Inżynier sztabowy - Przegląd Labiryntu

Firma Ripjar została założona przez weteranów GCHQ, aby zapewnić narzędzia wywiadowcze spełniające wymogi bezpieczeństwa narodowego w walce z przestępczością finansową. Przestępczość finansowa finansuje handel ludźmi, terroryzm, korupcję i uchylanie się od sankcji w skali globalnej, a organizacje na pierwszej linii frontu potrzebują technologii dostosowanej do zagrożenia. Obecnie oprogramowanie Ripjar oparte na sztucznej inteligencji i produkty do fuzji danych są wykorzystywane przez rządy, największe banki na świecie i globalne przedsiębiorstwa do automatyzacji wykrywania, prowadzenia dochodzeń i monitorowania poważnych przestępstw finansowych.

Każdego dnia setki klientów i tysiące aktywnych użytkowników korzystają z platformy, aby w czasie rzeczywistym sprawdzać setki milionów nazwisk pod kątem ryzyka, zapobiegać praniu pieniędzy i finansowaniu terroryzmu. Jeśli chcesz, aby Twoja praca miała znaczenie, tutaj to się dzieje. Jesteśmy zdalnym zespołem z siedzibą główną w Cheltenham.

To stanowisko jest otwarte dla kandydatów z całej Wielkiej Brytanii. Jeśli mieszkasz w pobliżu Cheltenham, możesz w każdej chwili pracować w naszym biurze. Misja zespołu: Zespół inżynierów Ripjar tworzy oprogramowanie, które czyni świat bezpieczniejszym.

Współpracujemy, łącząc kreatywność z technologią i doskonałością inżynieryjną, aby rozwiązywać problemy, których nikt inny nie jest w stanie rozwiązać. Nasi klienci - w tym globalne instytucje finansowe, korporacje i firmy technologiczne - polegają na naszym produkcie Labyrinth Screening w celu monitorowania milionów danych klientów, kontrahentów i perspektyw sankcji, AML/CTF i innych zagrożeń wobec miliardów punktów danych w czasie niemal rzeczywistym. Unikalne podejście Ripjar do sprawdzania nazw i niekorzystnych mediów - przy użyciu profili ryzyka AI - zapewnia naszym klientom wiodące na świecie możliwości, uznawane przez Chartis za kategorię Lider rozwiązań KYC.

W dalszym ciągu wprowadzamy innowacje w tempie zapewniającym zgodność z przepisami, będąc pionierami odpowiedzialnego wykorzystania sztucznej inteligencji za pomocą naszego Compliance Copilot.Co będziesz robić: Inżynierowie w firmie Ripjar są ekspertami w jednej lub większej liczbie dziedzin technologii w ramach zestawu produktów Ripjar. Będziesz pracować na platformie Labyrinth Screening SaaS, z której korzysta ponad 120 firm na całym świecie i która szybko się rozwija. Wymaga to wyjątkowej wiedzy technicznej, dobrych umiejętności przywódczych oraz głębokiego zrozumienia zasad projektowania i tworzenia oprogramowania.

Inżynierowie będą współpracować w ramach zespołów inżynierskich i pomiędzy nimi, ściśle współpracując z menedżerami inżynierów i innymi interesariuszami technicznymi, aby kierować właściwymi decyzjami technicznymi i zapewniać nadzór nad zespołami, które wspierają. Współpracują także ze starszymi liderami technicznymi, aby kształtować ogólny plan rozwoju technologii Ripjar. Jako inżynier z szerokim i głębokim doświadczeniem będziesz w swoim żywiole, projektując i dostarczając skalowalne oprogramowanie w chmurze i lokalnie, formułując projekty oprogramowania i kompromisy, komunikując się z inżynierami, liderami technologii i produktów, wyższą kadrą kierowniczą i klientami.

Będziesz w stanie wpłynąć na zespoły inżynierów, aby przyjęły nowe pomysły i je przyjęły. Oczekuje się, że Twoim początkowym głównym zadaniem będzie skalowanie naszej platformy SaaS w celu obsługi znacznie większej liczby firm, źródeł danych, elementów danych i użytkowników. Aby to osiągnąć, wprowadź niezbędne zmiany w naszej architekturze, testach, procesach i kulturze.

Kluczowe zadania: Posiadanie projektu oprogramowania i technologii dla obszaru technicznego Labyrinth Screening. Współpracuj z szerszymi zespołami inżynieryjnymi, technologią, liderami produktów i klientami w celu ustalenia wymagań, projektowania i dostarczania oprogramowania wysokiej jakości. Włączanie zasad i metodologii inżynieryjnych do szerszego procesu podejmowania decyzji w organizacji, aby zapewnić skuteczne zintegrowanie definicji problemów, opracowywania rozwiązań i zapewniania jakości z naszymi wynikami biznesowymi.

Obejmij wiodącą rolę w organizacji inżynieryjnej Labyrinth Screening: wnosząc wkład w standardy, wzorce projektowe i podejścia technologiczne w naszych zespołach technicznych. Zapewnij spójne stosowanie decyzji i wytycznych dotyczących architektury w całym oprogramowaniu Ripjar. WymaganiaWybrany kandydat powinien posiadać następujące umiejętności: Masz głębokie i szerokie doświadczenie w budowaniu i projektowaniu oprogramowania: jesteś inżynierem i liderem technicznym.

Masz doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych lub systemami przetwarzania danych na dużą skalę. Konkretna wiedza i doświadczenie w zakresie wzorców projektowania oprogramowania, najlepszych praktyk branżowych i projektowania architektury. Udokumentowana wiedza specjalistyczna we wdrażaniu oprogramowania w środowiskach produkcyjnych.

Masz doświadczenie w projektowaniu systemów rozproszonych, które zarządzają rozległymi danymi i/lub obciążeniami. Możesz szybko zrozumieć złożone scenariusze, odkryć niepewność i niejednoznaczność oraz wyrazić architekturę złożonych systemów. Udokumentowana umiejętność kierowania, mentorowania i angażowania szerszych zespołów technicznych w celu stymulowania wewnętrznego rozwoju i rozwoju kariery.

Możesz komunikować się wyraźnie - pisemnie, werbalnie i wizualnie - z odpowiednim poziomem szczegółowości dla każdego odbiorcy. Umiejętności techniczne: Doświadczenie w inżynierii oprogramowania. Dobra praktyczna znajomość jednej lub więcej naszych technologii, w tym: JavaScript, ElasticSearch, OpenSearch, MongoDB, Apache Kafka, EKS i Kubernetes.

Doświadczenie z architekturami mikrousług Wyraźnie pożądane jest udokumentowane doświadczenie w skalowaniu platformy SaaS - szczególnie w zakresie rozwijania i ulepszania architektury systemu. KorzyściDlaczego uważamy, że spodoba Ci się tutaj: Konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe DOE 25 dni urlopu rocznego + wolne urodziny, zwiększone do 30 dni po 5 latach pracy i przerwie świątecznej. Praca w pełni zdalna 35-godzinny tydzień pracy Elastyczne godziny pracy.

Prywatna opieka rodzinna Opieka zdrowotna Ubezpieczenie na życie Poświęcenie wynagrodzenia emerytalnego Program pomocy pracowniczej Wkłady firmy na Twoją emeryturę Zwiększone wynagrodzenie macierzyńskie/ojcowskie Najnowsze technologie, w tym najwyższej klasy MacBook Pro W biurze znajduje się dobrze zaopatrzona spiżarnia z jedzeniem, przekąskami i napojami Pierwotnie opublikowane w Himalajach