p> <p>Najpierw jesteś myśliwym: kimś, kto potrafi otworzyć drzwi na poziomie marki (a nie agencji), szybko budować wiarygodność i zamienić pierwsze spotkanie w trwałą relację generującą przychody. Wcześniejsze doświadczenie lub relacje w określonej branży (np.

CPG/handel detaliczny, podróże, finanse, uroda/luksus) są mocnym plusem, ponieważ ta rola ma potencjał, aby rozwinąć się w kierowanie zespołem specjalistów z tej branży.</p> <p><strong>Zadania obejmują</strong></p> <ul> <li>Budowanie relacji z markami wyższego szczebla - relacje właścicielskie na poziomie CMO, globalnego dyrektora ds. mediów i wiceprezesa ds. marki, wraz z kluczowymi leadami biznesowymi, takimi jak dane, dane, Kreatywność i pomiary w ramach marki.</li> <li>Wyprzedzaj brief - wprowadź odpowiednio wcześnie w cykle planowania marki, aby dane, formaty i możliwości Verve były już częścią rozmowy, zanim brief dotrze do agencji.</li> <li>Reprezentuj Verve na sali - Reprezentuj Verve na forach po stronie marki (a nie po stronie agencji), konferencjach marketingowych i okrągłych stołach, aby budować profil Verve bezpośrednio z zespołami ds. marki.</li> <li>Praca Komisji w zakresie analiz - Współpraca z zespoły ds. spostrzeżeń i danych w celu tworzenia historii odbiorców specyficznych dla marki, raportów kategorii i fragmentów trendów, które dają markom powód do spotkań i utrzymywania zaangażowania.</li> <li>Bezpieczne wspólne plany biznesowe - praca nad rocznymi ramami marki, które blokują inwestycje i strategiczne zaangażowanie na poziomie marki, niezależnie od tego, która agencja prowadzi konto.</li> <li>Przeprowadź pilotaż - Tworzenie i prezentowanie określonej docelowej listy nazwanych kont, ze śledzeniem przychodów oddzielnie od działalności nieobsługiwanej bezpośrednio przez markę w celu sprawdzenia modelu.</li> <li>Współsprzedaj, nie konkuruj - nawiąż współpracę z istniejącym zespołem sprzedaży agencji w ramach wspólnych ram handlowych - ta rola uzupełnia relacje z agencjami, a nie stanowi dla nich konkurencję; przychody są liczone podwójnie, więc obie strony są zachęcane do współpracy.</li> </ul> <p><strong>Oto kilka wskaźników świadczących o tym, że jesteś właściwą osobą</strong><span style="font-weight: 400;"><br></span></p> <ul> <li>Masz doświadczenie w budowaniu i utrzymywaniu relacji z klientami wyższego szczebla bezpośrednio z markami lub marketerami, a nie tylko za pośrednictwem agencji lub pośrednika.</li> <li>Masz prawdziwe doświadczenie instynkt „myśliwego” - bez problemu poszukujesz nowych klientów, otwierasz nowe drzwi i nadajesz impet w nowo utworzonej roli, bez istniejącego podręcznika.</li> <li>Masz istniejącą sieć kontaktów po stronie marki w Wielkiej Brytanii; konkretna kategoria lub kąt pionowy (np. CPG/handel detaliczny, podróże, finanse, uroda/luksus) to plus, ale nie jest to wymagane.</li> <li>Nie masz nic przeciwko niejednoznaczności i procesowi budowania na bieżąco - jest to zatrudnienie w fazie 1 na stanowisko, które szybko ewoluuje.</li> <li>Masz silny instynkt komercyjny: potrafisz odczytać potencjał wzrostu konta i odpowiednio ustalić priorytety swojego czasu.</li> <li>Wnosisz doświadczenie w mediach, reklamie, dane lub powiązane środowisko sprzedaży komercyjnej jako pomocny kontekst, chociaż podstawową umiejętnością wymaganą na tym stanowisku jest budowanie relacji po stronie marki.</li> </ul> <p><strong>Co oferujemy</strong></p> <p>Tylko kilka korzyści czeka na Ciebie w Verve: </p> <ul> <li>Zachowaj zdrowie dzięki naszemu <strong> Planowi opieki zdrowotnej Bupa</strong> z łatwym dostępem do opieki medycznej</li> <li>Wspieraj swoje długoterminowe bezpieczeństwo finansowe dzięki nasz <strong>korporacyjny program emerytalny Aviva</strong>, w ramach którego Verve wpłaca 5% Twoich kwalifikujących się zarobków</li> <li>Wybierz to, co jest dla Ciebie najważniejsze, na naszej <strong>Platformie spersonalizowanych świadczeń</strong> z budżetem <strong>  </strong>50 GBP miesięcznie</li> <li>Doładuj się dzięki <strong>25 płatnym dniom urlopu + 3 dni odnowy biologicznej”</strong> przez cały rok, nie tylko publicznie wakacje</li> </ul> <p><strong>Poszerz swoją wiedzę zawodową dzięki naszemu rocznemu budżetowi szkoleniowemu i wewnętrznym seminariom internetowym</strong>… i jeszcze więcej powodów, aby do nas dołączyć!<br><br><strong>Komunikacja dotycząca Twojej aplikacji będzie pochodzić wyłącznie z adresów e-mail ----- lub -----.</strong></p><div class="content-conclusion"><p><span style="font-size: 8pt;">Verve zapewnia równe szanse zatrudnienia wszystkim pracownikom i osobom ubiegającym się o pracę oraz zabrania dyskryminacji i molestowania wszelkiego rodzaju bez względu na rasę, kolor skóry, religię, wiek, płeć, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, genetykę, chroniony status weterana, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową lub jakąkolwiek inną cechę chronioną przez prawo federalne, stanowe lub lokalne. <br><br>Jeśli jesteś mieszkańcem Kalifornii i podlegasz kalifornijskiej ustawie o ochronie prywatności konsumentów, <a href="https://verve.com/california-applicant-privacy-notice/" target="_blank">kliknij tutaj</a>, aby dowiedzieć się, w jaki sposób Verve przetwarza Twoje dane osobowe i jak możesz korzystać ze swoich praw.<br></span><span style="font-size: 8pt;">Jeśli mieszkasz w UE lub Wielkiej Brytanii, odwiedź nasze </span><a style="rozmiar czcionki: 8 pkt;" href="https://verve.com/applicant-privacy-policy/" target="_blank">polityka prywatności</a><span style="font-size: 8pt;"> aby dowiedzieć się, w jaki sposób Verve przetwarza Twoje dane osobowe i jak możesz korzystać ze swoich praw.</span></p></div>Znajdź więcej ofert pracy dla osób anglojęzycznych w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow