Epicki analityk ds. zarządzania przypadkami klinicznymi

Dział: 14030 Przedsiębiorstwo Korporacyjne - Aplikacje dotyczące przepływu pacjentówStatus: Pełny etat Uprawnione świadczenia: Tak Godziny tygodniowo: 40Szczegóły harmonogramu/informacje dodatkowe: Wymagany certyfikat Clindoc i/lub Grand Central. Wymagana chęć zdobycia certyfikatu w zakresie zarządzania sprawami Epic. Zakres wynagrodzeń: 38,20 USD - 57,30 USD Główne obowiązki: - Identyfikowanie, mapowanie, mierzenie, analizowanie i ulepszanie rutynowych i średnio złożonych procesów klinicznych i biznesowych, problemów i wymagań informacyjnych dla przypisanych aplikacji Epic.

Wykonuj bieżącą i przyszłą analizę przepływu pracy oraz planuj krytyczne procesy biznesowe, korzystając z technik reengineeringu procesów biznesowych, standardów branżowych i najlepszych praktyk. - Przygotowywanie dokumentacji pod kątem wymagań biznesowych przy użyciu diagramów przypadków, diagramów przepływu danych, modeli danych i modeli obiektowych w celu przedstawienia, omówienia i przeanalizowania różnych wymiarów. Oceń, czy proponowane rozwiązanie spełnia potrzeby biznesowe i kliniczne. - Przełóż wymagania użytkownika na specyfikacje funkcjonalne i techniczne projektu oraz przeanalizuj je z użytkownikiem, aby zapewnić dokładność. Nadawaj priorytet wymaganiom w oparciu o potrzeby biznesowe i omawiaj wpływ technologiczny wymagań biznesowych. - Wykonaj odpowiednią konfigurację systemu(ów), która spełnia wymagania biznesowe. - Opracuj plany testów, przypadki testowe i skrypty testowe w celu sprawdzenia wydajności wszystkich funkcji.

Przeprowadzanie skutecznych testów jednostkowych, integracyjnych, systemowych i akceptacyjnych przez użytkowników końcowych poprzez wykonanie testów, śledzenie raportów o problemach i dokumentowanie wszystkich wyników końcowych. - Zapewnienie szkoleń dla klientów i wsparcia poprzez opracowanie materiałów szkoleniowych, szkolenia trenerów i użytkowników końcowych zgodnie z projektem. - Monitorowanie funkcjonalności systemu oraz procesów klinicznych i biznesowych, w razie potrzeby wprowadzanie zmian. - Skutecznie wyjaśnia użytkownikom funkcjonowanie przypisanych aplikacji i powiązanych systemów. Pomaga użytkownikom w korzystaniu z pełnej funkcjonalności aplikacji i przebiegu procesów. - Opracowuje i utrzymuje dokumentację produktu, w tym bieżące przepływy pracy, wymagania, specyfikacje funkcjonalne, instrukcje instalacji, procedury testowania produktów, instrukcje obsługi, procedury i wytyczne dotyczące rozwiązywania problemów. Wypełnia całą odpowiednią dokumentację dotyczącą zmian i kontroli jakości, stosując standardy wydziałowe. - Informuje użytkowników kliniki o stanie projektu i aktualizacjach, w tym o wszelkich potencjalnych opóźnieniach/przestojach związanych z aplikacjami.

Zarządza wieloma żądaniami od wielu użytkowników i równoważy priorytety. Planuje i zarządza aktualizacjami wersji aplikacji dla przypisanych aplikacji. Zasoby dotyczące przypisanych aplikacji.

W razie potrzeby zapewnij wsparcie i rozwiązywanie problemów. W razie potrzeby odpowiadaj na wezwania użytkowników. Wymagana licencja, rejestracja i/lub certyfikacja: - Uzyskaj w ciągu 6 miesięcy i utrzymuj roczne wymagania edukacyjne w celu uzyskania certyfikatów EPIC zgodnie z wymaganiami działu.

Wymagane wykształcenie: - Licencjat (lub równoważna wiedza) w dziedzinie informatyki lub pokrewnej. Wymagane doświadczenie: - Zwykle wymaga 3 lat w środowisku informatycznym lub klinicznym z mapowaniem procesów biznesowych, analizą, definiowaniem wymagań biznesowych i użytkowników, testowaniem akceptacyjnym i doświadczeniem w dokumentacji #Remote #LIRemote Preferowane odległe lokalizacje w IL, WI, NC, GA Całkowicie odległa rola z tych stanów: AL, AK, AR, AZ, DE, FL, GA, IA, ID, IL, IN, LA, KS, KY, ME, MI, MO, MS, MT, NC, ND, NE, NH, NM, NV, OH, OK, PA, SC, SD, TN, TX, UT, VA, WI, WV, WY. Żadnej relokacji, żadnego sponsorowania ani transferu wizy na to stanowisko. Wymagana wiedza, umiejętności i zdolności: - Doświadczenie w korzystaniu z aplikacji, systemów operacyjnych i baz danych, w tym podstawowy sprzęt, platforma, łączność i projektowanie interfejsów - Doświadczenie w Epic i innych aplikacjach dla branży zdrowotnej - Doświadczenie w zarządzaniu projektami z możliwością korzystania z oprogramowania do zarządzania projektami - Umiejętność pracy przy minimalnym nadzorze, równoważenia wielu zadań, bycia zorientowanym na szczegóły, ustalania priorytetów i terminowej realizacji zadań z wykorzystaniem doskonałych umiejętności obsługi klienta - Umiejętności organizacyjne i analityczne.

Silne umiejętności rozwiązywania problemów i rozwiązywania problemów - Silne umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej. Umiejętność ścisłej współpracy z użytkownikami aplikacji dla opieki zdrowotnej, dostawcami i specjalistami technicznymi - Wykazano umiejętność przekładania wymagań użytkowników na specyfikacje systemu. Zrozumienie praktyk i procedur zarządzania zmianami - Wykazano zrozumienie komponentów technicznych i ich powiązania z zastosowaniami.

Wymagania fizyczne i warunki pracy: - Musi posiadać zdolność do wykonywania podróży związanych z pracą i dlatego może być narażony na zagrożenia drogowe i pogodowe. ​​ - Wystawiony w normalnym środowisku biurowym. - Musi obsługiwać cały sprzęt niezbędny do wykonywania obowiązków na danym stanowisku. - Musi być w stanie podnieść do 40 funtów. okazjonalnie. - Przesiaduje przez większą część dnia pracy; również podnosi, sięga i pochyla się. Ten opis stanowiska wskazuje ogólny charakter i poziom pracy oczekiwany od osoby na tym stanowisku. Nie ma on obejmować ani zawierać wyczerpującego wykazu działań, obowiązków lub odpowiedzialności wymaganych od osoby piastującej tę funkcję.

Osoba piastująca tę funkcję może być zobowiązana do wykonywania innych powiązanych obowiązków. Nasze zobowiązania wobec Ciebie: Advocate Health oferuje kompleksowy pakiet nagród całkowitych: programy świadczeń i dobrego samopoczucia, konkurencyjne wynagrodzenie, hojne oferty emerytalne, programy inwestujące w rozwój Twojej kariery i wiele więcej - abyś mógł żyć w pełni w pracy i poza nią, w tym: Wynagrodzenie - podstawowe wynagrodzenie wymienione w podanym przedziale wynagrodzeń w oparciu o czynniki takie jak kwalifikacje, umiejętności, odpowiednie doświadczenie i/lub przeszkolenie - wynagrodzenie premium, takie jak praca zmianowa, dyżury i inne, zależne od pracy członka zespołu - wynagrodzenie motywacyjne na wybranych stanowiskach - Możliwość rocznych podwyżek w zależności od wyników Świadczenia i nie tylko - Programy płatnego urlopu - Świadczenia zdrowotne i socjalne, takie jak opieka medyczna, dentystyczna, okulistyczna, dożywotnia oraz krótko- i długoterminowa niepełnosprawność - Elastyczne konta wydatków na kwalifikujące się wydatki na opiekę zdrowotną i opiekę na utrzymaniu - Świadczenia rodzinne, takie jak pomoc adopcyjna i płatny urlop rodzicielski - Plany emerytalne o zdefiniowanych składkach z dopasowaniem pracodawcy i inne finansowe programy odnowy biologicznej - Program pomocy edukacyjnej Uwaga: kwalifikowalność do programów wymienionych powyżej może zależeć od Twojego pełnego etatu lub statusu (np. pełny etat, pół etatu, dieta, tymczasowa itp.); o więcej informacji zapytaj Rekrutera podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Informacje o Advocate Health Advocate Health jest trzecią co do wielkości organizacją non-profit, zintegrowanym systemem opieki zdrowotnej w Stanach Zjednoczonych, powstałym z połączenia Advocate Aurora Health i Atrium Health. Świadczenie opieki pod nazwą Advocate Health Care w Illinois; Atrium Health w Karolinach, Gruzji i Alabamie; i Aurora Health Care w Wisconsin, Advocate Health jest krajowym liderem w zakresie innowacji klinicznych, wyników zdrowotnych, doświadczeń konsumentów i opieki opartej na wartościach.

Advocate Health, z siedzibą w Charlotte w Karolinie Północnej, obsługuje prawie 6 milionów pacjentów i bierze udział w setkach prób klinicznych i badań, a Szkoła Medyczna Uniwersytetu Wake Forest stanowi akademicki rdzeń przedsiębiorstwa. Jest uznawana w całym kraju za swoją wiedzę specjalistyczną w dziedzinie kardiologii, neurologii, onkologii, pediatrii i rehabilitacji, a także przeszczepów narządów, leczenia oparzeń i specjalistycznych programów dotyczących układu mięśniowo-szkieletowego. Advocate Health zatrudnia 155 000 członków zespołu w 69 szpitalach i ponad 1000 placówkach opieki i oferuje jeden z największych w kraju programów kształcenia medycznego dla absolwentów, w którym bierze udział ponad 2000 rezydentów i stypendystów w ramach ponad 200 programów.

Angażując się w zapewnienie wszystkim równej opieki, Advocate Health zapewnia społecznościom świadczenia społeczne o wartości ponad 6 miliardów dolarów rocznie. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/epic-clinical-case-management-analyst-aurrera-health-group